時間:2023-03-21 17:14:06
導言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇電子專業(yè)職稱論文,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內容能為您提供靈感和參考。
第二步驟是要過內容關。論文質量直接影響評審時科研部分得分,而創(chuàng)新性、實用性、可讀性是衡量職稱論文質量高低的三個重要標準。創(chuàng)新性是指論文內容能在前人研究的基礎上有所突破,能夠提出新觀點、新工具、新方法、新操作或新啟示,進而進行有理有據的論證,形成作者的一己之見,使論文對外具有一定的參考價值;和學術論文和畢業(yè)論文不同,職稱論文大多是實務文章,選題應源于具體財務實踐,又能夠解決實際問題進而指導實踐,因此論文內容不能僅限于理論介紹、背景描述,而應將重點放在應用啟示、管理對策上,即使是理論型文章也要著眼于對理論成果的應用探討??勺x性是指論文內容要寫得通俗易懂,在文字使用上要生動活潑,具有較強的可讀性,對于較為復雜或枯燥的理論、原則、規(guī)范等應盡量通過鮮活的案例、具體的操作等形式來進行演繹和闡釋清楚。同時,論文選題、內容最好能和作者過往的工作經歷相匹配,如制造業(yè)從業(yè)者宜圍繞制造業(yè)財務管理的內容展開,盡量不去挑戰(zhàn)所在行業(yè)之外的研究領域,用于高會評審的論文選題應圍繞單位或行業(yè)的經濟學、財務、內控等問題展開。
【職稱論文致謝范文一】
光陰似箭,歲月如梭,六年多的博士研究生涯轉瞬即逝。回首我在浙江大學這幾年的求學之路,感觸良多。于我而言,在職讀博,求學之路充滿艱辛,有無數次想著放棄。幸運的是,一路上有那么多師長的呵護和引導,有那么多同學和朋友的幫助和鼓勵,有家人在背后默默的奉獻和文持,讓我終能完成學業(yè)。值此論文付梓之際,懷揣一顆感恩的心,謹向所有關心、支持與幫助我的師長、家人、同學及朋友,致以最誠摯的謝意!
首先,非常感謝我的恩師陸文聰教授。六年前,陸老師不嫌棄我才疏學淺,將我收于門下,打開了我的人生幸運之門。陸老師學貫中西、敏銳的學術眼光、嚴謹的學風和治學態(tài)度、睿智的思想和高尚的師德,對我有著潛移默化的影響,是我一生求學、治學和為師的榜樣。從紫金港行政樓管院9樓會議室到啟真卡特12樓會議室,陸老師放棄周末的休息,每隔一周召開例會組織出國留學網團隊學習。
在例會上,陸老師就研究選題、框架構思、方法設計、論文撰寫、遣詞造句,無不傾囊相授、用心指導。更多的,是平時點點滴滴的耳提命面和深夜飛鴻,“諄諄如父語,殷殷似友親”,有師如此,幸甚!因此,本文的寫作,從題目選取、框架確定、研究設計、論文修改到遣詞造句,無不傾注著陸老師的心血,如若本文尚有可取之處,首先應歸功于陸老師的教誨和悉心指導。
感謝浙江大學管理學院韓洪云教授,張忠根教授,阮建青副教授、金少勝副教授等在論文開題及進展過程中給予的建議和指導,感謝霍寶鋒教授、周潔紅教授、寶貢敏教授和熊偉教授等在論文答辯會上提出的寶貴建議和意見,使我的論文更加嚴謹、臻于完善。
在浙江大學讀博期間,有幸聆聽了王重鳴教授、黃祖輝教授、吳曉波教授、錢文榮教授、魏江教授、張鋼教授、寶f敏教授、賈生華教授、王端旭教授、熊偉教授、劉南教授等眾多師長的授課,令我受益非淺,在此謹致以我深深的敬意和誠摯的感謝。
感謝一路陪伴走來的陸師門團隊,各位同門在例會上的真知灼見、知識分享讓我受益匪淺。感謝黃小丹、劉聰師妹無私提供的信息網絡,感謝許為博士對我計量模型方面的答疑解惑。
同門情誼,皎如曰月,“相知無遠近,萬里尚為鄰”。
衷心感謝ChinaVenture投中集團鄭經理、Clark經理給予的數據收集支持,你們熱心的幫助使我的論文得以順利完成。感謝浙江省自然科學基金對本研究的資助。
博士論文的完成與家人的支持密切相關,感謝我的父母、妻子及兒子。父親年逾古稀,母親歲過花甲,均為普通農民,臉朝黃土背朝天的把我培養(yǎng)成才。父母從不知博士為何物,電話中只能叮囑我要注意身體,好好讀書。父母遠在云南,子不能陪伴在身邊,每思至此,深感愧疚,“誰言寸草心,報得三春暉”,只愿父母安好!感謝妻子胡金葉女士的一路相伴,給予我一個溫暖幸福的家。
妻子的寬容、理解、支持和關愛使我能夠兼顧工作的同時并安心學業(yè),在艱辛中體驗學術與科研的樂趣職稱論文致謝范文職稱論文致謝范文。最后要提及我可愛懂事的兒子萬泓睿!讀博期間,兒子正處于孩提到童齔期間,最需要父親的陪伴。可由于要工作、看書和寫作,只能不斷的告訴他,自己去玩,爸爸要工作。每次兒子都默默的接受,從未對我工作學習造成困擾,并且總能給我歡聲笑語,讓我在艱辛的讀博期間平添了許多樂趣,也是我生活、學習、工作的不竭動力。
“華枝春滿,天心月圓”.謹以此文,獻給所有幫助、鼓勵、支持和關懷過我的親人、師長和朋友們。
【職稱論文致謝范文二】
杭州的冬天是寒冷的,我的心卻是溫暖的。此時此刻我想衷心地感謝所有關心幫助我的人!
感謝我的導師黃祖輝教授!從2007年我第一次通過電子郵件向黃老師請教合作社理論至今巳有8年時間。這8年里我的每一份成長都離不開黃老師的幫助:
從教授新制度經濟學理論到指導論文理論框架的構架,從指導設計調研問卷到幫助聯系參訪單位到組織匯總問卷數據,從輔導論文寫作到給予對初稿的修改意見,黃老師的高瞻遠矚和學識淵博使我能夠一步一步向夢想邁進!我還要感謝師母謝莉莎老師!在大學學習期間,謝老師給予了我非常多學習和生活上的關心。每當遇到困難時,聽到謝老師溫暖的鼓勵話語,我都能振作精神克服困難。
感謝我的導師郭教授!2011年郭老師從電腦里找與大學論文直接相關的文獻資料供我閱讀、帶我上統(tǒng)計學課程以及在辦公室的白板上與我討論設計技術路線圖的場景歷歷在目。郭老師對農業(yè)產業(yè)化尤其是訂單農業(yè)的研究成果豐碩,我的大學論文正是產業(yè)化的一個領域,能夠得到郭老師的指點我倍感榮幸!曽經無數次我糾結于問題的表面現象徘徊不前,郭老師一針見血地指出問題的實質后,我馬上茅塞頓開,問題得以迅速地解決,這對我而言是相當幸運和幸福的!
感謝我的老師徐教授!從2009年第一次見面,徐老師對我學習生活上的關心從未停止。每次研究所會議,徐老師都會問詢我近曰的情況,向我提供多種幫助,令我倍加感動!
感謝我的曰本導師德永澄憲教授和納口列子教授!2012年我作為交換生赴曰本筑波大學期間,德永老師嚴謹求真的態(tài)度使我非常欽佩!他不僅在學習上對我嚴格要求,在生活上給我細致入微的關心,得知我對曰本農協有濃厚興趣后,還親自把我?guī)У郊{口老師面前。我永遠忘不了2013年春節(jié)我離開曰本回國的前夕,德永老師特意安排在中餐館師門聚會慶祝我學成歸國時的溫暖。納口老師親自帶領我赴曰本農協和曰本農林水產省參訪,在參訪過程中遇到隨行翻譯同志一時無法翻譯出來的專業(yè)術語,納口老師馬上親自為我提供曰英文翻譯,令我非常感動!
感謝國家自然科學基金項目:“農業(yè)產業(yè)組織體系與農民合作社發(fā)展:以農民合作組織發(fā)展為中心的農業(yè)產業(yè)組織體系創(chuàng)新與優(yōu)化研究”(編號:71333011)提供的資助!
感謝國家自然科學基金重大國際(地區(qū))合作研究項目“全球化背景下中國農民合作組織發(fā)展:運營模式、治理結構與比較研究”(編號:71020107028)提供的資助!
感謝為我們調研提供巨大幫助與支持的浙江省農業(yè)廳朱處長、四川省農業(yè)工作干部胡主任等所有政府公務員!感謝接受采訪的陳、周等合作社的理事長和成員!感謝2011年利用署假時間參與調研和案例寫作的王等浙江大學三農協會的所有同學!
感謝我碩士時期的導師黃教授!是她手把手地教我研究方法,將我?guī)牒献魃缪芯康念I域里。在大學學習期間也一直關心我的學習和生活,每次見面都熱情款待我,黃瑾教授的師恩我永遠銘記于心!
感謝梁巧大學!梁老師對我而言亦師亦友,無論是我遇到專業(yè)上的問題還是人生道路上的困惑,梁老師都是我尋求幫助的對象,她沉穩(wěn)、積極的心態(tài)時刻是我學習的目標。
感謝浙江大學中國農村發(fā)展研究院顧益康主任、林堅教授、錢文榮教授、衛(wèi)龍寶教授、陸文聰教授、張忠根教授、楊萬江教授、丁關良教授、陳隨軍副教授、葉春輝副教授、周潔紅教授、韓洪云教授、魯柏祥大學、潘偉光副教授、姚衛(wèi)紅老師、金少勝副教授、阮建青副教授、茅銳大學、季晨大學以及浙江大學經濟學院馬述忠教授、日本亞洲經濟研究所開發(fā)研究中心寶劍久俊研究員在大學論文寫作過程中為我提供的建議和幫助!感謝浙江大學中國農村發(fā)展研究院徐麗安副院長、辦公室毛迎春主任、辦公室胡偉斌副主任、資料室陳興儂老師和張霞老師!
是他們?yōu)檠芯克鶆?chuàng)造了一個非常好的學術研究環(huán)境,使我們能夠在非常舒適的環(huán)境中學習進步!
感謝曹斌研究員對我大學論文的指導和幫助!
感謝邱東茂、李曉康等師兄師姐師弟師妹,是他們將我緊密融入研究團隊中,依靠團隊的力量學習進取我才能完成大學論文。
感謝陳璞老師。在班集體中,我們學習上互相幫助,學習之余聚餐游玩,是他們使我感到班集體的溫暖并獲得前進的動力。
2006年我進入研究生階段時開始學習合作社理論,到今年有十年時間。十年在人生中是一段不短的時間階段,我從22歲到32歲的青春用在了潛心學習上是無怨無悔的!這十年我從福州到三明再到杭州,從學校到工作崗位再回到學校,現在又即將走向新的工作崗位。無論將來我的研究領域在何處,合作社理論及其在實踐中的應用一定是我繼續(xù)努力的方向,為中國廣大農民服務是我矢志不移的人生理想!幸福的未來在等著我開拓,我一定要繼續(xù)努力奮斗來報答這么多關愛我的人們!
【職稱論文致謝范文三】
光陰荏苒,近四年的大學生涯巳基本告一段落,心中欣喜之余,多是感激。
回頭來看,自己本是農村一懵懂頑童,幸而能獲得大學學位,都是源于身邊師友和親朋的幫助:
首先感謝的是導師黃袓輝教授,自從張曉波教授2011年薦我來浙大跟隨黃老師學習,四年期間,黃老師在學業(yè)、生活和就業(yè)上都給了我極大的幫助。他早巳年逾六旬,作為卡特院長,行政事務繁忙,但依然常常托人從國外訂購最新的制度經濟學前沿書籍仔細研讀,每次想來,自己作為年輕人也相形見絀。而給我更大觸動則是他對學生的包容、寬容和“不拘一格降人才”的理念,門下將近200學生,學生們不論是從商、從政或是從學,他都給予了最大的幫助和鼓勵,黃老師這種寬厚的胸襟是我們學生永遠學習的榜樣。
張曉波教授也是我的導師,之所以走上研究農業(yè)經濟學和發(fā)展經濟學的道路,都是源于張老師的原因。從2007年7月到現在,已經有8年,我?guī)缀跛械囊磺卸茧x不開他的幫助,從指導我碩士論文、介紹攻讀大學、介紹出國訪學、指導大學論文和找工作,這所有的過程都傾注了他的心血。在生活中,自己的執(zhí)拗和不耐心,也是無數次受到他寬容和耐心的教導,跟隨他8個年頭,自己碌碌無為,沒做出什么像樣的成績,我真心有愧!
陳志剛教授也有太多的感謝,自從2009年他調任至國際食物政策研究所北京辦公室主任以來,對我無論從學業(yè),還是生活上都關懷備至。當年我執(zhí)拗地想離開北京,他多次單獨找我談話希望我留下,至今歷歷在目,感動不巳。而后在浙大讀博期間,也是多次來看望,在大學論文和就業(yè)方面也給予了許多無私的幫助和建議。
金松青教授是我在2012年去美國密西根州立大學訪學認識的,自己第一次出國舉目無親,金老師常常帶著我到他家吃飯聊天,待我如作為家中后輩子弟一般,感激之情可謂溢于言表,同時也衷心感謝他的妻子紅雅女士。在學業(yè)上,金老師也是時常耐心教導,不嫌愚笨。Reardom教授是我在密西根州立大學的導師,對他感激頗多,那時Tom知道我一個人在美國孤單,也是多次遨我到金老師家一起聚餐閑談,或到他家燒烤。有次知道我要買被子,他還專門帶我去找學院的行政人員去征求幫助,Torn自己一個人雖然大大咧咧,但是對我確是關愛有加,照顧備至。如今他也六十有幾,祝愿他能覓一良伴,生活安定幸福。
MSU農經資源學院的前秘書RobinsonAnn女士給我了許多感動。記得還未去MSU之前,我尚憂心住處,Arm主動提出幫我解決住宿問題,并給全院學生集體發(fā)了郵件為我尋求幫助,我真心感動。從那時起我就記得日后寫致謝一定要感謝她,這種無私幫助的可貴品德正是促進自己成長的動力職稱論文致謝范文論文。如今她巳退休,祝愿她退休生活過的幸福愉快!
在浙大卡特,還有許許多多的老師給予了我極大的幫助,比如徐麗安副院長、郭紅東教授、錢文榮教授、陸文聰教授、衛(wèi)龍寶教授、張忠根教授、楊萬江教授、馬述忠教授、葉春暉副教授、金少勝副教授、毛迎春老師、胡偉斌老師、張霞老師等等,在這其中尤其要感謝的是我的師兄阮建青副教授,從我2010年來杭州,一直都是他在各個方面照料,要是沒有他在各個方面的幫助,我的大學生涯也將大打折扣。阮師兄勤勉努力,為人正直,如今巳晉升副教授,并承擔了系副主任等相關行政工作,深受學生們愛戴,祝愿他未來更加出色!
感謝攻讀大學期間的同學,如刁盼盼、李靜、嫣貞、張菲、石琦、梁海兵、余新平、伍駿騫、許為、王堯、李寶值等諸多同學,還要感謝黃老師門下傅琳琳、劉穎嫻、鄭思寧、鄭軍南、孫海霞、朋文歡、李懿蕓等諸多同門,正是有他們的相伴,才使過去四年的大學生涯更為充實和豐富。
此外,還要感謝南京農業(yè)大學的鐘甫寧教授,自從張曉波教授將我介紹過去,能得以多次機會聆聽鐘老師的教誨,尤其他反復強調的“間題導向”研究風格,讓自己受益匪淺。還要感謝2011年和2012年到江蘇沛縣調研過程中,給予我們極大幫助的農業(yè)部農機司李斯華處長、沛縣農機局郭松局長和吳明祿科長及其他領導,以及在2013年農村調查中給予幫助的農業(yè)部固定觀察點辦公室武志剛處長、王歐副處長等相關領導。
最后,在此感謝我的父母,作為一農村出身的孩子,父母將我辛苦扯大,讀到大學學位,雙親殊為不易,感激之情無需言表,且祝愿他們日后生活幸福。
大學論文寫作期間,獲得以下項目的資助,在此深表感謝:
1、國家自科基金重大國際(地區(qū))合作項目:農業(yè)產業(yè)組織體系與農民合作社發(fā)展:以農民合作組織發(fā)展為中心的農業(yè)產業(yè)組織體系創(chuàng)新與優(yōu)化研究。
2、國家自科基金國際(地區(qū))合作與交流項目:人口變化、城鄉(xiāng)人口流動和中國的農業(yè)與農村發(fā)展。
《基層建設》是由中華人民共和國新聞出版總署批準,由政治部 主管 中國建材工程建設協會協辦、政治部主辦,面向國內外公開發(fā)行的國家級期刊。國際標準刊號:ISSN1003-5628,國內統(tǒng)一刊號:CN37-1371/D 。
主要欄目:施工建設、建筑規(guī)劃與設計、基礎建設、景觀設計、園林園藝、工程造價、工程建設、市政橋梁、給水排水、工程管理、水利水電、電力建設、地質勘查、理論研究。
投稿須知:
1、投稿時請將稿件電子版(以WORD形式)發(fā)送至本刊投稿郵箱,在稿件中注明作者的真實姓名、單位、電話、電子郵箱、樣刊投遞地址和郵政編碼,如需署筆名請注明;并提供作者簡介、中文摘要和關鍵詞、參考文獻等內容,具體規(guī)范要求如下。
2、作者簡介:姓名(出生年-)、性別、民族(漢族可省略)、籍貫、職稱、學位、簡歷以及研究方向(任選)。
3、中文摘要:篇幅為100~300字;關鍵詞:每篇文章可選3~8個。
4、參考文獻:
(1)專著、論文集、學位論文、報告:[序號]主要責任者.文獻題名.出版社:初版地,初版年.起止頁碼.
(2)期刊文章:[序號]主要責任者.文獻題名.刊名,年,卷(期):起止頁碼.
(3)報紙文章:[序號]主要責任者.文獻題名.報紙名,初版日期(版次).
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【摘要】教育理念, 教育對象、教育手段, 教育過程、教育評估體系, 教育質量監(jiān)控等。它完全不同于網上學習。也就是說, 把一門課制作成課件放到網上去, 學員上網學習, 不是網絡教育, 只是網絡教育的一個學習行為。網絡教育要做的就是, 為這些處于多重教育生態(tài)環(huán)境之下的學生提供“最佳的教育生態(tài)系統(tǒng)”。
【關鍵詞】教育理念, 教育對象、教育手段, 教育過程、教育評估
【本頁關鍵詞】省級國家級期刊快速發(fā)表、國家級期刊征稿、核心期刊快速發(fā)表
【正文】
一、什么是網絡教育網絡教育這個理念在上個世紀80 年代就有人提出來。傳統(tǒng)的課堂學習是用指定的課本作為唯一的或主要的學習內容, 到指定的教室聽老師講解課文, 考試內容限于課本范圍之內。而基于資源學習相比之下的顯著特點是沒有指定的教室, 沒有老師逐字逐句講解課文, 學生可以充分利用多種類、多模態(tài)首要學習資源以及助學資源?;谫Y源學習的條件是: 一是資源開發(fā)與建設處于首要地位。資源突出多樣性、多模性、技術性、多通道性、隨意性。二是學生首先要學會對資源實行按需分類、篩選和管理。三是學員要學會快捷有效地使用資源。四是資源提供者為學習者提供的多種助學服務體系。五是資源提供者構建一整套質量監(jiān)控與評估體系, 對資源開發(fā)自身和資源實際使用狀況實施過程動態(tài)跟蹤。六是建立一套對各類專業(yè)人員包括學員的培訓機制。網絡教育不同于網上學習。網絡教育首先是一個系統(tǒng), 包括教育理念, 教育對象、教育手段, 教育過程、教育評估體系, 教育質量監(jiān)控等。它完全不同于網上學習。也就是說, 把一門課制作成課件放到網上去, 學員上網學習, 不是網絡教育, 只是網絡教育的一個學習行為。網絡教育要做的就是, 為這些處于多重教育生態(tài)環(huán)境之下的學生提供“最佳的教育生態(tài)系統(tǒng)”。也就是說, 網絡教育就是使學員的學習行為只要調用最小的認知能量就可以獲得預期的學習效果。
二、黨校網絡教育的應用模式探討1、講授型模式講授型模式突破了我們傳統(tǒng)課堂中人數及地點的限制, 其學習人數可以無限多, 學習地域可以無限廣。這種模式又可以分為兩種: 一是同步式, 通常是教師通過網絡將文本、聲音、動畫、圖形、視頻等多媒體形式的教學內容以W eb 頁面同步向學生傳送, 在W eb 頁面中, 內嵌表單等程序, 供學生輸入提問及反饋信息, 教師根據學生的反饋信息再作進一步的解釋和應答; 另外一種是異步式, 通常是教師事先將教學內容編制成W EB 頁面, 存放在服務器上, 學生通過個人電腦等終端瀏覽這些頁面, 當學生遇到疑難問題時, 便以電子郵件、網絡電話或者是BBS 留言等方式詢問教師, 教師再通過電子郵件等方式對學生的疑難問題給予解答。2、討論學習模式討論學習教學模式通常有兩種實現方式: 一種是利用BBS系統(tǒng), 由各授課教師在網絡上建立相應講座的主題討論組, 學員登錄網絡, 在特定的主題區(qū)內發(fā)言或討論; 另一種, 可以利用基于圖形用戶界面、操作簡單、方便, 且具有超媒體特點的WWW網絡, 在WWW 的平臺上實現討論學習。3、探索學習模式這種模式可以先在網絡上設置一些適合特定學員對象解決的問題和案例, 然后向學員, 要求學員解答??梢蕴峁┐罅颗c問題和案例相關的資料供學員在解決問題的過程中查閱。另外, 也給學員在工作、學習過程中碰到的疑難問題提供適當的啟發(fā)或提示。
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如:《考試周刊》 論我國金融改革及其未來發(fā)展
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【關鍵詞】20 世紀中葉的第一輪學校、倡導學校整合的運動、提供現代社會所需要的教學
【本頁關鍵詞】學術期刊征稿、 職稱論文投稿、職稱
【正文】
19世紀末以來, 美國社會各界就不斷提出: 農村學校效率低下,應該將其整合成較大的學校, 以便教育資源的集中利用。自此, 學校整合運動席卷了美國大部分農村地區(qū)。20 世紀初, 美國大約有20多萬所只有一個教室的學校, 但自從20 世紀中葉的第一輪學校整合運動以來, 現在只有幾百所這樣的學校還在運行。在倡導學校整合的運動中, 最具有影響力的是科南特( Conant) 在20 世紀50 年代末60 年代初所提出來的“取消小型學?!钡挠^點。他認為: 小型農村學校沒有能力向學生提供現代社會所需要的教學, 應由大型的綜合中學取而代之。自此, 學校整合不再僅僅出于提高教育資源利用率的考慮, 更多的是以工業(yè)社會大規(guī)模生產效益為出發(fā)點。而今,在城市及郊區(qū)學校開始實行班級小型化之時, 大多數州內的農村學校整合仍是其“優(yōu)化教育資源”的一種手段, 許多農村學校正面臨著整合或關閉的命運。美國各地的農村學校各具特色, 但有一點是大多數農村學校所共有的特點: 各州的農村學區(qū)和農村學校常常都要比城市和郊區(qū)學校小一些。
究其原因, 有時是因為農村社區(qū)的地理位置偏遠和人口分布稀疏的特點使在某個較小的農村社區(qū)設立一所學校成為必要,有時是因為是想使學校與社區(qū)的關系密切起來的意圖, 而有時則是兩者兼而有之。一些改革者認為小型農村學校既沒有效用也缺乏效率, 將這些學校整合為較大的學校即使不是解決這一問題的唯一辦法, 也是最好的辦法。這主要基于兩個假設:( 1) 較大的學校體系更具有規(guī)模效應, 從而能降低生均費用;( 2) 較大的學校體系更能為學生提供較好、較為專業(yè)的教學從而為學生取得學業(yè)成就提供更多的機會。然而, 卻很少有證據支持以上兩個假設。雖然已有大量關于學校規(guī)模效應的調查研究, 但其中很多都有關農村學校的研究都有技術上的缺陷, 這就使研究結果對決策者的參考效用極為有限。弗克斯( Fox) 曾對研究教育規(guī)模效應的文獻進行過評論, 他在排除了那些概念無效或分析單位不適當的研究后得出: 生均費用和學校規(guī)模( 在校學生數) 之間是一種呈U 字形的關系, 最小和最大的學校的生均費用最高。弗克斯提醒那些參考這些規(guī)模效應研究的決策者們: 在制定政策時還必須考慮到每個學區(qū)和學區(qū)的特殊性。例如: 規(guī)模效應研究假設在校學生人數的增長并不會引起其他費用的增加。然而, 通過學校整合使一個學校或學區(qū)內的在校學生增加通常會使這個學?;驅W區(qū)所服務的地域擴大, 從而會引起交通費用的急劇上升。如: 1990 年至2000 年間西維吉尼亞州關閉了202 所小型學校, 然而在學生人數下降11%的同時, 教育費用卻上升了16%( 已去除通貨膨脹的因素) 。這其中大部分就是因為接送學生的交通經費增加的緣故。
【文章來源】/list.asp?classid=74
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(五)考核標準沒有嚴格區(qū)分
新《規(guī)定》第二條:“本規(guī)定所稱公務員考核是指對非領導成員公務員的考核。對領導成員的考核,由主管機關按照有關規(guī)定辦理?!彪m然該條款規(guī)定了領導類與非領導類公務員的考核,但沒有對非領導類公務員中不同工作職位的人員采用不同的標準考核。比如專業(yè)技術類、行政執(zhí)法類和司法類的公務員工作性質、工作要求和責任大小都不同,對他們的考核采用同樣的標準顯然不合理。
(六)公務員的考核救濟制度不完善
新《規(guī)定》第十四條:“公務員對年度考核定為不稱職等次不服,可以按有關規(guī)定申請復核和申訴?!痹摋l款規(guī)定了不稱職公務員有權提出復核和申訴,加強了對考核中公務員的權力保障,但對其他等次的公務員卻沒有規(guī)定有這項權利,如被評為基本稱職的公務員對考核結果有異議,自認為工作認真,完全達到稱職等次,那么他的權力就難以保障。
三、完善我國公務員考核制度的對策探討
(一)科學設計考核指標體系,并盡量具體化、數量化
首先,要建立健全崗位責任制,制定職位說明書,使每個公務員都有明確的職務、責任、權力和應有的利益,為公務員考核提供科學依據。其次,對定性的指標盡量進行量化。將德、能、勤、績、廉五個大指標根據工作和任務的實際給予細化,達到可操作化的程度,同時確定考核指標的權重,以體現以實績考核為主的考核思想。例如:“能”這個指標可細分為專業(yè)知識、語言表達能力、文字表達能力、談判技巧、上進心以及其他專業(yè)技能等,再對各小指標進行相應的行為描述,可參考法國記分考核方法,通過與實際情況相比較給定合適的分值??己藰藴柿炕?,在考核中既容易掌握,又便于分出高低,避免了單憑主觀意愿給被考核者評定等級。
(二)適當增加考核等次,完善激勵機制
我國公務員考核結果分為四個等次,大多數人都集中在稱職等次上,優(yōu)秀等次的人員一般都按照所給比例確定,基本稱職和不稱職兩個等次的人員所占比例很小,不能反映我國公務員實際情況的復雜性,考核結果的激勵功能也難以全面體現。對此建議在優(yōu)秀與稱職兩個等次之間增加良好等次,來區(qū)別稱職人員中一部分德才表現和工作實績都比較好的公務員與一部分德才表現和工作實績都比較差的公務員,做到考核結果的公正、合理,進一步完善考核的激勵功能。
(三)考核確定的優(yōu)秀人員比例應與單位工作目標完成情況掛鉤
筆者認為,新《規(guī)定》中無條件地規(guī)定了各個參加考核的機關單位優(yōu)秀等次人員的比例,為機關單位不管工作優(yōu)劣,一律按人數分配指標提供了法律依據,這明顯背離了考核的目的,削弱了考核的效果,因此,筆者建議考核確定的優(yōu)秀人員比例應與單位工作目標完成情況掛鉤,即先制定本部門的總體目標,然后按照本部門總目標的完成情況確定適當的比例。比如,較好地完成了或超額完成了總目標的單位,可按20%的比例確定優(yōu)秀人員,而沒有完成目標的單位只能按10%或更低的比例確定優(yōu)秀人員,這樣能達到獎優(yōu)罰劣、評先促后的效果。
(四)強化績效考核結果的使用,使考核結果的運用與考核目的相符
我國公務員考核的根本目的主要體現在三個方面:一是客觀公正評價公務員工作態(tài)度、工作狀況和工作績效,判斷其對工作崗位的適應性。二是為公務員的獎懲、培訓、晉級增資提供依據。三是培養(yǎng)、發(fā)掘優(yōu)秀人才。目前,我國公務員的考核結果主要應用于人員的升、降、獎、懲,這在一定程度上確實發(fā)揮了激勵競爭的作用,但要注意考核的目的不光只是激勵人員,如果考核結果不能有效轉化為對公務員的進一步培養(yǎng)、發(fā)展的途徑,那么考核的激勵、競爭作用會變得沒有意義。因此,考核結果的運用要與考核的目的相符,不僅要切實與薪酬、晉升、培訓、獎懲掛鉤,還要與公務員的職業(yè)發(fā)展相聯系,讓公務員在為組織作出貢獻的過程中,獲得成就感和自我實現感。
(五)實行分類考核制度
【摘要】現行高中英語教材吸收了現代語言的教學思想, 強調語言功能、意念、結構、話題相結合,改變了傳統(tǒng)教材中以語法為線索的編排體系?,F代高中英語教材的編排模式, 曾一度使部分教師在教學中片面追求教學中的交流化, 不重視或不進行語法教學,致使英語教學中語法被淡化甚至走向另一個極端。
【關鍵詞】現行高中英語教材 吸收了現代語言的教學思想 強調語言功能
【本頁關鍵詞】學術期刊征稿 職稱論文投稿 職稱
【正文】
一、前言現行高中英語教材吸收了現代語言的教學思想, 強調語言功能、意念、結構、話題相結合,改變了傳統(tǒng)教材中以語法為線索的編排體系?,F代高中英語教材的編排模式, 曾一度使部分教師在教學中片面追求教學中的交流化, 不重視或不進行語法教學,致使英語教學中語法被淡化甚至走向另一個極端。普通高中《英語課程標準( 實驗稿) 》把學生的“綜合語言運用能力”放在了課程目標結構的中心位置, 并從“語言技能, 語言知識, 學習策略, 情感態(tài)度和文化意識”各方面明確了高中英語實施的目標。但是, 很多在一線工作的教師面對教材和高考還是困惑和無所適從: 現在究竟要不要教語法?教授過程中該如何教授語法?學生該如何在教師的幫助下學習語法知識? 從狹義來看,“語法是研究詞形變化和句子結構的科學?!薄皩W語法是為了掌握語言, 不能為學語法而學語法”,“語法的學習不能脫離語言的全面實踐?!边@是我國公認的英語語法界權威張道真老師的論述。這里我們一定能得到一些啟示, 其實, 不重視或不進行語法教學是對語法教學的誤解。筆者作為一直工作在基層一線的英語教師, 在具體的教學實踐中發(fā)現: 學生對語法結構模糊, 寫作中語法錯誤百出, 閱讀中不能正確理解等等。而且國內外語言教學界都形成了語法必教的共識。語法教學是英語教學中不可缺少的一個重要環(huán)節(jié), 是為了學生綜合運用語言知識進行交流打基礎的。語法是創(chuàng)造性運用語言的手段, 缺乏語法知識會嚴重影響運用能力。因此, 高中英語的語法教學是很必要的。關鍵是在新課程理念下如何看語法、教語法。
二、課程標準下高中英語語法教學的現狀和誤區(qū)實施新教材的幾年來, 大部分高中教師都不同程度地表現出忽視語法教學的傾向。在教學中, 有的教師過分追求教學過程的交際化,不重視或根本不講語法,使學生喪失了最基本的分析句子結構、把握曲折附加成份的能力,在言語交際中,遇到與課文內容一致的,張口就來,十分流利,稍加變換便錯漏百出,在書寫練習和測試中,動筆就錯,語言的邏輯和規(guī)范性及變通能力較差。造成這種現象的原因,筆者認為大概有如下幾點:
( 一) 片面理解大綱精神,輕視語法教學。教學法的改革,首先是觀念的更新。多年來,“淡化語法教學”的口號喊得很響。新大綱對語法項目的要求降低了,強調培養(yǎng)學生初步運用英語進行交際的能力。因此,許多教師把語法教學視為可有可無的東西。但是,語法盡管失去了以前的中心地位,并沒有喪失應有的功能?!洞缶V》中的教學目的之一就是“鞏固、擴大學生的基礎知識”,而要做到這一點,基本的語法和句法的掌握是必不可少的。語言是交際的工具,要發(fā)揮好工具的作用,必須掌握其基礎語法知識。
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【摘要】魅力型語文教師是人性的洞悉者, 他能利用這種知識引導學生培養(yǎng)良好的性格特征去面對生活的風風雨雨。2.掌握思想動態(tài)。語言的教學必定和思想的傳播密切相關。語文教師的思想狀態(tài)直接影響課堂教學的進展。
【關鍵詞】魅力型語文教師、人性的洞悉者
【本頁關鍵詞】學術期刊征稿、職稱論文投稿、職稱
【正文】
一、為伊消得人憔悴我們設想這樣一種教學活動: 學生上課既有知識上的收獲又感覺非??鞓? 教師上課既講解有方又揮灑自如。這上課的老師真令人敬慕, 他一定有很多地方值得別人學習。如果是語文課, 可以稱之為魅力型語文課, 而能上出魅力語文課的教師當然可以稱之為魅力型語文教師。值得注意的是, 并不是每個語文老師都能成為魅力型教師。也許有些語文老師可以成為學識型教師, 他知識淵博, 上課能旁征博引, 準備啟迪學生去思考, 去探索。然而這老師普通話不太標準, 致使一些學生聽他講話感覺很難受, 因為經常要在心里訂正老師讀音的錯誤, 這對這些學生來說, 簡直就是精神上的折磨。也許還有些老師可以成為幽默型老師, 他的語文課充滿歡笑, 學生感覺上課非常輕松愉快, 因為老師言行很詼諧, 然而令人遺憾的是, 學生基礎知識掌握不扎實, 就這老師的教學效果來說, 不算理想。所以真正有魅力的語文課應該是思想與思想的交鋒, 是人體各種功能的綜合開發(fā),是教師和學生共同演奏的抒情詩, 既有科學知識收獲, 又有美好情感養(yǎng)成。這樣看來要成為魅力型的語文老師, 要有較高的素養(yǎng), 要付出很多努力, 要經過“眾里尋他千百度”的探究。一個具有了較高素養(yǎng)的語文教師既然準備好了攀登, 就要去尋找和準備那些至關重要的工具, 從而最終能登上魅力型語文教師這個巔峰。
二、眾里尋他千百度1.理解個性特征。首先要做的是對自己的個性特點作全面的分析, 這項工作的展開不妨借助一些個性心理測試資料進行自我測試, 以能夠比較公正全面地了解自己的性格特點。然后就測試結果作詳細的解讀。主要內容應該包括: 哪些個性特點有利于與學生進行教學交流; 哪些個性特點有利于融洽課堂氣氛; 哪些個性特點有利于學識的養(yǎng)成; 哪些個性特點有利于調動學生學習的積極性。還有比較重要的一點當然要找出自己個性特點中存在的對教學工作的開展會產生不良影響的因素, 不要把這些因素擴展到課堂上, 以致于影響教學工作。同時, 教師對所教學生的心理特點也要有深入的了解。這種了解是有現實材料作為依據的, 而不是停留在理論層面。例如, 對某一個學生, 魅力型語文教師能準確說出這個學生一二個事例來表明這個學生的某個性格特征, 并作出簡要的分析。可以這樣說, 魅力型語文教師是人性的洞悉者, 他能利用這種知識引導學生培養(yǎng)良好的性格特征去面對生活的風風雨雨。2.掌握思想動態(tài)。語言的教學必定和思想的傳播密切相關。語文教師的思想狀態(tài)直接影響課堂教學的進展。我們可以把語文老師的思想可以放在一個大的文化背景來理解。例如, 在法國, 一個老師年齡大了, 還沒結婚, 法國學生可能不會很驚訝; 而在中國, 由于深受傳統(tǒng)思想中婚姻家庭觀念的影響, 如果一個教師年齡很大了, 還沒有結婚, 中國學生必定會有許多猜疑, 有時這種狀態(tài)可能會對這個教師的教學工作產生一定的影響。這種現象表面看起來是生活習俗不同, 但究其深層原因則是思想觀念不同造成的。許多語文老師的思想其實就是中國文化思想的一個標本, 老師在考察自我思想時, 也可以放大自己觀察目光的倍數和范圍, 吮吸人類美好的思想精華, 經常追問自己身上存在的思想狀態(tài),“吾日三省吾身”, 最終養(yǎng)成寧靜平和的心靈。
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種:中文
開
本:大16開
國際刊號:1009-9492
國內刊號:44-1522/TH
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創(chuàng)刊時間:1971
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【摘要】教學組織形式是教師和學生在人員、程序、時空關系上的組合方式。不同的教學組織形式, 反映了不同的教學理念和社會客觀條件。隨著現代科技的進步, 計算機和網絡信息技術在社會中大量普及和應用, 網絡教學開始作為一種全新的教學形式, 出現在我們的面前。
【關鍵詞】教學組織形式 教師和學生在人員、程序、時空關系上的組合方式
不同的教學組織形式
反映了不同的教學理念和社會客觀條件
【本頁關鍵詞】學術期刊征稿 職稱論文投稿 職稱
【正文】
教學組織形式是教師和學生在人員、程序、時空關系上的組合方式。不同的教學組織形式, 反映了不同的教學理念和社會客觀條件。隨著現代科技的進步, 計算機和網絡信息技術在社會中大量普及和應用, 網絡教學開始作為一種全新的教學形式, 出現在我們的面前。將網絡技術運用于中等專業(yè)學校的《機械制圖》教學, 可促進《機械制圖》教學方法的改進, 擴大課堂知識容量,優(yōu)化教學過程, 提高教學效率。
一、傳統(tǒng)教學模式和網絡教學模式的比較傳統(tǒng)課堂教學強調知識的有效性和便捷性, 走的是一條“授—受”的路線。由于教學安排嚴密有序、整齊劃一, 很難真正實施以學生為中心的教學模式, 所以, 教師一言堂、滿堂灌, 學生死記硬背成了傳統(tǒng)課堂教學的一種普遍現象。網絡教學是應用計算機和網絡技術, 通過多媒體教學信息的傳輸和共享, 以及師生遠程互動來實現學習目標的現代化教學形式。網絡教學是開放式的, 學生主動性學習成為一種必然現象。它的實質是個別教學。在符合總體教學目標的前提下, 學生可以有針對性地開展學習; 課程和進度允許因人而異, 學生根據個人的情況, 可以反復學習、重點學習; 學生通過查找、探究的學習過程, 能夠提高認知和思辯能力, 有利于開發(fā)學生的智慧潛力。在目前尚未達到遠程教育普及的情況下, 現在部分學校已配備了功能齊全的計算機網絡教室, 網絡教學使得多媒體課件的運用更靈活、有效。學校內部課堂教學的網絡化及網絡教學系統(tǒng)的開通, 也能提高課程的整體教學效率。
二、《機械制圖》課程教學網絡化的優(yōu)勢《機械制圖》課程教學不同于其他課程, 它比較注重于形象思維。三維空間概念的建立在《機械制圖》學習中非常關鍵。在機械制圖教學中, 圖形的分析與講解貫穿于整個教學的全過程。在傳統(tǒng)教學方式中, 教師為了幫助學生建立空間概念, 就必須在課堂上用大量板書并輔助以模型掛圖進行講解、分析, 并在課后布置學生完成較多的作圖練習, 進行知識鞏固, 且為了更好的提高學生的實際繪圖技能技巧, 還要增加一定數量的繪圖課指導學生進行圖板練習, 教師的教學工作量較大, 學生的作業(yè)負擔較重, 學習比較被動。實際效果并不理想, 學生的空間思維建立達不到預期的效果, 兩極分化及其嚴重。1. 網絡最大限度地利用了各種教學資源, 集中優(yōu)秀課件, 優(yōu)化課堂教學隨著教學改革的不斷推進, 采用計算機多媒體輔助課堂教學的方式已經比較普遍。根據《機械制圖》課程的教學特點, 多媒體課件制作一般圖形容量較大, 需使用多種圖形軟件制作完成,每個課件制作時間長, 且教學時靈活性較差。在教學中, 計算機系統(tǒng)不僅能將已有的大量的信息資料作為教學素材儲存起來(如必要的課堂教學圖片、例題及學生課堂練習題、課后的作業(yè)題、部分課件積件、錄象和VCD 教學片段等) , 而且調用資料方便。另外由于多媒體課件、錄象和VCD 教學片段、圖片都可以通過網絡系統(tǒng)不同的功能, 獨立的、適時適度播放或打開直接參與教學, 所以許多部分無需做在課堂教學的主課件內, 縮短了課件制作的時間, 提高了課件制作的效率。教學內容能根據上課的實際效果進行調整, 使用靈活, 使多媒體課件輔助教學能廣泛運用到教學中去。根據現有的教學體系, 網絡教學最大限度地利用了各種教學資源, 集中優(yōu)秀課件, 優(yōu)化課堂教學。2. 網絡最廣泛的利用課余的時間、地域, 單獨地進行課程的再學習教學效率的提高, 不僅在于課堂教學, 而且包括課前、課后學生的預復習和學生的自學, 網絡教學最廣泛的利用了學生課余的時間、地域, 充分發(fā)揮了學生的再學習潛力。這種模式是由教師將教學要求、教學內容、以及教學評測等教學材料, 編制成相關文件, 存放在W eb 服務器上, 學生通過瀏覽這些頁面來達到學習的目的。當學生遇到疑難問題時, 便以電子郵件或主題討論等其他方式向教師和同學請教, 教師和其它同學對學生的疑難問題給予參與討論, 再通過電子郵件對學生的疑難問題給予解答。特別是《機械制圖》教學, 由于每個學生個體的空間想象能力差異很大, 要提高學生整體的學習能力, 就必須運用各種教學手段、方法及工具強化感性認識, IN T 網有強大的功能, 網絡教學能為學生提供多種學習方法, 激發(fā)學生主動參與的熱情, 提高學生的自學能力, 切實將以教師為主導, 學生為主體的現代教學思想貫徹到整個《機械制圖》課程教學中去。
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