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加快新時(shí)代氣象年輕干部成長培養(yǎng)的思考
關(guān)鍵詞：新時(shí)代 氣象 年輕干部 培養(yǎng)
摘要：通過分析基層氣象年輕干部現(xiàn)狀,總結(jié)出年輕干部關(guān)心政治但容易跟風(fēng)偏激、思維活躍但容易出現(xiàn)浮躁心態(tài)、工作努力但動(dòng)力相對不足等特點(diǎn),查找出成長培養(yǎng)中存在隱性臺階未完全打破、黨性修養(yǎng)亟需加強(qiáng)、上下通道仍需完善、監(jiān)督管理有待強(qiáng)化等問題,并對加快新時(shí)代氣象年輕干部成長培養(yǎng)提出強(qiáng)化新苗優(yōu)選、強(qiáng)化多元培養(yǎng)、強(qiáng)化大膽任用、強(qiáng)化動(dòng)態(tài)管理等具體措施和建議。
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