購物車(0)
社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中的作用與管理
尹志剛 國網(wǎng)四川省電力公司南充市高坪供電分公司
關(guān)鍵詞：社會(huì)保險(xiǎn) 人力資源管理 作用
摘要：本篇文章首先對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的基本含義進(jìn)行概述,從提高企業(yè)工作效率、提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、減少企業(yè)管理強(qiáng)度三個(gè)方面,對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中的作用進(jìn)行解析,并以此為依據(jù),提出社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中應(yīng)用對(duì)策。
名城繪雜志要求:
{1}每篇文章都需要有投稿作者和通訊作者，可以由同一人擔(dān)任。如果是學(xué)生，通訊作者應(yīng)該是指導(dǎo)教師。
{2}所投稿件務(wù)必保證文章版權(quán)的獨(dú)立，稿件內(nèi)容不得抄襲或重復(fù)發(fā)表，署名排序無爭議，文責(zé)自負(fù)。
{3}中、英文題目：簡明確切地反映本文的特定內(nèi)容，一般不超過18個(gè)漢字。
{4}中文參考文獻(xiàn)原文若有對(duì)應(yīng)英文，須附英文內(nèi)容；若無對(duì)應(yīng)英文，無須翻譯。
{5}來稿請附200字以內(nèi)的文章摘要，摘要應(yīng)客觀地反映文章的主要信息，不需評(píng)論、解釋，關(guān)鍵詞不超過5個(gè)詞。
注：因版權(quán)方要求，不能公開全文，如需全文，請咨詢雜志社
相關(guān)期刊
