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貧困經(jīng)歷會(huì)使高管更加謹(jǐn)慎嗎?
關(guān)鍵詞：貧困經(jīng)歷 冒險(xiǎn)精神 高管薪酬 高管權(quán)力 作用機(jī)制
摘要：冒險(xiǎn)精神是企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí),攻克發(fā)展瓶頸的重要推動(dòng)力?；诖?本文以2007-2017年我國(guó)A股上市企業(yè)為樣本,考察了早期貧困經(jīng)歷對(duì)高管風(fēng)險(xiǎn)偏好的影響。研究發(fā)現(xiàn),貧困經(jīng)歷抑制了高管風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān),表明早期貧困經(jīng)歷會(huì)使高管更加謹(jǐn)慎;這一抑制效應(yīng)受到高管薪酬水平和權(quán)力大小的影響,即高額薪酬或極高權(quán)力加劇了貧困經(jīng)歷對(duì)高管風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的抑制作用;從作用機(jī)制上看,貧困經(jīng)歷主要通過抑制企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新和擴(kuò)大企業(yè)現(xiàn)金儲(chǔ)備這兩條路徑影響高管風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。
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