導言：作為寫作愛好者，不可錯過為您精心挑選的10篇科技創(chuàng)新論文，它們將為您的寫作提供全新的視角，我們衷心期待您的閱讀，并希望這些內容能為您提供靈感和參考。

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2材料選擇的意義和重要性

材料，它就像繪畫藝術家眼中五彩斑斕的色彩，是設計師實現(xiàn)設計的物質媒介和重要條件，是設計得以實現(xiàn)的強有力的保障。材料作為表達設計概念的基本要素，必然與設計之間存在著密不可分的關系。隨著科技的發(fā)展和時代的進步，不斷更新的材料為設計提供了更加靈活的表達途徑，人們對設計也提出了更高的要求，不僅要求外觀和形式美觀、功能舒適，同時，更重視對傳統(tǒng)文化的繼承。正因為這些需求的出現(xiàn)，使現(xiàn)代設計師在材料的選用上更加多樣化、科學化和人性化，他們利用不同形式和形態(tài)的創(chuàng)新性材料，不斷深化和完善設計的想法和概念。隨著科技創(chuàng)新型材料產業(yè)的持續(xù)發(fā)展，當代新興的設計師對完全傳統(tǒng)的設計方式不斷提出挑戰(zhàn)，他們將現(xiàn)代科技創(chuàng)新作為基礎，結合現(xiàn)代技術，將塑料、玻璃、金屬和合成纖維等令人意想不到的材料運用到設計中，突破了傳統(tǒng)思維，他們的作品通常都充滿活力，令人振奮不已，為傳統(tǒng)的設計增添了很多新含意。隨著現(xiàn)代設計形式和方式的不斷變化，各類新型材料的廣泛運用，新興設計師的不斷成長，從某種意義講，設計的含義和概念被重新定義了。新的設計形式不僅僅是對新型高科技材料的運用，同時，也是對傳統(tǒng)材料的非傳統(tǒng)使用。在現(xiàn)代設計中，設計師對人與自然關系更加注重，通過設計給使用者帶來更多自然感受，使人們體驗設計、品味設計，最終使設計的表現(xiàn)形式豐富多彩。由此可見，現(xiàn)代科技創(chuàng)新對現(xiàn)代設計的進步和發(fā)展起著至關重要的作用?，F(xiàn)代設計想要不斷發(fā)展，就必須以開放的設計思維和方式，并結合新型科技材料。只有這樣，才能使設計不斷豐富、不斷發(fā)展。在語言方面，一個人的詞匯量的不足會限制其思考能力，同理，在設計中，局限性的思維也會限制好的設計誕生。如果設計師能以更包容的姿態(tài)、更加先進的思想對待身邊的創(chuàng)造和發(fā)明，將功能性問題的解決與藝術形態(tài)完美結合，就能創(chuàng)造出優(yōu)秀的設計，為人們創(chuàng)造出更好的生活環(huán)境。

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2突出四大特色亮點努力提升科技創(chuàng)新內涵

2．1建立昆山市經濟開發(fā)區(qū)博士后分站2014年，醫(yī)院申報博士后科研工作分站成功獲批，實現(xiàn)了昆山市醫(yī)療衛(wèi)生領域國家級博士后建站工作零的突破，是醫(yī)院實施人才強院戰(zhàn)略的一座里程碑。醫(yī)院重點加強吸納優(yōu)秀高層次科研人員進站工作，促進我院科研人才隊伍建設，推動自主創(chuàng)新能力和經營管理水平的提高。2．2建立醫(yī)院臨床實驗中心醫(yī)院臨床實驗中心功能不斷完善，目前已能夠獨立開展流式細胞術、PCR、Western－blot、細胞培養(yǎng)、動物實驗、原位雜交、免疫組化等技術項目，為項目課題順利實施提供必要的技術支持與服務。目前，醫(yī)院國家級、省市級全部在研課題實驗均可在平成。2．3建立江蘇大學納米醫(yī)學研究所2012年，江蘇大學納米醫(yī)學研究所在醫(yī)院掛牌成立，由江蘇大學基礎醫(yī)學院、材料學院以及本院的中青年科研骨干組成，依托醫(yī)院臨床實驗中心的技術力量，利用納米材料和納米效應，以納米材料的生物兼容性和生物安全性為研究方向，關注納米材料與醫(yī)學交叉領域的研究，并為高校和醫(yī)院科研成果轉化提供必要的場所。2．4建立醫(yī)院臨床生物樣本庫2014年，將啟動生物樣本庫(Biobank)的開發(fā)建設，生物樣本庫一期建設規(guī)劃為腫瘤組織樣本庫，主要保存腫瘤病人的組織和血液樣本，將為血液病、免疫系統(tǒng)疾病、糖尿病、惡性腫瘤等重大疾病的研究起到極為重要的推動作用。

3構建健康的人才培養(yǎng)體系鍛造科技創(chuàng)新隊伍

3．1建立人才競爭機制醫(yī)院于2012年啟動實施“131人才培養(yǎng)工程”，即培養(yǎng)10名領軍人才，30名學科帶頭人及100名技術骨干，并建立了360°立體化考核體系，共有兩輪56人經過遴選進入培養(yǎng)周期，4人因為年度考核不合格而被黃牌警告，人才培養(yǎng)工程極大地增強了人才活力與競爭力，為構建合理化人才梯隊發(fā)揮了重要作用。鼓勵醫(yī)學人才學歷提升，各類人才申報各級各類科研基金和人才培養(yǎng)基金，充分調動各類人才的科研積極性、創(chuàng)造性，形成人才整體優(yōu)勢。3．2拓展人才交流渠道醫(yī)院先后與法國、美國、澳大利亞等國外科研院所建立合作關系，選派業(yè)務骨干赴國外研修，加速了科技人員的知識更新和科研理念創(chuàng)新。通過橫向交流合作，集成專家智慧，有效整合了科研資源，為推動科研創(chuàng)新國際化創(chuàng)造了條件。醫(yī)院堅持每年舉辦2至3項高水平國家級與省級學術交流活動，開闊了科技人員學術視野。3．3提升人才專業(yè)化素質2011年，醫(yī)院普外科、婦科、消化內科創(chuàng)建成為國家微創(chuàng)技術與內鏡培訓基地，第一期培訓班學員已經順利結業(yè)。醫(yī)院分別舉辦中層干部科研創(chuàng)新講習班、員工英語提高班與加強班，邀請高?？蒲袑＜?、知名學者來院講課，傳授科研經驗與方法，進一步激發(fā)員工科研創(chuàng)新熱情。

4堅持項目科學管理努力發(fā)揮科技創(chuàng)新影響力

4．1堅持責任落實與過程管理任何管理活動或措施都應該指向管理的目的［3］。醫(yī)院科研管理的目的就是通過科研創(chuàng)新，持續(xù)不斷地為醫(yī)院醫(yī)療技術水平的提高提供支持，使醫(yī)院醫(yī)療技術能持續(xù)不斷地保持先進性［4］。醫(yī)院制定科研5年發(fā)展規(guī)劃與每年的科研計劃，明確遠期與近期目標，并與科室負責人簽訂院科兩級目標責任書，把科研目標細化到學科、落實到人。對課題研究的過程進行質量控制，重點項目從開題論證到結題檢查，進行全過程動態(tài)管理，一般項目則采用每半年組織1次中期檢查為主的過程管理，督促項目推進完成。4．2強調項目團隊合作共贏醫(yī)院建立了以課題為基礎的運行機制，以課題組為基本活動單元，實行課題負責人制，體現(xiàn)負責人核心作用，給予相對獨立的分配權力，充分調動科研人員積極性。積極發(fā)揮科研能手的幫帶作用，鼓勵跨學科、跨專業(yè)參與課題研發(fā)與業(yè)務指導，集優(yōu)勢力量，促進科研突破。目前，在研課題中涉及多學科共同參與的項目占到20%，有效形成了醫(yī)院科研合力。4．3積極發(fā)揮項目示范效應醫(yī)院積極為項目的完成提供便利條件，在科室人員調配、實驗室支持、獎勵分配上都給予政策支持，使項目組成員沒有了后顧之憂，能夠全身心地保障投入。另外，醫(yī)院加大形象宣傳推介，利用電臺、電視臺等媒體大力宣傳項目特點和預期成效，氛圍的營造為發(fā)揮項目榜樣作用奠定了基礎。幾年來在科研課題和SCI文章的數(shù)量和質量上都有了明顯提升?？蒲辛㈨椉八采w的學科范圍及醫(yī)務人員個體數(shù)都有了質的飛躍，醫(yī)院的整體科研氛圍愈加濃厚。

5取得成績

從近幾年來的探索實踐來看，隨著醫(yī)療體制改革的不斷深入，醫(yī)院經營管理由粗放式向集約化轉變，不再片面地追求數(shù)量的增長和規(guī)模的擴大，而是依托科學技術的創(chuàng)新與進步，向科技要效益，大力推動技術創(chuàng)新和科研創(chuàng)新，使科研和臨床相互依托，促進醫(yī)院的整體實力和市場競爭力的快速提升。5．1學科建設步伐強勁醫(yī)院不斷優(yōu)化蘇州市級重點學(專)科的優(yōu)勢學科群，強化昆山市級重點學(專)科的動態(tài)管理，立足依靠科研項目發(fā)展來引領和推動重點特色專科發(fā)展，形成以6個蘇州市級重點專科為品牌，35個昆山市級重點?？茷樘厣膶W科發(fā)展格局。緊緊依托上級醫(yī)院?？瀑Y源優(yōu)勢，加快?？瓶v深發(fā)展，兒內科、兒外科、婦科、產科等專業(yè)亞專科初具雛形。5．2?？萍夹g創(chuàng)新突破堅持以科研帶動學科技術，通過科研創(chuàng)新理論和新方法，促進專業(yè)特色和技術優(yōu)勢的形成。醫(yī)院核心技術開展逐年提高，一般技術開展率從3年前的70%提高至90%，重點技術從3年前的25%提高至50%，共有10余項新技術新項目在省市級評獎中摘得殊榮;提升成熟技術、受老百姓歡迎的適宜技術的增量，微創(chuàng)技術、介入技術在臨床得到普遍應用，形成了具備一定區(qū)域影響力的技術品牌。5．3服務能力穩(wěn)中有進以科研創(chuàng)新引領醫(yī)院醫(yī)教研整體驅動，并成為醫(yī)院可持續(xù)健康發(fā)展的基礎和動力。近年來，醫(yī)院始終保持了總體平穩(wěn)的運行增長，有力地確保了一院三區(qū)整體運營的穩(wěn)定性和有效性。主要工作量指標保持10%左右的增幅，其中年門急診人次突破190萬，住院人次突破5萬，手術例數(shù)突破1．7萬，嬰兒分娩量突破8000人次，據統(tǒng)計，2013年醫(yī)院工作量在全省三級綜合醫(yī)院排名第八位，綜合質量位于全省三級綜合醫(yī)院中等水平。

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2）每年進行一次全礦范圍內的科技成果評比和表彰大會，年度創(chuàng)新獎勵項目從每月評定的創(chuàng)新成果同等級中評選。

3）年度創(chuàng)新狀元、創(chuàng)新能手和創(chuàng)新單位根據創(chuàng)新項目數(shù)量、創(chuàng)新項目的經濟效益、項目的推廣范圍、項目的實用性等綜合得分進行評比選出。

2、科技成果推廣

1）由科技創(chuàng)新管理辦公室月底匯總當月鑒定通過的科技成果，進行評比、篩選、確定全礦范圍內較好的創(chuàng)新項目并下發(fā)各單位，由各單位按照自身實際情況進行推廣應用。

2）科技創(chuàng)新管理辦公室每月25日至月底對各單位的創(chuàng)新成果推廣應用情況進行打分，每應用一項加5分，每減少一項扣10分。

3、取得效果及存在不足

黃陵二號煤礦科技創(chuàng)新在未實施績效考核管理之前，全礦科技創(chuàng)新成果不足100項；自2012年科技創(chuàng)新實施績效考核以來，全礦共收集并鑒定通過395項科技創(chuàng)新成果。職工科技創(chuàng)新主觀能動性有了很大提高，全員創(chuàng)新氛圍濃厚?？冃Э己斯芾韺嵤┢陂g個別單位抱著完成任務，不扣分、不影響工資結算的態(tài)度，上報的材料質量不高，存在格式不完善、文字說明太簡單、缺少圖片或原理圖等問題，這都需要進一步加強管理與完善。

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二、提高計量精度，確保計量準確性

(一)安裝S級電能表、互感器，提高輕負載時的計量準確性

計量裝置的準確性直接影響到了計量工作效率和信度。為了盡可能的提升計量的精度，拓寬了計量裝置的準確計量范圍，在那些容易受季節(jié)性負荷和沖擊性負荷的計量點配置了寬負載的S級電能表，并相應的提升了互感器的高動熱穩(wěn)定和寬量限度。S級電能表與普通電能表在小電流通過時的計量特征不同，普通電能表5%Ib以上時才能做出誤差反應，而S級電能表在1%Ib時就有誤差反應，通過降低Ib的比例，來提升電能表的敏感度，繼而提升了電能表的精確值。

(二)試點安裝基波電能表，提高計量準確性

諧波的存在影響到了計量表的實際計量，繼而對電網造成較大的負面影響。為了科學估計諧波對計量準確性的影響，選擇了DSSD331/DTSD341－9C型0．5S級電能表做了實驗驗證，這一型號的電能表的設計方案為DSP+管理MCU，將DSP高速數(shù)字信號處理功能和高檔MCU完善的管理功能結合?；竟ぷ髟頌?利用DSP高速數(shù)據處理器、16位A/D轉換器對電能表通過的電壓和電流進行記錄。進而通過相應的公式計算，得出各部分的電能累計數(shù)值、電參量數(shù)值、諧波強度、諧波與電壓的關系、諧波與電流的關系等。數(shù)據計算完成之中，通過高速通訊接口把信息傳入到MCU之中。具體管理時為了更好地滿足電能表的數(shù)據采集、存儲和初始化設計等的功能需求，采用了16位的MCU。在西安市紡織城電鐵牽引變試點安裝能夠計量諧波電量的基波電能表和普通電能表進行一個月的比對試驗，發(fā)現(xiàn)前者比后者的電量多2%。由此可以得出，給有諧波產生的客戶安裝計量諧波電量的基波電能表不僅可以使電量計量更準確，而且減少了損失。

(三)對電壓互感器二次壓降超差的客戶進行改造，提高大用電客戶計量準確性

高壓供電高壓計費的大電力客戶的電能計量裝置計量的準確性除了電能表的本身誤差、互感器的合成誤差之外，還包括電壓互感器二次回路壓降引起的誤差。電壓互感器二次回路壓降引起的誤差與電壓互感器的二次負載、導線截面、導線長度等因素有關，所以，要對電壓互感器二次壓降所造成的誤差控制在一定的許可范圍內。對于運行于變電站和客戶處計費用的電壓互感器的安裝，需求將電能表遠離一定的距離，如果二者之間的二次連接導線比較長，那么二次連接導線上的電壓降會導致電能表端子上的電壓不等于電壓互感器二次端電壓，其幅度和相位都有變化，從而給電能的測量結果帶來誤差。

三、采用技術手段，加大防竊電力度

(一)試點安裝單相防竊電電能表，減少電量損失

竊電一直是電量損失的一個主要方面之一，不少地區(qū)用電秩序比較混亂，部分居民用U型環(huán)、表前接線等方法進行竊電，不僅使電量得到了損失，而且也影響了線路的安全，通過城網一戶一表的改造，用單相電子式電能表替代原先所用的機械式電能表，有效地防止了以上行為的發(fā)生。通過改造，線路的線損與以往相比有了很大減少，但是，隨著而來的是新的竊電手段，比如通過剪斷電能表封印之后再使用強力膠進行粘接，在表內短接線或者改變表內電子電路以及一火一地等更加隱蔽、難以察覺的竊電方式。為了應對這種新情況，對于這一地區(qū)進行安裝單相防竊電電能表進行試點。這種電表和一般的有所不同。它的外殼螺絲都采用了封閉處理，表殼為一次性裝配，如果在表內短接線進行竊電那么必然會對外殼的封閉處理進行破壞，進而使電檢查人員可以發(fā)現(xiàn)其竊電行為并進行制止或者懲罰。同時，電表內部置有特制芯片，使電表能夠對火線和零線兩路電流都采用最大電流進行智能取樣和判斷，對于使用“一火一地”或者在表內加裝短路線等行為起到制止作用。經過在竊電比較嚴重的地區(qū)，采取隨機按照36戶竊電電能表的三個月觀察發(fā)現(xiàn)，竊電行為有所減少，效果十分顯著。

(二)安裝防竊電計量箱，有效防止竊電

采取按照計量箱的形式解決線損高和用戶竊電等問題，經過實踐發(fā)現(xiàn)，效果十分明顯。計量箱主要有上扣式計量箱，組合式計量箱，分體式計量箱等三種形式。上扣式計量箱主要是安裝在變壓器的低壓樁頭上，里面安裝有電能表和互感器，使計量箱與變壓器兩者之間成為一體，使用戶竊電的行為得到遏制。這種計量箱運用的時間和數(shù)量都居第一，但是損壞的數(shù)量也居第一，主要運用于農村的綜合變壓器、煉鋼廠、磚廠等竊電比較嚴重的單位或者企業(yè)。組合式計量箱主要安裝在電線桿上，里面同樣安裝有電能表和互感器安裝，箱體有低壓線穿過，能夠較好地預防竊電。但是有些用戶安裝不便，比如變壓器樁頭采用T字型接線的用戶。分體式計量箱主要安裝在墻上，但是互感器和電能表是分別安裝的，主要是運用于信譽好的企業(yè)，在配電柜內安裝互感器并加裝防竊電罩。

(三)推廣使用“YZJ－2000用電管理自動監(jiān)測系統(tǒng)”進行自動監(jiān)測防止竊電

“YZJ－2000用電管理監(jiān)測系統(tǒng)”集成了電子通信技術、數(shù)據處理分析技術和計算機技術，在子站處配備了CPLD和CPU混合設備，實現(xiàn)了即時數(shù)字信息采集和多路模擬的功能;系統(tǒng)設備采用了兩類標準接口設備，即TTL接口和RS－485接口;主站選用了WINDOWS2000控制系統(tǒng)，具有較強的穩(wěn)定性;按照模塊化設計的原理，對系統(tǒng)的軟件和硬件進行了優(yōu)化，即為軟件的升級提供了現(xiàn)實幫助，又促進了設備的良好運行;通訊方式上選用了無線通訊，相比較有線通訊更加安全性和可靠性。該系統(tǒng)的各項設計都遵循了行業(yè)規(guī)范的具體要求，在使用中發(fā)揮了較大的監(jiān)督功能，有效地減少了偷電和線損事故的發(fā)生。具體功能如下:

1.用電管理功能。數(shù)據采集:對系統(tǒng)的各部分數(shù)據如有功功率、無功功率、電壓、PT、電流進行實時采集。遠程抄表:通過無線通訊傳輸主站命令，對4塊電能表的數(shù)據進行采集。并具備自動分析電能表數(shù)據的功能。事件記錄:子站具體存貯報警和屯量的功能，主站對各種參數(shù)和數(shù)據進行記錄保存。數(shù)字地圖顯示:事故發(fā)生后會在系統(tǒng)的LED屏中顯示具體的位置。電表常數(shù)和底數(shù)設定:可分別設置多只電表的表常數(shù)和系數(shù)(機械初值)。

2.用戶用電異常報警服務功能。以報表和直方圖方式顯示、報警單位、地址、時間、報警類型顯示并能存儲、記錄、即時打印。

3.用電計量管理?？稍谙到y(tǒng)主站任意設定兩次抄表時間或臨時抄錄計量電表(由RS－485口讀取)的數(shù)據，可對各項用電指標進行分類、查詢、統(tǒng)計。

4.防竊電功能。計量柜開門報警;計量柜超溫報警;高、低壓CT、PT二次接觸點阻值增大、開路、短路。

四、突出科技創(chuàng)新，提高工作效率

(一)計量資產錄入采用二維條碼提高工作效率

為提高計量資產在運行、校驗、維護、檢修、使用跟蹤及新資產的走字、入庫等管理上的自動化水平，減少人工失誤，提高效率，因此研制開發(fā)了資產二維條碼管理系統(tǒng)，使用該系統(tǒng)之后，完全實現(xiàn)了計量管理的自動化，方便了計量資產信息的獲取，使計量管理的各個環(huán)節(jié)通過掃描槍掃描即可完成操作，使計量資產管理的自動化程度大大提高。

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二、民族節(jié)慶對民族文化創(chuàng)新發(fā)展的重要意義

民族節(jié)慶是各民族在歷史發(fā)展進程中，為適應生產、生活的需要而逐漸形成的文化習俗和文化活動。隨著時代的更迭、自然環(huán)境的變化以及社會經濟的發(fā)展，民族節(jié)慶也歷經演變，逐代傳承。在各民族自身及其文化發(fā)展的過程中，聚集了地域特色和民俗風情的各類節(jié)慶，成為集中展示民族文化的重要平臺，是民族文化的重要載體。伴隨著近年來西部地區(qū)民族文化經濟和文化產業(yè)的繁榮發(fā)展，民族節(jié)慶的重要性日益突出，是各民族地區(qū)營銷民族文化、發(fā)展文化旅游，進而提升和促進社會經濟全面進步的重要途徑。民族節(jié)慶凝聚了特定族群的文化心理和價值觀，規(guī)約他們的和倫理道德，是民族文化系統(tǒng)中的重要組成部分。民族節(jié)慶具有強烈的文化功能指向，它集中展現(xiàn)了特定民族的傳統(tǒng)生活和習俗規(guī)范，作為一種具有特定象征意義的文化符號，不斷構建屬于特定族群的意義體系和文化體系。因此，民族節(jié)慶的過程就是民族文化整體系統(tǒng)動態(tài)演變發(fā)展的具體表現(xiàn)。在節(jié)慶中，被相對固定了的、有著特定程序和要求的各種儀式，成為該民族原始禁忌、和社會規(guī)范的表達，在成員之間傳遞著屬于他們自己的文化觀念、社會秩序和行為范本。通過參加節(jié)慶活動并遵守共同的習俗規(guī)范，族群成員間構建起了特定的民族文化認同感，這些具有強烈公共性的價值觀念和精神信仰，成為一個民族生存意義的來源和生活秩序的基礎，構成該民族思維和行動的坐標。民族節(jié)慶在族群內部和群體之間不斷傳播和展現(xiàn)，通過在特定事物和具體行為中寄予公共情感和抽象價值，傳遞和表達屬于特定民族的精神信仰和民族品質。于是，民族節(jié)慶成為民族精神意義和文化價值的有形體現(xiàn)，包括思維觀念、行為模式、審美情趣、社會關系等在內的民族文化要素就這樣通過節(jié)慶活動中的各種儀式、規(guī)則、程序等得到充分展現(xiàn)。因此，從這個意義上可以說，民族節(jié)慶的發(fā)展演變史，就是其所對應的民族文化的發(fā)展演變史。民族節(jié)慶活動的舉辦，為個人、群體、社會提供了相互溝通和了解的公共世界，提供了文化交流與整合的共有空間，通過在特定時空內對一系列文化事項的呈現(xiàn)、對文化活動的參與和文化意義的體驗，在民族地區(qū)與地方社會之間搭建起對話的語境和交流的平臺，為民族文化的自體傳承并獲得他者的社會認同提供了有效途徑;不僅保存和再現(xiàn)了文化傳統(tǒng)中的核心和精華，更為民族文化、地方文化進入現(xiàn)代、主流社會環(huán)境從而進行文化博弈提供了重要機遇。民族節(jié)慶的發(fā)展變化就是民族文化發(fā)展變化的最直接反映。隨著西部地區(qū)社會結構的不斷變化，生產力水平逐步提高，社會交往范圍快速擴大，民族節(jié)慶的主題內容日益豐富，表現(xiàn)出傳統(tǒng)民族文化中不同文化意義的消融、擴展以及新文化內涵的增加;節(jié)慶活動參與和覆蓋的范圍逐漸擴大，表現(xiàn)形式日趨多元，展現(xiàn)了各個民族群體間日益頻繁的文化互動與交流，體現(xiàn)出文化持有者不斷增強的文化自覺力和文化包容度，反映了不同群體、地域、社會間日趨開放、互惠的社會交流與整合態(tài)勢;而商貿、會展、金融等多重元素的日益凸顯，則說明了民族文化在發(fā)展過程中對傳統(tǒng)文化功能的突破，它參與著整個社會文化與經濟的再生產過程，從根本上發(fā)揮著文化整合與社會整合的重要功能。西部地區(qū)受地理、歷史、文化等條件限制，經濟基礎較為薄弱，科學技術相對落后，人力資本比較匱乏，構成民族地區(qū)社會、經濟發(fā)展的較大阻礙;而民族地區(qū)社會對外開放和交往程度相對狹小，又在很大程度上制約了民族文化的傳承與傳播，給民族地區(qū)的發(fā)展帶來雙重困境。如何促進民族地區(qū)文化與經濟的互動平衡，維護民族文化多樣性，在繼承優(yōu)秀民族文化傳統(tǒng)、發(fā)揚民族文化資源優(yōu)勢的基礎上促進文化經濟優(yōu)化創(chuàng)新，有效提升經濟發(fā)展水平，切實保護和增強民族群體的生存利益和文化權利，成為西部各民族地區(qū)亟待解決的發(fā)展問題。對文化產業(yè)，尤其是民族文化產業(yè)發(fā)展路徑的探索，本身就是西部地區(qū)民族文化創(chuàng)新發(fā)展的一個有效嘗試。借助豐富獨特的民族文化資源和自然生態(tài)資源，不斷挖掘其文化內涵和象征意義，與旅游、傳媒、出版、演出等產業(yè)門類充分融合，塑造了多元的民族文化產業(yè)表現(xiàn)形式和產業(yè)業(yè)態(tài)。其間，以民族文化觀光、體驗、互動為主要內容的文化旅游業(yè)獲得爆發(fā)性發(fā)展，成為推動民族文化產業(yè)快速起步和發(fā)展的重要平臺。以民族節(jié)慶為典型代表和重要內容的民族文化產業(yè)，極大促進了西部地區(qū)民族文化與經濟的有機互動，通過快速增強和提升民族文化的輻射力和影響力，培育文化市場快速形成，帶動文化消費興起和繁榮，提升了民族地區(qū)文化經濟發(fā)展品質。在現(xiàn)代化經濟浪潮和文化浪潮的沖擊下，民族地區(qū)社會不斷變化，民族文化及其載體賴以生存的生態(tài)語境、文化語境和社會環(huán)境都發(fā)生了重大改變。一方面，民族文化發(fā)展亟待創(chuàng)新與突破，西部地區(qū)文化產業(yè)也面臨增強內容建設、創(chuàng)新產品生產、推進資源轉化、擴大消費市場、改進服務模式、融合先進技術等重大挑戰(zhàn);另一方面，民族文化的生產、重構和整合，又反過來對文化載體和文化發(fā)展模式提出更新、更高的要求。民族節(jié)慶作為民族文化的承載者和民族文化產業(yè)的重要內容，勢必需要在民族文化和經濟的再生產過程中實現(xiàn)變革與創(chuàng)新，通過對產品、資源的重組與配置，對表現(xiàn)形式的變化與調整，對先進科學技術和管理方法的結合與運用，發(fā)展成為西部地區(qū)重要的文化經濟發(fā)展方式和文化傳播交流的重要平臺。

三、西部地區(qū)民族節(jié)慶的科技創(chuàng)新與文化發(fā)展

現(xiàn)代社會，科技對文化產生了前所未有的沖擊和影響，科技創(chuàng)新已經成為了文化發(fā)展的重要引擎;而文化與科技的互動融合，則成為人類社會文明演進的重要推動力量，成為文化產業(yè)繁榮發(fā)展的基本內容和重要標志。文化產業(yè)的發(fā)展過程就是文化產品的生產、消費和流通過程，文化產品作為文化產業(yè)的核心要素，是當前社會文化系統(tǒng)發(fā)展進程的重要反映，不僅定位人們在其中扮演的角色，規(guī)范其所處的位置，而且傳達了特定社會階段人們對生活的理解，展現(xiàn)著人們對文化的態(tài)度，并表達著他們共有的理想和追求。文化的傳承與發(fā)展，正是通過文化產品的生產和流通，帶動了文化意義的傳播和轉移，借助各種形式的文化消費，使得特定的價值觀念和文化取向得到廣泛的社會認同。西部地區(qū)民族文化產業(yè)的發(fā)展，就是把可利用的民族文化資源轉化為相應的文化產品，通過投入產業(yè)運行，實現(xiàn)從生產到消費的貫通，最終實現(xiàn)價值交換和效益兌現(xiàn)。就民族節(jié)慶而言，它不僅是一種文化傳統(tǒng)、文化資源和文化符號，更是一種具有特殊性和差異性的文化產品，有助于在民族文化產業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)文化價值向經濟價值的轉化，促進民族文化與經濟的有機結合。節(jié)慶產業(yè)的發(fā)展，促進了節(jié)慶所承載的文化意義的升華，無論是節(jié)慶旅游產品的創(chuàng)意設計、文化事項的傳播呈現(xiàn)、民俗風情的參與體驗、文化消費的引導培育、文化服務的改進提升，都是為民族文化在現(xiàn)代社會發(fā)展進程中獲得話語權做出的積極努力。民族發(fā)展是一個整體性問題，與民族文化、民族經濟、人的全面進步密切相關。盡管經濟水平仍然對文化發(fā)展起根本性的制約作用，但文化權利的爭取也勢必會為民族經濟創(chuàng)造寶貴機遇，從而促進民族的整體進步。民族節(jié)慶一方面是滿足特定群體一系列文化訴求、傳承文化傳統(tǒng)的需要，另一方面則是民族群體應對主流文化發(fā)展沖擊，保護和增強民族文化權利，進而維護其生存利益的重要手段。通過在節(jié)慶中堅持、展示、宣傳一系列具有特定文化意義的傳統(tǒng)行為，增強其在全球同質化發(fā)展趨勢和主流文化侵蝕中的文化辨識度;通過塑造能動性強、傳播力廣、特色鮮明的文化形象，打造具有較高知名度的節(jié)慶品牌，加強民族文化自信度與自覺力，鞏固其在世界文化體系中的地位，從根本上維護和促進世界民族文化多樣性發(fā)展?，F(xiàn)代科技的全面進步，對文化經濟發(fā)展產生了全面而深刻的影響，突出表現(xiàn)在已經潛移默化地滲透到了文化產品的各個環(huán)節(jié)，在催生出一大批新型文化產業(yè)業(yè)態(tài)和新型文化服務模式的同時，也對傳統(tǒng)文化產業(yè)和民族文化產業(yè)產生了巨大的影響。數(shù)字影像、聲光多媒體、LED顯示等技術在民族文化經濟領域的廣泛應用，極大豐富了相關文化產品的表現(xiàn)力和感染力，提升了各個領域的發(fā)展活力［3］。民族節(jié)慶的科技創(chuàng)新，就是以多樣性民族文化資源為依托，積極探索和嘗試與科技、藝術、管理、營銷等要素的有機互動和創(chuàng)新整合，全面提升民族文化的創(chuàng)造力和活動力，為民族文化的生存與發(fā)展創(chuàng)造機遇。民族節(jié)慶的科技創(chuàng)新，是利用高新技術對傳統(tǒng)文化經濟的改造過程，是提高創(chuàng)意設計、娛樂休閑、會展商貿等節(jié)慶內容科技含量的過程，是為民族文化創(chuàng)新提供強大技術支撐的過程，更是利用現(xiàn)代信息和網絡技術，增強民族文化傳播功能，構建有線和無線全覆蓋的民族文化現(xiàn)代傳播體系的過程。從這個意義上可以說，民族節(jié)慶科技創(chuàng)新的實質，就是民族文化傳播的革命性變革。在各類先進的科學技術和管理、營銷手段的能動作用下，民族節(jié)慶的文化傳播方式發(fā)生了根本性改變:各種影像、顯示、傳播、網絡、營銷技術的運用，使得民族文化內涵的展現(xiàn)和文化意義的傳承突破了原有的時空限制，由最初的“口傳心授”、“心領神會”轉變?yōu)楝F(xiàn)代的“網絡推介”、“遠程記錄”;由原來的“在場展示”、“在域傳承”擴展到現(xiàn)在的“在線營銷”、“在網傳播”。新興科學技術的全面介入，催生了文化產品的創(chuàng)新生產，豐富了文化活動的體驗方式和表現(xiàn)形式，提升了其藝術表現(xiàn)力和文化附加值，增強了文化參與者獲得體驗的深刻性與敏銳性，使得民族節(jié)慶由傳統(tǒng)意義上文化生活的組織者轉變?yōu)楝F(xiàn)代社會中文化消費的倡導者，使得文化消費成為文化傳播的又一全新途徑，伴隨著社會經濟生活的全面展開而快速延展。這些文化傳播方式的變革，不僅提升了民族文化的本土影響力，而且增強了其他群體和社會對它的認可度和認同感，為民族文化在更大范圍內表達合理權利提供了更為廣闊的空間，有利于在全社會范圍內形成民族文化傳播的嶄新格局。對民族節(jié)慶科技創(chuàng)新的探索可以從以下幾個方面進行嘗試:(1)信息存儲與產品生產創(chuàng)新。利用數(shù)字技術和信息技術，加強對信息、資源的提煉梳理，建設節(jié)慶文化資源數(shù)據庫，構建節(jié)慶文化、節(jié)慶資源、節(jié)慶遺產、節(jié)慶檔案、節(jié)慶經濟等各類信息的數(shù)字存儲體系，提升相關文化產品的創(chuàng)造力;同時，充分利用高清、多媒體、虛擬展示、3D/4D技術、激光顯示等高科技，提升民族節(jié)慶的藝術表現(xiàn)力和文化感染力，增強民族和節(jié)慶文化傳播的生動性和有效性。(2)平臺搭建模式創(chuàng)新。積極創(chuàng)新和拓展文化傳播平臺，開展針對數(shù)據庫、信息中心的版權保護、在線下載、廣告營銷、在線娛樂、網絡交易等內容的建設，實現(xiàn)網絡信息與資源的共享利用，促進民族文化傳播平臺多元化發(fā)展。(3)娛樂和體驗方式創(chuàng)新。以移動多媒體、手機報、數(shù)字出版、網絡電視、數(shù)字電影、動漫、網游、虛擬演出等技術手段為依托，打造符合現(xiàn)代人審美體驗、娛樂參與、休閑互動等需求的多種文化體驗方式，削弱群體間的文化隔閡感，增強民族文化傳播過程的針對性和互動性。(4)文化消費創(chuàng)新。加快對各類先進通信和網絡技術的轉化應用，積極開發(fā)基于移動、數(shù)字等具有不同傳播特點的新型節(jié)慶文化產品和衍生產品，擴大節(jié)慶文化消費的內容和范疇;以移動互聯(lián)網媒介為核心，推動數(shù)字內容體驗消費，促進節(jié)慶體驗、文化娛樂、遠程直播、APP平臺、微信和微博客戶端等多種新型節(jié)慶文化服務產業(yè)鏈的形成與發(fā)展。［4］

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二知識儲備量薄弱

1．傳統(tǒng)的教學方式使學生缺乏發(fā)散思維

在創(chuàng)新思維的開發(fā)上，我國相對發(fā)達國家起步較晚，從發(fā)展良好的外國高校來看，除了整個社會的創(chuàng)新氛圍之外，關鍵還在于創(chuàng)新教育模式，他們在課程設置、教師教學等方面已經逐漸形成了大學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)體系。我國傳統(tǒng)的教學方式是接受模式，這種模式最大的缺陷就是忽略了學生的創(chuàng)造性，扼殺了學生的發(fā)散思維。發(fā)散思維不是一朝一夕便能培養(yǎng)出來的，傳統(tǒng)教育模式下成長起來的學生進入高校之后依然保留著過去的學習方式，因而普通高校也更難開發(fā)他們的發(fā)散思維。

2．知識儲備陳舊更加難以創(chuàng)新

隨著社會的發(fā)展、科學技術的進步，新事物、新知識都在急劇增長，同時陳舊過時的知識也越來越多。知識有助于人們更好地改造世界是因為知識具有價值，所謂知識陳舊本質上就是知識價值的減少或喪失，若放任陳舊的知識充斥學生的頭腦，不及時更新，他們的思想就會停滯不前，難以創(chuàng)新。當前教育模式下，知識儲備陳舊是一個普遍的問題，因為書本知識的更新?lián)Q代遠不及信息時代新事物的傳播速度，知識儲備原本薄弱的學生對于書本的盲目崇拜也導致知識更新的過程更加艱難。

3．知識儲備薄弱對創(chuàng)新勇氣的影響

從心理角度講，知識儲備到一定程度就會產生在某一領域的自信心，這種自信心能使人產生懷疑的勇氣，這種勇氣讓人突破陳舊的觀念而催生出新的想法，在自信與勇氣的推動下，新的想法才會得以實踐，而這種勇氣就是創(chuàng)新的勇氣。在當前高校嚴進寬出的模式下，學生對專業(yè)知識的掌握相對薄弱，這種薄弱的知識儲備直接帶來的影響就是學生對于創(chuàng)新的不自信。從心理上學生覺得自己不具備創(chuàng)新的能力，也無法產生創(chuàng)新的勇氣。

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（2）科技創(chuàng)新中知識的應用如果不實踐，知識反而等于零。一個人，只有在實踐中運用能力，才能知道自己的能力。所以科技創(chuàng)新人員，切忌做馬謖，當有了想法后立馬付諸行動，要知道，任何科技成果的產生，都是在科技創(chuàng)新者的雙手下產生的，而不是腦海中。自我管理能力對創(chuàng)新者知識結構的構建有著實質性的影響，自我管理能力的高低不僅決定了個人知識在輸入與輸出上的效率，而且決定了只是元素的組合能力及知識結構的再生能力。輸入輸出本身就是一個循環(huán)的過程，只有輸入了豐富的理論知識，才能輸出到實踐當中去，而在實踐當中的經驗與教訓又變成了新的知識輸入到創(chuàng)新者的大腦中，就是這樣一個循環(huán)的過程，使得一顆顆創(chuàng)造之星冉冉升起。

2、科技創(chuàng)新者知識的再生產和創(chuàng)新能力的再提高

（1）激發(fā)科研興趣從一定程度上來說，興趣是科研進步的推動力。很多科學家都是由于對某個方向有著濃厚的興趣才有所作為，推動人類社會向前發(fā)展。興趣使科技創(chuàng)新者在總帶著積極主動的狀態(tài)和情緒進行創(chuàng)造性活動，樂其所為，不覺疲勞。而且促使創(chuàng)新者在創(chuàng)新時激發(fā)更多的靈感，獲得觸動，使他們的創(chuàng)新思想想泉水一樣源源不斷。同時，廣泛的興趣有助于創(chuàng)新者建構廣博的知識儲量，擴大他們的創(chuàng)新視野。

（2）創(chuàng)新意志與堅持科技創(chuàng)新者在創(chuàng)新過程中應該不懼怕失敗，因為有時候失敗的經驗比成功更有意義，同時要憑借堅強的意志力，勇敢地選擇具有社會價值和一定風險性并且無人敢嘗試的創(chuàng)新選題，并能屏蔽和抵制在創(chuàng)新過程中遇到的各種干擾和困難。創(chuàng)新活動不僅需要創(chuàng)新能力，更基本的前提條件是需要有創(chuàng)新欲望。對于每一科技創(chuàng)新者來說，完成任何一項創(chuàng)新活動，除了需要資源配置系統(tǒng)的優(yōu)化運行，還需要有動力發(fā)動系統(tǒng)的持續(xù)支持。而保證動力系統(tǒng)運轉的主要動力源是個體的興趣，外界壓力雖然也能迫使個體形成一定的動力，但不僅爆發(fā)力有限，而且持續(xù)的時間也有限。動機系統(tǒng)的高能量則是創(chuàng)造力迸發(fā)的支撐。

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2.創(chuàng)新專利帶來的巨大利潤和企業(yè)間的激烈競爭使得這一時期的科技創(chuàng)新具備了另一個顯著特征:封閉。如，Turner(1954)在對191個企業(yè)科技創(chuàng)新境況分析后發(fā)現(xiàn)，大部分企業(yè)以自身內部資源為支撐，很少吸納或借助外部資源開展合作創(chuàng)新。這也決定了這一時期科技創(chuàng)新研究思路基本立足于單個企業(yè)本位組織內部及其對外部環(huán)境的被動適應上，即如何通過自身條件調整(包括組織及其所擁有的創(chuàng)新要素)適應外部環(huán)境，以實現(xiàn)企業(yè)科技創(chuàng)新效能的最大化。所以，研究內容主要包括兩部分:一是企業(yè)外部環(huán)境對其內部科技創(chuàng)新的線性影響研究，二是企業(yè)所擁有的創(chuàng)新要素及其自身組織安排對科技創(chuàng)新的線性影響研究。

3.20世紀70年代至今的多元主體參與的開放式科技創(chuàng)新進入20世紀70年代，科技創(chuàng)新模式發(fā)生了重大轉向，具體表現(xiàn)在:創(chuàng)新參與主體不僅由大企業(yè)拓展至中小企業(yè)，而且高校、科研院所等其他主體也參與進來;突破組織邊界以“不求所有，但求所用”的開放式戰(zhàn)略思維撬動盡可能多的創(chuàng)新資源;創(chuàng)新過程不再是機械、線性的，而更趨于非線性和復雜系統(tǒng)性;創(chuàng)新不再滿足于1+1=2的線性結果，而是努力獲取1+1＞2的協(xié)同效應等。總之，科技創(chuàng)新模式由大企業(yè)封閉式創(chuàng)新步入多元主體參與的開放式創(chuàng)新，且形成了名目繁多的細化科技創(chuàng)新模式，其中已被廣泛認可且較具代表性的主要有以下幾種。合作創(chuàng)新模式。20世紀50年代開始，科技創(chuàng)新就已經面臨所需經費日益龐大、研發(fā)過程日益復雜的現(xiàn)實，單兵作戰(zhàn)的創(chuàng)新模式已不適應發(fā)展需求，Arnold(1954)當時就認為合作研發(fā)(cooperativeresearch)可成為應對這些挑戰(zhàn)的有效途徑，基于此Arnold詳細分析了4類從事研發(fā)的團體及9種出資團體，沖破了單個企業(yè)獨自研發(fā)的組織路徑選擇，開拓了研究科技創(chuàng)新多組織(單位)合作創(chuàng)新模式的先河］。但是之后合作創(chuàng)新研究并未受到重視，直至70年“I/UCRC”(Industry/UniversityCoop-erativeResearchCenter)的提出，合作創(chuàng)新研究才受到關注，并在此基礎上形成了一系列合作創(chuàng)新新模式，其中最具代表性是Franks(2000)將供應鏈思想引入創(chuàng)新領域提出的“供應鏈創(chuàng)新”模型和Etz-kowitz等(2000)構建的大學、政府及產業(yè)“三重螺旋”創(chuàng)新模型。

二、創(chuàng)新系統(tǒng)模式

1.基本科技創(chuàng)新單元間的合作具有偶發(fā)性，為了使合作創(chuàng)新更具穩(wěn)定性和可預見性，需要相應的系統(tǒng)予以持續(xù)培育和支持。20世紀80年代形成的創(chuàng)新系統(tǒng)模式為這一問題的解決提供了有效途徑，且形成了三個代表性流派:以Free-man(1987)、Lundvall(1992)和Nelson(1993)為代表的國家創(chuàng)新系統(tǒng)，他們從國家層面關注創(chuàng)新過程，認為創(chuàng)新的實現(xiàn)與一國的具體國情具有內在邏輯性，并構建了國家創(chuàng)新系統(tǒng)分析模型［9-11］;以Cooke(1997)和Braczyk(1997)為代表的區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)，他們批評國家創(chuàng)新系統(tǒng)概念過于模糊，并用區(qū)域予以取代，將分析對象具體化，這為分析一國國內不同地區(qū)創(chuàng)新能力的差異提供了分析框架;在吸收“三重螺旋”創(chuàng)新模型的基礎上，以Malerba(2002)為代表的部門創(chuàng)新系統(tǒng)也已形成，他們將分析對象定位于更為微觀的“部門”(sector)?？梢姡瑒?chuàng)新系統(tǒng)更加側重科技創(chuàng)新宏觀層面，其對頂層設計的重視為有效規(guī)避合作創(chuàng)新偶發(fā)缺陷，促進合作創(chuàng)新持續(xù)進行提供了系統(tǒng)保障。創(chuàng)新網絡模式。為使系統(tǒng)性創(chuàng)新更具有可操作性，創(chuàng)新網絡應運而生。創(chuàng)新網絡最先發(fā)軔于Imai和Baba(1989)，F(xiàn)reeman(1991)在引證并接受了兩者研究結論的基礎上，正式采用創(chuàng)新網絡這一名稱，是指“應付系統(tǒng)性創(chuàng)新的一種基本制度安排，網絡構架的主要連結機制是企業(yè)間的創(chuàng)新合作關系?！盙emiinden等(1996)則在此基礎上構建了以企業(yè)為核心，以管理機構、供應者、協(xié)同供應者、研究與培訓機構、競爭者、批發(fā)商、客戶、咨詢者為合作者的創(chuàng)新網絡參與主體模型

2.明確了創(chuàng)新網絡的主體構成。Sheffi于1985年提出的超網絡(Supernetwork)已被引入創(chuàng)新網絡研究領域，并成為創(chuàng)新網絡今后發(fā)展的重要方向?？傊?，創(chuàng)新網絡模式為合作創(chuàng)新水平的升級和創(chuàng)新系統(tǒng)的落實提供了可能。創(chuàng)新集群模式。科技創(chuàng)新并非均衡分布，而是某些行業(yè)、區(qū)域或者時間點總是比其他行業(yè)、區(qū)域或者時間點具有更多的科技創(chuàng)新產出，甚至會出現(xiàn)科技創(chuàng)新成果“涌現(xiàn)”的現(xiàn)象。OECD基于實踐的總結和理論整合，分別在1999年和2001年出版的《集群———促進創(chuàng)新之動力》和《創(chuàng)新集群———國家創(chuàng)新體系的驅動力》兩部研究報告中正式提出了當代意義上的創(chuàng)新集群。之后研究熱度不斷上升，對于創(chuàng)新集群的認識也日益深刻和多樣，較具代表性的研究包括美國競爭力協(xié)會(2010)基于高強度合作視角的分析、Preissl等(2003)基于技術功能聯(lián)系的解讀和Scott(2006)基于創(chuàng)意領域的詮釋。至于創(chuàng)新集群運行方面，創(chuàng)新機制、創(chuàng)業(yè)機制、產業(yè)促進機制和區(qū)域發(fā)展機制成為其有效實現(xiàn)的4大核心支撐機制?？傊?，創(chuàng)新集群模式的出現(xiàn)使科技創(chuàng)新與產業(yè)或經濟的結合更為緊密，同時也為合作創(chuàng)新、系統(tǒng)創(chuàng)新和網絡創(chuàng)新的建設開辟了新的視野。開放式創(chuàng)新。Chesbrough在梳理、總結創(chuàng)新已有發(fā)展脈絡的基礎上，在2003年《開放式創(chuàng)新:進行技術創(chuàng)新并從中贏利的新規(guī)則》一書中正式提出開放式創(chuàng)新這一概念。他在對封閉式創(chuàng)新和開放式創(chuàng)新做了詳細的比較后認為，智力資源的流動與私人投資及其對外部知識的支持是開放式創(chuàng)新產生的重要原因，且認為這一模式的本質在于，企業(yè)可以通過外部(內部)的路徑將外部(內部)的想法商業(yè)化推向市場，為了實現(xiàn)這一目標，可采取的方法包括建立新公司、認證許可等。之后，Ches-brough(2004)又對開放式創(chuàng)新的管理原則和經營模式進行了全面的探討和分析，為開放式創(chuàng)新的切實推行提供了方法論依據。

3.網絡眾包模式。2006年，Howe在《連線》雜志首次提出網絡眾包(Crowdsourcing)，但并未給出明確的定義。之后Estellés-Arolas等(2012)在總結40個已存定義的基礎上給出了網絡眾包的定義，是指一種在線參與活動，在這一過程中個人、科研機構、非營利性機構或公司靈活需要解決的任務，大眾自愿承擔任務;并廓清了網絡眾包的8個特征:清晰的任務承擔者和眾包者、任務目標明確、任務承擔者報酬明確、眾包者可接受的報償明確、在線參與、一定范圍內的公開征集和使用網絡。可見，與以往創(chuàng)新模式相比，龐大、分散的參與者管理成為此種創(chuàng)新模式成功的關鍵。針對這一問題，兩種解決方案得到認可:一種是技術方案，如采用先進計算機技術構建大型分布式計算系統(tǒng)，為網絡眾包中研發(fā)問題的編碼、信息化和模塊化提供技術平臺;另一種是采用管理方案，如給每個研發(fā)問題指定一個項目經理或通過“動機—誘因—激發(fā)—行為”模型對參與者實現(xiàn)有效管理。作為剛剛出現(xiàn)的一種創(chuàng)新模式，其所獨具的創(chuàng)新合作關系、計算機網絡化和創(chuàng)新過程民主化為已有創(chuàng)新模式的發(fā)展，或者幾種創(chuàng)新模式的整合提供了嶄新的思路。

三、結論與研究展望

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2.將市場需求和本地特色相結合科技創(chuàng)新的成果，不論是物質產品還是服務產品，終歸都要進入到市場，受到市場的檢驗。因此，80個旗縣(市)在進行科技創(chuàng)新時都以市場為導向，并且緊密結合本地的資源稟賦、特色產業(yè)，比如阿拉善左旗成功試驗了沙芥人工種植技術，建成沙芥育苗采種基地15畝，種植沙芥500畝，同時在沙米人工馴化栽培方面也取得了一定成效。目前為止，涌現(xiàn)了一大批高新技術企業(yè)，在稀土新能源、農牧業(yè)科技、生物技術、煤炭化工等領域自主開發(fā)了很多核心技術，例如托克托縣的金河生物科技股份有限公司研發(fā)出了“金霉素預混劑的制備方法”，并獲得了中國優(yōu)秀專利獎。

3.區(qū)域間存在差異由于各個縣域的情況不同，經濟發(fā)展不平衡，導致了它們的科技創(chuàng)新能力也存在著顯著差異。整體來看，蒙中地區(qū)經濟最為發(fā)達，蒙西地區(qū)次之，蒙東地區(qū)經濟發(fā)展相對較弱。相應的，蒙中地區(qū)旗縣(市)的政府和企業(yè)對科技的重視程度高，科技創(chuàng)新機制較為完善，因而科技創(chuàng)新能力也最高;蒙西地區(qū)旗縣(市)的政府正在逐漸重視科技創(chuàng)新，這些地方科技創(chuàng)新能力在全區(qū)處于中等水平;而蒙東地區(qū)的科技創(chuàng)新能力較低。例如，自治區(qū)的國家級高新技術企業(yè)基本分布在蒙中和蒙西地區(qū)，而位于蒙東地區(qū)的企業(yè)數(shù)量較少?？h域科技創(chuàng)新能力存在的問題科技創(chuàng)新的投入不足雖然目前各個旗縣(市)都加大了對科技創(chuàng)新的投入力度，但是科技創(chuàng)新所需的資金依然短缺。僅就研究與試驗發(fā)展經費支出而言，2012年全自治區(qū)該項支出已達101．4468億元，但全國的總支出為10298．409億元，可見，自治區(qū)的研究與試驗發(fā)展經費支出還不足全國的1%，進而說明自治區(qū)科技創(chuàng)新投入與其他省份相比仍有很大差距。科技人才匱乏2012年全自治區(qū)僅有48357人從事科學研究、技術服務業(yè)，其中僅有5960人從事研究與試驗發(fā)展，從事專業(yè)技術服務業(yè)的人數(shù)為36403人，5994人從事科學推廣和應用服務業(yè)，每個旗縣(市)中的科技人才更為匱乏，這嚴重制約了縣域科技創(chuàng)新活動的開展。

二、縣域科技創(chuàng)新能力評價指標體系的構建

1.評價指標體系構建的思路借鑒《中國區(qū)域創(chuàng)新能力報告》對區(qū)域創(chuàng)新能力的評價，結合縣域科技創(chuàng)新的目標、條件，考慮到省級區(qū)域、市級區(qū)域的差別較大，關注到有關縣域數(shù)據的可得性，基于我國的“十二五”規(guī)劃和科技部出臺的《關于新形勢下加強縣(市)科技工作的意見》，遵循構建指標的一般原則，并結合80個旗縣(市)科技創(chuàng)新能力的整體特征以及存在的問題來設置評價指標。評價指標體系構建的原則根據縣域科技創(chuàng)新能力本身的獨特性，為了構建一個能反映其產業(yè)特點、操作性強的指標體系，應該遵循以下原則:科學性原則指標選擇遵循獨立性、代表性和統(tǒng)計性，將指標之間的相關性要降到最低，以免影響指標體系的準確性。充分考慮縣域科技創(chuàng)新指標元素，準確規(guī)范地反映每個旗縣的科技創(chuàng)新能力?？尚行栽瓌t考慮資料數(shù)據的可獲取性;設計的指標不能太復雜，盡可能簡練，易于評價;以定量指標為核心，便于精確地量化每個旗縣的科技創(chuàng)新能力。

3．系統(tǒng)性原則構建的指標體系要全面，有側重，相互補充，形成一個整體，從全方位、多角度地反映一個縣域在科技創(chuàng)新方面的真實情況。導向性原則通過設置評價指標，引導80個旗縣(市)樹立發(fā)展科學創(chuàng)新的理念，引導縣域政府采取措施促進企業(yè)加快技術創(chuàng)新的步伐，使每個縣域都能意識到現(xiàn)有的優(yōu)勢和存在的劣勢。評價指標體系的構建根據以上的指標體系構建原則，借鑒國內外已有的區(qū)域科技創(chuàng)新評價指標體系和縣域科技創(chuàng)新評價指標體系，結合80個旗縣(市)科技創(chuàng)新的總體特征以及普遍存在的問題，構建了縣域科技創(chuàng)新能力評價指標體系。該體系包括三個層次，其中一級指標三個，二級指標九個，三級指標二十二個，四、縣域科技創(chuàng)新能力評價指標體系推行的保障條件

三、政府發(fā)揮宏觀指導與統(tǒng)籌協(xié)調作用

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1.2代工式的品種選育種業(yè)企業(yè)汕頭金韓種業(yè)用代工的運作模式，通過投資民間育種家和專業(yè)育種團隊研究2~3種蔬菜作物，育種團隊不從事經營，育成品種所得按比例分成。金韓的南瓜和苦瓜就是1個南瓜育種團隊和苦瓜育種團隊完成的，金韓主要負責后期營銷，金韓通過代工式育種模式獲得快速發(fā)展，這實質上也是一種育種型種子企業(yè)。

1.3境外品牌種業(yè)企業(yè)這類企業(yè)在我國形成時間也有10年以上，他們主要是通過境外公司的品種進行銷售，如廣東良種引進服務公司、青島黃瀧種子有限公司、上海惠和種子有限公司、廈門中廈種子有限公司等，主要以經營國（境）外種子為主，特別是日本、韓國和我國臺灣等地的主要蔬菜種子公司研究的品種，在中國境內進行銷售，其中日本公司的品種以日本包裝為主，而韓國和我國臺灣的蔬菜品種還可以通過采購散種子后自己包裝進行銷售。

1.4經營型種業(yè)企業(yè)國內的6500多家種子企業(yè)中，有一半以上都是這種類型，有些企業(yè)如種都種業(yè)、三千種業(yè)等通過正規(guī)途徑，向科研院所購買品種生產或經營權獲得新品種，這些是相對較大也比較正規(guī)的種企；但我國的大多數(shù)種子企業(yè)主要以個體、夫妻店形式的小微種企為主，雖然也自己包裝銷售（除常規(guī)蔬菜品種外），但也有很多是通過不正當手段，如偷取親本、套取別人生產的種子等等，不勞而獲地生產或經營別人的新品種，坐享其成。

2國內蔬菜種業(yè)企業(yè)科技創(chuàng)新存在的問題和解決辦法

2.1蔬菜品種知識產權保護作為農業(yè)科技重要載體的蔬菜品種，近年來卻廣泛地被復制、濫用和假冒，極大地損害了育種者的合法權益，挫傷種企和育種者的積極性，嚴重影響了蔬菜產業(yè)的正常發(fā)展秩序。雖然農業(yè)部于2009年頒布了《中華人民共和國植物新品種保護條例》，越來越多的蔬菜研發(fā)企業(yè)也開始申請植物品種權保護，但由于農產品的鑒定和檢測周期較長，往往在品種保護審定的3~4年的周期內都不得銷售該品種。而不法商販此時卻已經采取“盜用、竊取”種子的手段獲得該品種的親本材料或雜交種子并銷售，待品種真正的所屬單位或個人在拿到“品種權保護證書”后，往往因市場變化，并不能用“權力”得到應該享有的“利益”。此外，我國目前還有很多作物品種尚不能進行品種權保護，基因圖譜鑒定也得不到相關法律部門的認可。因此，國家相關管理與監(jiān)督單位應加強對植物新品種權的實際保護力度，規(guī)范市場運行機制，同時也能敦促從業(yè)者重視產權，通過加強研發(fā)獲得新品種保護權來為企業(yè)獲取利益。建立蔬菜新品種保護制度，可極大地鼓勵蔬菜種企加大研發(fā)投入，促進育種者多出品種、快出品種、出好品種。

2.2蔬菜種業(yè)企業(yè)規(guī)劃作為全球最大的蔬菜生產國和消費國，目前我國蔬菜的產量和產值均排在種植業(yè)的第1位，也是種植業(yè)中出口量最大的作物。但是，在國家產業(yè)規(guī)劃中，卻缺少對蔬菜種業(yè)的合理規(guī)劃和引導。我國不同地區(qū)栽培的地方特色蔬菜品種，應引導在特定的合適區(qū)域從事品種選育和篩選，才能保護地方特色；對我國一些種業(yè)基地條件較好、種業(yè)人員集聚、品種資源豐富的地區(qū)，如北京、天津、廣東、安徽等地，應加強種業(yè)支持；而對于種業(yè)需求大省，如山東、河北、廣東、海南等省，應加強對市場的引導及規(guī)范。同時，國家種業(yè)規(guī)劃也應支持我國民營種企走出國門，讓國內企業(yè)加入國際蔬菜種業(yè)市場的競爭。安徽江淮園藝通過走出去戰(zhàn)略，先后與17個國家的企業(yè)、高校、科研院所建立了合作關系，近年來，引進了大量的國外資源，同時也把中國的甜瓜和西瓜推廣到東盟、南亞及南美市場，成為我國蔬菜種業(yè)對外合作的一朵奇葩。

2.3蔬菜制種基地規(guī)劃與保護制種基地的無序競爭和不規(guī)范，是種子市場混亂、親本流失的重要源頭。對于蔬菜種子生產大省，如甘肅、新疆、內蒙古等地，國家應出臺相應的基地保護政策，保障生產制種用地，提高制種基地的抗自然災害能力，加強制種企業(yè)的信用評級，確保制種基地健康有序的發(fā)展。另一方面，制種費用迅速增加，應出臺相關政策給予制種企業(yè)、制種所在地農戶等相關人員一定的補貼。

2.4蔬菜育種體制和機制國內農業(yè)科研院所數(shù)量多，據統(tǒng)計，地級以上蔬菜育種機構有179個，他們設置的分支機構部分還高度重復，主要集中在十字花科、茄果類、西瓜甜瓜、豆類等作物上。國家的育種資源和科研經費長期由農業(yè)科研院所壟斷，具有得天獨厚的優(yōu)勢，但單位體制固化，機制不活，育種資源得不到有效開發(fā)和利用，研究人員的知識產權意識不強。農業(yè)科研院所創(chuàng)辦的種業(yè)公司，大多數(shù)沒有真正的市場化，無法真正形成大規(guī)模的商業(yè)化育種。而民營蔬菜種業(yè)，幾乎得不到科研項目支持，資源匱乏，高層次人才不愿進入民營企業(yè)，加之蔬菜作物品種分散，單一作物特別是具體到品種的種子量更少，并且由于市場保護不力，很少有單位愿意投入大量人力和資金進行蔬菜作物的品種研發(fā)。因此，國家應創(chuàng)新蔬菜育種體制和機制，將政策傾斜于能夠實現(xiàn)自主創(chuàng)新的民營蔬菜育種企業(yè)，引導其做大做強，創(chuàng)造更多成果促進我國蔬菜種業(yè)發(fā)展。同時積極鼓勵科研院所與民營育種企業(yè)間人才和資源的有效流動，共同促進成果轉化與創(chuàng)新。

2.5品種審定形式國內蔬菜品種存在品種審定、認定和登記3種形式。在一個省通過審定的品種，到另一個省推廣，還得重新審定；有的省份品種審定的周期很長，蔬菜品種的市場變化節(jié)奏快，等品種審定下來，已經錯過推廣的最佳時期，而多數(shù)品種的審定，只是以審定名義行地方保護之實，阻礙新品種的推廣。因此，國家針對品種審定，應出臺更符合品種推廣且更便于實際操作的品種審定制度，促進優(yōu)質品種得到更大面積推廣，惠及更多農民。