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      系統(tǒng)自組織層級進(jìn)化思想研究

      張旺君 華南師范大學(xué)教務(wù)處; 廣州510631; 華南師范大學(xué)公共管理學(xué)院; 廣州510006

      關(guān)鍵詞:進(jìn)化 非平衡相變 自組織協(xié)同 超循環(huán)進(jìn)化 

      摘要:系統(tǒng)的層級進(jìn)化是系統(tǒng)科學(xué)研究的核心問題。自組織理論蘊(yùn)含豐富而深刻的進(jìn)化思想,為系統(tǒng)的起源及系統(tǒng)層級的形成提供了深刻的洞見。自組織理論的進(jìn)化思想體現(xiàn)為三條進(jìn)化原理,分別是體現(xiàn)進(jìn)化條件的非平衡相變原理、體現(xiàn)進(jìn)化機(jī)制的自組織協(xié)同原理以及體現(xiàn)進(jìn)化形式的超循環(huán)進(jìn)化原理。非平衡相變原理、自組織協(xié)同原理以及超循環(huán)進(jìn)化原理構(gòu)成了系統(tǒng)的自組織層級進(jìn)化思想。自組織層級進(jìn)化思想的闡明推進(jìn)了系統(tǒng)層級進(jìn)化問題的研究。

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