時間:2022-08-18 10:37:07
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二、工作思路
1.堅持“一個中心”
即堅持以課堂教學(xué)為中心。在全省高中教學(xué)“減負”的大背景下,課堂教學(xué)的“主陣地”地位愈加明顯。
一方面,要爭取、保證語文教學(xué)應(yīng)有、足夠的課時(如文科班課時);另一方面,要在既有課時基礎(chǔ)上做文章,有效、優(yōu)效、高效地開展語文課堂教學(xué);再一個方面,也要研究課堂45分鐘如何向課外延伸。
在教師層面,要引導(dǎo)研究不同類別的課堂教學(xué),如周一語文課如何對學(xué)生雙休自學(xué)進行檢測,高三課如何把新授課與復(fù)習(xí)課區(qū)別開來,作文課如何把作前指導(dǎo)、當堂作文、作后講評、學(xué)生修改、二次講評等貫穿起來,試卷講評課如何體現(xiàn)知識梳理、錯題整理,名著導(dǎo)讀課如何體現(xiàn)講練結(jié)合。
在教研組備課組層面,要引導(dǎo)重視三個層面的課堂教學(xué),即常態(tài)課(隨堂課、推門課),研究課(專題復(fù)習(xí)研究、一課三教等),展示課(名特教師、學(xué)科帶頭人展示)。
2.抓住“兩條主線”
一條主線是閱讀,一條主線是作文。兩條腿走路,要走得均衡,缺一不可。
關(guān)于閱讀教學(xué)。三個反對:反對“泛語文”,反對“偽討論”,反對“去文體”。
三個主張:主張課前預(yù)習(xí),主張課堂點撥,主張文本細讀。三個提倡:提倡讀寫結(jié)合,提倡課外延展,提倡專題學(xué)習(xí)。
關(guān)于作文教學(xué)。抓住“對不對”和“好不好”開展訓(xùn)練,前者是審題,后者是立意、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、語言、文體等,循序漸進地解決“寫什么像什么”“寫什么有什么”“寫什么亮什么”這三個問題。要重視作文批改和講評方式的變革。基本分拿不到,一律重寫。
3.加強“三項研究”
即研究學(xué)生,研究高考,研究教法和學(xué)法。
研究學(xué)生。要研究學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),狀態(tài)遠大于方法,方法遠大于苦干;要研究學(xué)生的知識基礎(chǔ),看有無存在漏洞,需要不需要進行必要的補全;要研究學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,看是否方法到位,事半功倍。在不同層次(指學(xué)習(xí)基礎(chǔ))的學(xué)校和班級,針對不同層次的學(xué)生,應(yīng)采用分層教學(xué),甚至是個別教學(xué)。
研究高考。要研究高考命題,《語文考試大綱》,《語文考試說明》,江蘇、全國、上海、福建等地高考語文試卷,特別注意2011年大小閱讀命題變化;要研究高考閱卷,如文言文翻譯給分模式變化;作文閱卷五類卷變?yōu)榱惥?,記敘類文章再次得到強調(diào)。
研究教法和學(xué)法。特別是高三復(fù)習(xí)課,如何激趣導(dǎo)入,如何講述考點,如何分析例題,如何教授解題方法,如何做好當堂練習(xí),如何當堂講評總結(jié),如何布置課外作業(yè),一定要成竹在胸。
4.落實“四大機制”
(1)區(qū)域聯(lián)動機制。以學(xué)科研究中心(設(shè)在蘇州市第十中學(xué))為基地,在全市范圍內(nèi)抽調(diào)骨干教師,分別組成2010屆高一高二高三語文學(xué)科中心組,開展集體備課、專題研討、資料匯編等活動。在此基礎(chǔ)上,舉辦全市高中各個年段的教學(xué)研討活動。全市高中語文教研員及重點學(xué)校高三備課組長外出學(xué)習(xí)并落實學(xué)習(xí)報告制度。對張家港和昆山兩市進行教研考察,總結(jié)經(jīng)驗。市直屬、高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、相城區(qū)高三教學(xué)研究共同體繼續(xù)活動,高三原則上每月安排一次,高一高二原則上每學(xué)期安排兩次活動。
(2)資源共享機制。充分利用蘇州市網(wǎng)上教師學(xué)校、蘇州市高中語文QQ群等陣地,實現(xiàn)高中教學(xué)尤其是高三教學(xué)資源的共享。蘇州市網(wǎng)上教師學(xué)校以上傳課例和課件為主;蘇州市高中語文QQ群(高一高二群群號51770895,高三群群號69136369)共享空間以上傳專題復(fù)習(xí)資料為主。此外,繼續(xù)編印《蘇州市普通高中作文指導(dǎo)材料》《蘇州市高中語文悅讀》等。
(3)過程管理機制。強調(diào)高中三年是一個過程,要循序漸進。強調(diào)高三一輪、二輪復(fù)習(xí)是一個過程,避免復(fù)習(xí)無計劃,見資料就用、逢題目就做、復(fù)習(xí)課就練、練過只講答案的低效做法。
(4)信息反饋機制。做好數(shù)據(jù)匯總服務(wù),幫助學(xué)校具體分析,落實到人,落實到學(xué)科專項;做好高考最新信息搜集和應(yīng)對的服務(wù)。
三、本學(xué)期幾項具體工作
1.暑期學(xué)生自學(xué)能力競賽。9月13日-14日,高二高三,市區(qū)集中在蘇大附中、蘇州外國語學(xué)校。
2.高三備課組長會議(高三復(fù)習(xí)研討會)。wWw.gWyoO
中圖分類號:G712 文獻標識碼:A 文章編號:1672-5727(2012)12-0099-02
《電工電子技術(shù)》課程是高職工科專業(yè)一門重要的技術(shù)基礎(chǔ)課程,傳統(tǒng)教學(xué)注重理論教學(xué)及知識的系統(tǒng)性和完整性,理論教學(xué)和實踐教學(xué)脫節(jié),課程教學(xué)和學(xué)生專業(yè)脫節(jié),教學(xué)方法和高職學(xué)生特點脫節(jié)、這種教學(xué)模式十分不適合高職學(xué)生實際,學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏興趣,教學(xué)效果差。在教學(xué)改革實踐過程中,我校堅持“教精學(xué)實,夠用、適用、能用、會用”的教學(xué)原則,深入研究高職教育規(guī)律,實施課程建設(shè)。我校打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)行動能力為中心,以“工作過程”和“職業(yè)活動”為導(dǎo)向,以學(xué)生為主體、以項目為載體,針對高職學(xué)生的特點,以電工電子實訓(xùn)室為教學(xué)實踐基地,實行“教學(xué)做”一體化教學(xué),即教師的教,學(xué)生的學(xué)及任務(wù)的實施相輔相成。其實質(zhì)是將理論教學(xué)與實踐緊密結(jié)合,讓學(xué)生感受情景教學(xué)的氛圍,在項目教學(xué)中學(xué)習(xí)技能,獲得能力。在實施的過程中受到學(xué)生的普遍歡迎和同行的認可,取得了很好的教學(xué)效果,教學(xué)質(zhì)量明顯提高。
改革教學(xué)內(nèi)容,實現(xiàn)“教精、夠用、適用”
只有“教精”,才能“學(xué)實”,據(jù)高職學(xué)生實際,將教學(xué)內(nèi)容進行整合,把課程中適合高職學(xué)生的精華內(nèi)容提煉出來,設(shè)置若干典型工作任務(wù)和學(xué)習(xí)情境,將“精華的”,“夠用、適用”的教學(xué)內(nèi)容貫穿到各個學(xué)習(xí)情境中。將教學(xué)內(nèi)容及職業(yè)技能訓(xùn)練融入到學(xué)生的工作任務(wù)完成中,教師進行必要的知識教授和技能訓(xùn)練,融“教學(xué)做”一體,學(xué)習(xí)情境按照簡單到復(fù)雜,學(xué)生主體作用增強的順序安排。將原有學(xué)科體系下的課程內(nèi)容按職業(yè)要求分解為4個工作任務(wù),分別為電工儀表的使用、交直流電路的分析、典型電動機控制線路的組裝與調(diào)試、:電子元器件的認識及應(yīng)用。
任務(wù)1“電工儀表的使用”是以學(xué)生未來職業(yè)活動為導(dǎo)向,以“電工儀表的測量”為載體,進行學(xué)習(xí)情境設(shè)計(見圖1)。由于在學(xué)生將來從事的數(shù)控機床行業(yè)中,經(jīng)常要對機床電氣設(shè)備進行維護和檢修,萬用表的使用技能是十分重要的,通過該學(xué)習(xí)情境的設(shè)計和教學(xué),在利用萬用表對交直流電路的測量和研究的實際動手操作的過程中,利用任務(wù)驅(qū)動法,使學(xué)生在完成每項工作任務(wù)的過程中,了解直流電路的基本規(guī)律,包括基爾霍夫定律、戴維寧定理等電路的基本分析方法及交流電路的基本規(guī)律,在這種學(xué)習(xí)情境中,避免了繁瑣的理論推導(dǎo)和習(xí)題,使學(xué)生在完成工作任務(wù)過程中,對交直流電路的規(guī)律印象深刻,并鍛煉了學(xué)生的基本職業(yè)技能和實踐操作能力,能極大地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高教學(xué)效率。
如任務(wù)3“典型電動機控制線路的組裝與調(diào)試”是基于學(xué)生未來從事的職業(yè)活動領(lǐng)域——機床電氣控制線路的組裝與調(diào)試而設(shè)計的,以“電動機控制線路”為載體設(shè)計學(xué)習(xí)情境,從簡單到復(fù)雜,摒棄了先介紹低壓電器構(gòu)造原理,控制原理圖的分析,再做實驗的傳統(tǒng)教學(xué)步驟(見圖2)。
在教學(xué)中,通過運用任務(wù)驅(qū)動法,學(xué)生可在完成每項工作任務(wù)的過程中,通過對電動機各種控制線路的組裝與調(diào)試,使學(xué)生在實際操作中認識常用低壓電器及電動機的構(gòu)造與原理,了解繼電接觸控制的原理,掌握電動機典型控制線路的控制原理與組裝、調(diào)試與故障檢測的基本技能。
改革教學(xué)模式,實現(xiàn)“學(xué)實”
我們在教學(xué)中摒棄了以往先理論后實驗驗證的傳統(tǒng)教學(xué)方法,融“教學(xué)做”一體,在教學(xué)中以任務(wù)驅(qū)動法為主,以“引入—告知—任務(wù)提出—計劃—實施—檢查評估—歸納深化—創(chuàng)新”為教學(xué)基本模式,結(jié)合教學(xué)實際靈活掌握,學(xué)生完成任務(wù)時積極性高,完成任務(wù)后,獲得強烈的成就感,培養(yǎng)了基本職業(yè)技能,教學(xué)效率高,實現(xiàn)了“學(xué)實”。
如“電動機點動、連續(xù)控制線路的組裝與調(diào)試”是工作任務(wù)3“典型電動機控制線路的組裝與調(diào)試”中的典型學(xué)習(xí)情境,通過任務(wù)驅(qū)動法,使學(xué)生在完成工作任務(wù)的過程中,通過對控制線路的組裝與調(diào)試,使學(xué)生在實際操作中認識常用低壓電器及電動機的構(gòu)造與原理,掌握電動機典型控制線路的控制原理與組裝、調(diào)試與故障檢測的基本技能。課程設(shè)計如下:
(一)引入
通過回顧學(xué)習(xí)情境“電動機直接啟動線路的組裝”,提出直接啟動電動機時,人與電動機的三相動力電路近距離接觸具有危險性,一般的設(shè)備都是用按鈕來啟動電動機,進而引入學(xué)習(xí)情境“電動機點動和連續(xù)控制線路的組裝和調(diào)試”。
(二)告知
通過工作任務(wù)單,明確知識目標和技能目標,即了解交流接觸器和按鈕的構(gòu)造、原理、圖形及文字符號;掌握電動機點動和連續(xù)(自鎖)控制的控制原理。會組裝電動機點動和連續(xù)(自鎖)控制線路,會進行線路故障的診斷與調(diào)試,從而使學(xué)生有目標地完成任務(wù)。
(三)任務(wù)提出,計劃,實施
提出工作任務(wù),即電動機點動、連續(xù)控制線路的組裝與調(diào)試。先完成電動機的點動控制的組裝,然后在點動控制線路的基礎(chǔ)上進行連續(xù)控制線路的設(shè)計和組裝,可以直接讓學(xué)生進行自主研究計劃,根據(jù)學(xué)生實際,也可以先進行點動線路的實物演示,給學(xué)生以感性認識,介紹點動線路的特點與應(yīng)用,引出點動控制線路的工作任務(wù)。
接觸器和按鈕的研究 通過點動控制線路的演示,教師引出線路中有兩個重要元件,即按鈕和交流接觸器,根據(jù)實物和學(xué)習(xí)資料,指導(dǎo)學(xué)生研究交流接觸器和按鈕的構(gòu)造,原理及圖形和文字符號,先由學(xué)生自主研究討論,然后由學(xué)生介紹對元件的了解,最后由教師歸納深化。
組裝點動控制線路,學(xué)生自主計劃實施,教師指導(dǎo) 教師根據(jù)學(xué)生情況,根據(jù)控制原理圖簡單介紹點動控制的原理,然后學(xué)生進行組裝,也可以直接讓學(xué)生組裝電動機點動控制線路,并學(xué)會分析控制原理。請一組學(xué)生到演示臺進行組裝,組裝完請學(xué)生講解組裝方法和控制原理,教師總結(jié)。
設(shè)計組裝連續(xù)控制線路 提出機床在正常加工時,主軸需要長時間連續(xù)運轉(zhuǎn),所以點動控制不適用,進而引出“電機連續(xù)控制線路”的知識點。為培養(yǎng)學(xué)生初步設(shè)計線路能力和創(chuàng)新能力,請學(xué)生在點動控制的基礎(chǔ)上對電路進行改裝,實現(xiàn)連續(xù)控制,同時明確連續(xù)控制的控制要求,讓學(xué)生討論,探究,動手組裝電路,教師啟發(fā)指導(dǎo),學(xué)生討論,探究,教學(xué)做合一。任務(wù)完成后,請學(xué)生到前面介紹自己的設(shè)計線路,并對示教板的電路進行改裝,并講解。
歸納深化 教師歸納連續(xù)控制線路的設(shè)計思路及自鎖控制原理,連續(xù)控制線路有了更深入的認識和理解,從而掌握知識目標。
(四)創(chuàng)新:典型故障分析與檢修
在實際工作中不僅要會組裝電路,而且還要會對電路故障進行檢修,要會根據(jù)故障現(xiàn)象和控制原理,進行故障分析,找出故障原因,進而有針對性地檢修。教師設(shè)置典型故障,根據(jù)故障現(xiàn)象分析判斷故障產(chǎn)生原因并進行檢修。學(xué)生觀察故障現(xiàn)象,分析故障原因,總結(jié)故障檢測規(guī)律。
加強技能訓(xùn)練和考核,實現(xiàn)“能用,會用”
對課程在學(xué)生未來職業(yè)活動中的技能要求進行調(diào)研,根據(jù)專業(yè)需要,在教學(xué)中設(shè)置基本技能訓(xùn)練項目,如電工儀表的使用技能,控制線路的設(shè)計、組裝與故障檢測技能,電氣識圖技能等。在學(xué)習(xí)情境中制定技能目標,從而使學(xué)生能有目標的進行技能訓(xùn)練,每個工作任務(wù)完成后,學(xué)生技能水平都會得到提升,從而使學(xué)生不斷獲得成就感,提高了學(xué)習(xí)興趣。在技能訓(xùn)練的過程中進一步鞏固了教學(xué)效果,培養(yǎng)了學(xué)生的職業(yè)能力。“教學(xué)做”一體化教學(xué)的實施,提高了教學(xué)效率,節(jié)省了很多教學(xué)時間,可以進行逐一的技能訓(xùn)練和考核,從而使每個學(xué)生都真正掌握技能,得到學(xué)生的認可,特別是過去的“差生”,在新的教學(xué)模式下,表現(xiàn)絲毫不差,學(xué)習(xí)興趣大大增強,實現(xiàn)了“能用、會用”的目標。
參考文獻:
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摘要:以“精細化學(xué)品檢驗技術(shù)”課程為研究對象,調(diào)查研究企業(yè)的崗位需求,分析專業(yè)崗位典型工作任務(wù),確定課程的教學(xué)內(nèi)容,實施基于工作過程系統(tǒng)化課程的改革與實踐研究,有助于推進專業(yè)其他課程的改革。
關(guān)鍵詞 :工作過程系統(tǒng)化;精細化學(xué)品檢驗技術(shù);課程改革;項目化
中圖分類號:G712 文獻標識碼:A 文章編號:1672-5727(2014)04-0113-02
21世紀初,教育部、人力資源和社會保障部聯(lián)合頒發(fā)了《職業(yè)院校技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)指導(dǎo)方案》,重點指出要貫徹“課程開發(fā)要在一定程度上與工作過程相聯(lián)系”的課程設(shè)計理念,遵循企業(yè)實際工作任務(wù)開發(fā)“工作過程系統(tǒng)化”的課程模式。到目前為止,“工作過程系統(tǒng)化”課程模式在高職院校中得到了重視,該模式體現(xiàn)了工作過程與教學(xué)過程間的雙向互動。工作過程系統(tǒng)化課程的開發(fā)不僅強調(diào)理論(應(yīng)知)與實踐(應(yīng)會)的結(jié)合,而且強調(diào)工作任務(wù)中的任務(wù)關(guān)聯(lián),從而使構(gòu)建的課程體系體現(xiàn)知識的關(guān)聯(lián)與擴展。這些知識的關(guān)聯(lián)與擴展可以發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造能力,提升學(xué)生思考問題的能力,構(gòu)建學(xué)生的思維模式,培養(yǎng)學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展能力。
我的“精細化學(xué)品檢驗技術(shù)”課程是按照精細化工產(chǎn)品生產(chǎn)過程及發(fā)展方向,根據(jù)高素質(zhì)技能型專門人才培養(yǎng)的實際需要,以“企業(yè)調(diào)研定崗位,以崗位定能力,以能力定課程”的思路開發(fā)的基于精細化工生產(chǎn)過程的一門專業(yè)課程。
課程定位與目標
“精細化學(xué)品檢驗技術(shù)”課程是精細化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)的一門核心技能課程,對接企業(yè)分析檢驗崗位需求,訓(xùn)練化學(xué)分析基本操作,培養(yǎng)化學(xué)分析檢驗通用能力,學(xué)生從此開始專業(yè)學(xué)習(xí),進入職業(yè)角色。本課程基于“產(chǎn)品檢驗”工作過程,學(xué)生通過認知實訓(xùn),了解職業(yè)崗位工作任務(wù);通過學(xué)習(xí)“基礎(chǔ)化學(xué)”,掌握化學(xué)基礎(chǔ)知識、基本理論和實驗基本操作技能。在此基礎(chǔ)上開設(shè)本門課程,與“儀器分析”課程對接,共同在單項檢測、綜合檢驗、獨立設(shè)計方案等方面發(fā)揮關(guān)鍵作用。
通過本課程的學(xué)習(xí),可使學(xué)生具備行業(yè)常見的各種化學(xué)分析方法基本知識和必要的理論,具備查閱、收集和整理技術(shù)標準及文獻資料的能力,解讀標準的能力,檢驗方案設(shè)計與實施的能力;具備正確熟練操作常見分析儀器的能力,形成較強的分析與檢驗技術(shù)應(yīng)用能力;具備良好的實驗室工作素質(zhì)和嚴謹求實的科學(xué)態(tài)度;具備安全與環(huán)保意識,并形成對本專業(yè)知識和技能的可持續(xù)學(xué)習(xí)能力。
課程設(shè)計
課程設(shè)計始終貫穿“基于工作過程,突出能力培養(yǎng),融入素質(zhì)教育,培養(yǎng)技術(shù),重在應(yīng)用”的理念。按照“崗位分析—能力分析—教學(xué)內(nèi)容構(gòu)建”的思路設(shè)計課程。具體如下頁圖1、圖2、表1所示。
通過企業(yè)調(diào)研,與行業(yè)專家和企業(yè)技術(shù)人員共同分析精細檢驗崗位需求,確定了以下教學(xué)內(nèi)容,如下頁表2所示。
另外,教學(xué)項目中融入國家中級分析工應(yīng)知內(nèi)容和應(yīng)會技能,使學(xué)生通過學(xué)習(xí)該課程獲得職業(yè)技能資格證書,從而實現(xiàn)集“理論—實訓(xùn)—技能考證”為一體。
課程實施
課程按照精細化學(xué)品檢驗工作過程進行教學(xué),宏觀上采用項目教學(xué),按照企業(yè)真實(或模擬)項目的設(shè)計和實施過程組織教學(xué),微觀上教師根據(jù)學(xué)生自身特點和項目要求的具體情況因材施教,靈活采用任務(wù)導(dǎo)向、分組教學(xué)、引導(dǎo)啟發(fā)、角色扮演、仿真教學(xué)、討論質(zhì)疑、知識競賽等多種教學(xué)方法,讓學(xué)生在“做中學(xué),學(xué)中做”,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主體,教師起到點撥和監(jiān)督的作用。基本教學(xué)流程為接受任務(wù)、收集資料及整理、設(shè)計任務(wù)方案、可行性討論、確定本組方案、教師審定方案、執(zhí)行方案、結(jié)果評價及討論、教師點評、完成及上交項目報告、教師評價及總結(jié)、教師給出項目成績等。
課程考核
課程考核參考職業(yè)技能鑒定考核方法,不僅考核專業(yè)能力,還要考核方法能力、社會能力和職業(yè)素質(zhì)。改變了以往的學(xué)習(xí)評價方式,更加注重對學(xué)習(xí)過程的考核評價。
考核過程采用學(xué)生自評、小組互評、教師評價相結(jié)合的方式進行。這種考核方式能使學(xué)生在完整的學(xué)習(xí)和工作過程中受益,有利于學(xué)生自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新思維能力的發(fā)展,可體現(xiàn)考核評價的整體性和連續(xù)性。
小結(jié)
“精細化學(xué)品檢驗技術(shù)”課程是以“做”為主體的課程,但是在以往的教學(xué)中我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生的動手能力較差,對理論知識的理解及應(yīng)用能力也很差。這可能與學(xué)生動手機會少有關(guān)系,但經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn),在這門課程的教學(xué)上理論與實踐的脫節(jié)是主要原因。為此,我們從2008級開始對該課程進行了“以項目為導(dǎo)向、學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)”的項目化教學(xué)改革,課程教學(xué)引入大量國家及行業(yè)標準以及國家《中級分析工》技能標準,使學(xué)生通過解決實際問題,更快地掌握理論知識和實踐技能。這樣既培養(yǎng)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,又可使學(xué)生達到社會及企業(yè)的要求。但這種“項目課程”模式也存在不足,在實施過程中會遇到一些困難和問題,比如受以往教學(xué)理念的影響,教師團隊在觀念更新方面還無法適應(yīng)教學(xué)要求,有時難以找到和開發(fā)出完全滿足專業(yè)要求的項目,將所有的課程都改為項目課程還難以實現(xiàn),同時教學(xué)過程中還需要充足的教學(xué)場地、設(shè)備、現(xiàn)代化教學(xué)手段和大量資金投入等。所以,類似課程的開發(fā)與改革還需要繼續(xù)努力。
參考文獻:
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婦產(chǎn)科醫(yī)生守護著女性的健康,迎接每一個小生命的降生,為未來人口的身體質(zhì)量把好第一關(guān)。以下是我的工作計劃:
一、醫(yī)療方面
在科主任帶領(lǐng)下,在主治醫(yī)師的指導(dǎo)督促下,認真及時完成門診、計劃生育及病區(qū)的日常醫(yī)療活動。嚴格按照《病歷書寫規(guī)范》的要求認真負責和實事求是地完成病歷記錄,住院病歷及觀察病歷必須在病人入院后24小時完成,主治醫(yī)師必須在48小時內(nèi)對住院醫(yī)師的病歷進行檢查和審簽。抓好薄弱環(huán)節(jié),把好病史質(zhì)量關(guān)。凡屬疑難危重病人,科內(nèi)隨時組織討論,制定治療方案,不斷提高診斷符合率和搶救成功率。
二、學(xué)習(xí)方面
繼續(xù)重抓三基訓(xùn)練,準備從今年年初起組織每月業(yè)務(wù)學(xué)次,力求內(nèi)容實用,科技含量高理念新,可操作性強,做到有計劃,有針對性,有備課,并定時間定地點定內(nèi)容定主講人。計劃進行二次“三基”考試,對年輕醫(yī)師的基本理論,基本操作加強督促訓(xùn)練,同時通過外出進修學(xué)習(xí)聽專題講座等學(xué)術(shù)活動,提高整體素質(zhì)。
三、管理方面
抓好各項制度的落實,立足點放在醫(yī)療上的各項制度的嚴格執(zhí)行,杜絕差錯事故的發(fā)生。繼續(xù)做好各項登記記錄工作。凡屬二乙醫(yī)院必須的記錄項目,均應(yīng)及時認真登記記錄,指定專人負責,定期檢查督促。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),杜絕醫(yī)療工作中的不正之風(fēng)。
醫(yī)生個人年終總結(jié)計劃2
一、醫(yī)療方面
為了進一步加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度,注重醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育,成立醫(yī)療質(zhì)量督察小組:分內(nèi)科系統(tǒng)、外科系統(tǒng)、門診、醫(yī)技等小組,負責規(guī)范、督察全院臨床、門診、醫(yī)技等科室任何與醫(yī)療質(zhì)量有關(guān)的各項工作。
二、臨床科室
重點抓病案質(zhì)量(包括現(xiàn)住院病案、歸檔病案)、合理使用抗生素、防患醫(yī)療差錯和事故等,組織醫(yī)療質(zhì)量督察小組討論制定檢查評比細則及獎懲制度。
1、病案質(zhì)量:嚴格按《__省病歷書寫規(guī)范》(20__年修訂版),對住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求。
①每月不定期組織督察小組下臨床,分項檢查現(xiàn)病歷質(zhì)量并做出評比。
②每3個月抽查歸檔病歷質(zhì)量并做出評比。
2、合理使用抗生素:依據(jù)__市醫(yī)院__年9月編寫的《合理使用抗菌藥物的管理辦法》(試行),督察臨床醫(yī)生是否合理使用抗生素。參照該書第三節(jié)“抗菌藥物合理應(yīng)用的評價”查看。
①使用的適應(yīng)癥、禁忌證。
②預(yù)防性應(yīng)用抗生素的原則。
3、防患醫(yī)療差錯、事故及糾紛:
①從既往的病歷檢查中發(fā)現(xiàn)電腦打印病歷的許多漏洞與隱患,為了真實、及時記載病人的病情變化,規(guī)定入院記錄、首次病程及手術(shù)記錄等記錄可由電腦打印,病程記錄必須用鋼筆書寫。
②強調(diào)真實、準確做好《死亡病例檢查登記》、《重危疑難病例討論登記》、《搶救危重病人登記》及醫(yī)師交班本等項目記錄。
三、門診部
1、進一步完善各科門診功能,做好感染性疾病預(yù)檢分診。
2、設(shè)置、安排門診部專家欄,公布各位專家的專業(yè)特長與出診時間,方便病人就診。
3、組織質(zhì)控督察組討論制定檢查評比細則及獎懲制度。定期(1-3個月)組織督察組依照《__省病歷書寫規(guī)范》(__年修訂版)及《合理使用抗菌藥物的管理辦法》(試行)查評門診病歷及處方。范文大全
四、醫(yī)技輔助科室
組織醫(yī)療質(zhì)量督察小組討論制定檢查評比內(nèi)容、方法及獎懲制定。
具體待定。
五、科研工作
1、有計劃、有針對性組織1—2個科研課題,并為此創(chuàng)造條件而努力。
2、與上級醫(yī)院聯(lián)系,開發(fā)科技含量高的項目。
3、結(jié)合我院實際情況,不斷尋找新增長點的專業(yè)、項目,如:各科尚未開設(shè)的專業(yè),高壓氧倉的設(shè)置、體檢中心等。
六、教學(xué)工作
為了配合我院人事管理,建立個人和科室醫(yī)療質(zhì)量技術(shù)檔案,為今后崗位競聘、評聘分離、評職稱、選先進等提供有力依據(jù),實現(xiàn)量化管理,依據(jù)衛(wèi)生部、人事部衛(wèi)科教[__]號文件中《繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)定》(試行)及__省衛(wèi)生廳、人事廳閩衛(wèi)科教[__號文件中《__省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分管理實施細則》,負責真實、準確地登記全院除護理專業(yè)以外的專業(yè)技術(shù)人員學(xué)分,杜絕弄虛作假。
醫(yī)生個人年終總結(jié)計劃3
本學(xué)期,康復(fù)中心的工作重點依舊是以學(xué)校教育教學(xué)工作目標為指導(dǎo),貫徹落實《xx省貧困聾兒(助聽器)康復(fù)救助項目實施辦法》、《xx省貧困智力殘疾兒童康復(fù)救助項目實施辦法》和《殘疾兒童康復(fù)救助“七彩夢行動計劃”實施方案》文件精神,規(guī)范實施貧困殘疾兒童搶救性康復(fù)項目民生工程,以項目為抓手,開展各項工作。
一、總體目標
1、完成20xx年貧困殘疾兒童搶救性康復(fù)項目任務(wù),迎接相關(guān)檢查和驗收,做好20xx年項目指標爭取與相關(guān)籌備工作。
2、完善內(nèi)部管理與合作機制(加強學(xué)校各部門之間的協(xié)調(diào)與合作)建造規(guī)范化管理體系。
3、落實康復(fù)檔案評價機制,逐步規(guī)范檔案管理。
4、提高全體康復(fù)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),把握各類培訓(xùn)機會,加大康復(fù)骨干教師的培訓(xùn)力度。
5、繼續(xù)開展特色教學(xué),與普小普幼合作,依靠各界力量,資源共享。
6、進一步做好家長培訓(xùn)工作,提高家長參與康復(fù)訓(xùn)練的力度。
7、進一步改善教學(xué)環(huán)境,營造適宜的幼兒康復(fù)教育氛圍。
8、優(yōu)化資源,使各功能室、各類設(shè)備設(shè)施物盡其用。
9、加強研究,繼續(xù)進行康復(fù)課程的探索,嘗試開展課題方面的研討。
10、加強項目宣傳力度,繼續(xù)做好項目政策宣傳工作。
11、豐富師生校園文化生活,創(chuàng)造愉悅的學(xué)習(xí)工作環(huán)境。
二、工作要點
1、開學(xué)準備工作。
(1)新老學(xué)生入校,做好家長接待工作。
(2)根據(jù)人員的變更調(diào)整相關(guān)課程,編排相關(guān)課表。
(3)完成各功能室用品用具的申購和發(fā)放工作。
2、有關(guān)家長工作。
(1)通過班會、大周家長會和學(xué)期家長會等形式進行家?;优c交流,完善相關(guān)條例,對陪讀家長進行管理。
(2)以學(xué)校相關(guān)專業(yè)教師主講為基礎(chǔ),爭取邀請校外專家參與,結(jié)合家長經(jīng)驗交流,開展1—2期集中性家長培訓(xùn)。
(3)組織家長參與各類校園親子活動,強化康復(fù)效果。
(4)設(shè)立康復(fù)教學(xué)開放日,培訓(xùn)家長康復(fù)技能,促進康復(fù)教學(xué)活動實效。
3、有關(guān)師資培訓(xùn)。
(1)把握各類培訓(xùn)機會安排相關(guān)教師參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
(2)做好師資培訓(xùn)資料管理工作。
4、有關(guān)康復(fù)課程探究。
(1)收集教材,整理教材,學(xué)習(xí)、把握教材,通過已有教材或自編教材開展相關(guān)康復(fù)教學(xué)。
(2)嘗試開展課題方面的研討。
(3)組織開展相關(guān)主題教研活動。
(4)積極參與全省第四屆殘疾兒童康復(fù)民生工程論文大賽。
5、有關(guān)資料建設(shè)
(1)本學(xué)期項目檔案建設(shè)任務(wù)繼續(xù)實行個人負責制,進一步落實“一生一檔”,并進一步規(guī)范康復(fù)檔案要求(要求每個項目檔案內(nèi)有學(xué)生階段性訓(xùn)練的圖片)。
(2)前期康復(fù)檔案驗收、歸檔。
(3)豐富資料種類,在完善紙質(zhì)資料的基礎(chǔ)上,加大圖片、影像資料的建設(shè)。(每位康復(fù)教師配備一個“視頻存檔”專用u盤,要求每一位康復(fù)教師一學(xué)期上報一份體現(xiàn)學(xué)生康復(fù)變化的視頻)
(4)團結(jié)協(xié)作,共同做好電子資料管理及數(shù)據(jù)庫錄入工作。
(5)定期檢查,相互督促學(xué)習(xí)。
三、具體工作安排
x月份
1、制定討論20xx年上半年學(xué)??祻?fù)工作計劃。
2、完成開學(xué)相關(guān)準備工作(人事、分工、教材、玩教具)。
3、各功能室用品用具的申購與發(fā)放。
3、康復(fù)檔案評比工作。
4、制定康復(fù)各科各類教學(xué)計劃。
5、新老學(xué)生報到,接待學(xué)生家長。
x月份
1、核查項目數(shù)據(jù)庫錄入情況。
2、整理項目檔案,部分檔案歸檔。
3、康復(fù)教育主題環(huán)境創(chuàng)建活動。
4、康復(fù)教學(xué)開放日。
5、20xx年項目爭取及相關(guān)籌備工作。
x月份
1、常規(guī)管理工作。
2、迎接各級各類檢查驗收。
3、開展《童真樂趣洋溢歡樂》康復(fù)主題親子活動。
4、康復(fù)課題初探。
5、交流合作,看望回歸普校的學(xué)生。
x月份
1、慶?!拔逡弧?。
2、教學(xué)常規(guī)檢查。
3、確定康復(fù)課題研究范圍。
4、爭取師資培訓(xùn)機會,組織康復(fù)部相關(guān)教師參加培訓(xùn)。
5、組織參與非語數(shù)學(xué)科教學(xué)基本功大獎賽。
x月份
1、迎接各級各類工作檢查。
2、開展聽康班學(xué)生期末集中評估活動。
3、做好其他各項期末評估及數(shù)據(jù)庫錄入工作。
1. 強化戰(zhàn)略地位
多年來,東莞東城區(qū)委、區(qū)辦事處始終舉全區(qū)之力辦教育,帶著感情辦教育,辦人民群眾滿意的教育。為實現(xiàn)東城的跨越發(fā)展,東城始終把教育事業(yè)放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,堅定不移地實施“科教東城”工程,全力推動全區(qū)教育事業(yè)又好又快發(fā)展。近年來,東城區(qū)委、區(qū)辦事處圍繞區(qū)內(nèi)教育事業(yè)發(fā)展全局和實際,深入貫徹《國家中長期教育發(fā)展和發(fā)展規(guī)劃綱要》,積極落實東莞市的教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加快研究推進教育發(fā)展的政策措施,全心全意為教育辦實事、解難事、做大事。按照基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性、全局性的要求,對教育事業(yè)進行超前部署,做到“三優(yōu)先”:發(fā)展規(guī)劃優(yōu)先安排教育發(fā)展,財政資金優(yōu)先保障教育投入,公共資源優(yōu)先滿足教育需要。
2. 強勢經(jīng)費投入
東莞東城區(qū)始終堅持以政府投入為主、多渠道籌集教育經(jīng)費的體制,逐年增加教育投入,保障學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費的穩(wěn)定來源和增長。2008年全區(qū)教育經(jīng)費總投入1.54億元;2009年總投入1.86億元;2010年總投入2.15億元,其中投資2600多萬元對東城一中和中心幼兒園進行了改造擴建。2011年投資9000多萬元新建東莞師范學(xué)校附屬小學(xué)新校交付使用。由于各級各方對教育投入的逐年增加,東城區(qū)教職工待遇和辦學(xué)條件不斷提高,為東城教育質(zhì)量的提高提供了強有力的支持,為東城率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。
3. 強力獎教助學(xué)
在確保正常教育經(jīng)費足額撥付的情況下,東城還積極動員全區(qū)機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體和干部群眾踴躍捐款,共籌集善款三千多萬元,成立了“東城區(qū)教育獎教助學(xué)金”,主要用于對貧困學(xué)生進行資助,對教育教學(xué)質(zhì)量高、辦學(xué)效益好的中小學(xué),在教育教學(xué)工作中做出突出貢獻的優(yōu)秀教育工作者和積極上進、品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進行表彰獎勵。2008年發(fā)放157.28萬元,2009年發(fā)放169.46萬元,2010年發(fā)放184.89萬元,2011年發(fā)放190.51萬元。此外,2010年各社區(qū)、居民小組對1183人次,發(fā)放了315.85萬元獎學(xué)助學(xué)金。2011年,各社區(qū)、居民小組對1215人次,發(fā)放了270萬元獎學(xué)助學(xué)金。有效解決了貧困家庭子女讀書難的問題,進一步完善了教育激勵機制。
4. 強調(diào)均衡發(fā)展
東城區(qū)有戶籍人口6萬多人,外來人口30多萬。為了滿足外來務(wù)工人員子女的教育需求,近年來,東城區(qū)堅持“扶持引導(dǎo),規(guī)范管理”的方針,大力鼓勵、支持企業(yè)、集體、個人辦學(xué),使民辦教育呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢,民辦學(xué)校辦學(xué)條件逐步完善,教育質(zhì)量穩(wěn)步提高。一是解放思想、政策扶持。近年來,東城區(qū)旗幟鮮明地支持民辦教育發(fā)展,并將這種支持落實在具體政策上。規(guī)定凡在東城籌辦民校或幼兒園,區(qū)城建、教育、物價、供水、供電等部門都給予政策的優(yōu)惠,并在業(yè)務(wù)指導(dǎo)、教研活動、教師管理、獎教獎學(xué)等方面與公辦學(xué)校一視同仁;二是擴大總量,滿足需求。針對外來務(wù)工人員子女入學(xué)難的現(xiàn)狀,我區(qū)積極增加民辦學(xué)校數(shù)量,不斷提高民辦學(xué)校覆蓋面。目前,全區(qū)共有民辦中小學(xué)12所,民辦幼兒園46所;三是提高質(zhì)量,做大做強。在實現(xiàn)數(shù)量優(yōu)勢的同時,東城區(qū)還積極加強民辦學(xué)校管理,開展財務(wù)檢查和辦學(xué)資格年審,規(guī)范民辦學(xué)校招生收費行為,幫助民辦學(xué)校建立董事會,評估辦學(xué)質(zhì)量,鼓勵民辦學(xué)校和公辦學(xué)?;ハ鄬W(xué)習(xí),取長補短,形成以支持發(fā)展為核心的管理理念和政策體系。
優(yōu)質(zhì)師資
百年大計,教育為本。
教育大計,教師為本。
推進教育事業(yè)的改革與發(fā)展,關(guān)鍵在教師。提升教育教學(xué)的質(zhì)量與水平,關(guān)鍵在教師。
近年來,為提高教師素質(zhì),東城區(qū)重點實施“三大培訓(xùn)工程”(骨干教師培訓(xùn)工程、校長培訓(xùn)工程、師德培訓(xùn)工程),逐步建立了以校本培訓(xùn)為基礎(chǔ),現(xiàn)代遠程教育為依托,課程改革為核心,崗位培訓(xùn)與學(xué)歷提高培訓(xùn)相結(jié)合的中小學(xué)教師繼續(xù)教育模式,實現(xiàn)了教師教育培訓(xùn)數(shù)量和質(zhì)量的雙豐收,已初步建成一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)教師隊伍。
1. 構(gòu)建模式,抓牢為著力點
東莞師范附小要求每位教師制定一個三年的教師個人成長規(guī)劃,包括學(xué)校分析、個人分析、成長內(nèi)容、成長目標、主要措施、條件保障等內(nèi)容。在此基礎(chǔ)上,學(xué)校為他們的成長搭建平臺。主要模式有:專業(yè)對話自主發(fā)展;校內(nèi)專題系列講座;同級同伴互助成長;科組專題教學(xué)研究;分類搭建成長平臺。這種明確校情,依據(jù)科情,基于個人實際定目標,基于個人教學(xué)問題開處方,基于課改理念尋依據(jù),基于教師個性找良策,大力推進校本教研,充分挖掘校內(nèi)資源,以個人成長規(guī)劃為主線,以課例為載體,以個人反思為前提,以同伴互助為基礎(chǔ),以專業(yè)引領(lǐng)為保障的教育成長模式,有效地促進了教師的專業(yè)成長,并在莞師附小逐步形成體現(xiàn)學(xué)校個性的教師專業(yè)成長文化。
2. 大力培訓(xùn),打開提升突破點
東城區(qū)中心小學(xué)通過加強培訓(xùn)促進教師的專業(yè)成長,培訓(xùn)分階段、分層次,逐步提高。培訓(xùn)的內(nèi)容包括:學(xué)歷的提升、教學(xué)技能、管理能力等,學(xué)校組織培訓(xùn)與教師自身學(xué)習(xí)相結(jié)合,要求每位教師制定進修計劃,建立成長檔案。學(xué)校組織培訓(xùn)包括組織教師外出培訓(xùn),例如到其他先進的地區(qū)跟崗學(xué)習(xí)或外出聽課學(xué)習(xí);邀請相關(guān)專家到校為教師開展培訓(xùn)等。開展校本培訓(xùn),促進教師業(yè)務(wù)水平的提高。各科組、各年級組根據(jù)科目的特點進行分組討論研究,開展專題教學(xué)研討等,通過教學(xué)實踐促進教師業(yè)務(wù)水平的提高。
東城三小的培訓(xùn)則以“立足課堂”為指向。自2007年以來,學(xué)校構(gòu)建了“主研人”平臺:即每個學(xué)科先把4名教師作為重點培養(yǎng)對象,堅持三年不間斷地進行課堂教學(xué)實踐能力培訓(xùn)。在培訓(xùn)的過程中,既注重教材處理培訓(xùn),也注重教學(xué)策略培訓(xùn);既注重學(xué)案為載體的自學(xué)方法的指導(dǎo)培訓(xùn),也注重小組合作學(xué)習(xí)的指導(dǎo)培訓(xùn);既注重課堂口述語言的培訓(xùn),也注重課堂調(diào)控能力的培訓(xùn)。因而,“主研人”素質(zhì)快速提升,造就了一批素質(zhì)優(yōu)秀的年輕教師。而他們的成長,帶動了其他教師的轉(zhuǎn)變:從安于現(xiàn)狀的“終結(jié)型”轉(zhuǎn)變?yōu)榕ι线M的“學(xué)習(xí)型”,從循規(guī)蹈矩的“經(jīng)驗型”轉(zhuǎn)變?yōu)樽非髣?chuàng)新的“科研型”。
3. 引導(dǎo)閱讀,搶占思維制高點
長期以來,教師是怎樣的一種工作方式?就是從學(xué)校畢業(yè)以后,憑著自己在學(xué)生時期學(xué)到的知識,拿著教科書、教學(xué)參考,在那里教書、輔導(dǎo)、出卷子考學(xué)生,能夠堅持讀書,有意識地提高自己的人很少,教書人不讀書的現(xiàn)象已經(jīng)見怪不怪。這樣的一種工作狀態(tài),怎么能夠適應(yīng)素質(zhì)教育和課程改革的需要?因此,東城區(qū)朝天實驗小學(xué)在教師隊伍的建設(shè)上著力引導(dǎo)教師閱讀學(xué)習(xí),努力改變教書人不讀書的現(xiàn)狀,讓讀書學(xué)習(xí)成為教師的一種內(nèi)在需求,一種工作方式,一種職業(yè)習(xí)慣。
朝天實驗小學(xué)把引導(dǎo)教師讀書和深入開展教育教學(xué)改革緊密結(jié)合起來。學(xué)校把教師讀書學(xué)習(xí)分為兩大快:一塊是共讀,一塊是自讀。學(xué)校每學(xué)期都根據(jù)教育教學(xué)改革的需要推薦2、3本共讀數(shù)目,要求教師閱讀,還在局域網(wǎng)中設(shè)置“校本研究學(xué)習(xí)資料”專欄向老師推薦專家、名師具有指導(dǎo)性或借鑒意義的好文章;設(shè)置“校本教研視窗”專欄,向大家推薦本校教師緊密結(jié)合教育教學(xué)改革實踐撰寫的好文章,確保老師們能夠按照學(xué)校教育教學(xué)改革的方向卓有成效地讀書學(xué)習(xí)。自讀的書目和文章則完全由教師根據(jù)自己的實際情況選擇,滿足自身個性化的讀書需求。
學(xué)校許多教師的讀書都經(jīng)歷了一個由不情愿、不自覺,為完成任務(wù)而強迫自己學(xué)習(xí),到不知不覺中學(xué)到一些東西,逐漸嘗到甜頭的過程。為促進教師讀書,朝天實驗小學(xué)改革教師例會,每次都安排一定的時間作為教師的讀書交流,老師或推介好書,或發(fā)表讀書心得,或進行教學(xué)反思,不斷地從書籍中汲取營養(yǎng),提升自我。
美德精進
德育是難題,尤其是在當今價值多元化、觀念碰撞沖突日益頻繁的現(xiàn)代社會。東莞市東城區(qū)立足區(qū)域?qū)嶋H,對德育進行內(nèi)容拓展、方式創(chuàng)新、領(lǐng)域延伸,通過健全體制、豐富載體、深化模式、完善平臺,成功構(gòu)筑起具有東城品質(zhì)的“大德育”體系,全區(qū)學(xué)校德育百花爭妍,呈現(xiàn)出學(xué)生品行優(yōu)異的人文勝景。
1. 注重健全體制
東城區(qū)中心小學(xué)把健全相關(guān)體制作為學(xué)校德育工作的著力點。學(xué)校相繼健全和完善了教學(xué)績效獎勵機制、班主任崗位津貼月評機制、學(xué)校文明班考評機制、日常行為量化評價機制等德育體制機制,為德育工作的執(zhí)行落實提供了有效保障。在此基礎(chǔ)上,學(xué)校德育部門創(chuàng)新工作方法,發(fā)揮了學(xué)校、家庭、關(guān)工委及社區(qū)等方面的教育合力,共同為學(xué)生的成長創(chuàng)設(shè)了一個良好的育人環(huán)境。
東城五小通過德育體制機制的完善與健全,不斷提高德育工作的吸引力和感染力,切實增強德育的針對性和實效性。一是感恩教育常態(tài)化,學(xué)校每學(xué)年都開展以感恩為主題的朗誦比賽、演講比賽等,使學(xué)生“知恩、懂恩、感恩”。二是關(guān)懷教育常規(guī)化,每年寒暑假,學(xué)校都組織學(xué)生到東城敬老院看望老人,使尊老敬老活動落到實處。三是實踐活動多樣化,學(xué)校相繼開展了精彩紛呈的社會實踐活動,讓學(xué)生在形式多樣的活動中真正增長見識,豐富體驗。
2. 側(cè)重豐富載體
東莞東城第一中學(xué)堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的全員育人原則,以“學(xué)會做人”為德育核心,以“體驗式教育”為手段,每年定期舉辦“朝陽伴我行”讀書活動、科技文化藝術(shù)節(jié)、校動會等各類校園文化活動,以這些豐富多采的活動為載體,引導(dǎo)學(xué)校形成蓬勃向上、積極向善的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。
東莞師范附小在德育工作中推行扁平式管理,強調(diào)管理者要“用人人德育的眼光發(fā)現(xiàn)德育”,育人者要“用人人德育的思想做好德育”。學(xué)校要求老師們擁有“德育無小事,事事關(guān)我事”的思想,全體教師共同參與德育工作。首先,開展“一班一品”創(chuàng)建工作,班主任根據(jù)班情選擇切合本班實際的主題進行創(chuàng)建,創(chuàng)建做到有規(guī)劃,有方案,有秩序。學(xué)校在檢查班級的創(chuàng)建工作時,注重考核學(xué)生的參與性,資料的全面性,落實的有效性。其次,學(xué)校推選“新三好”評價,即“好習(xí)慣、好品格、好思維”。堅持用細化的標準每雙周做好各項指標的評價工作,期末評選出“新三好”學(xué)生。
東城小學(xué)建設(shè)書香校園,塑造文化品位。學(xué)校在寒暑假開展的“160朝陽讀書”活動中,結(jié)合德育課題《校園學(xué)生貼吧的引導(dǎo)與管理探索》,在校園網(wǎng)站上的“風(fēng)采貼吧”榜上中開辟“班組讀書活動平臺”,由教師和遷出的學(xué)生做管理員,在網(wǎng)站上進行班組讀書門外漢活動。倡導(dǎo)“家長與孩子共讀一本書”,既促進了讀書交流活動的開展,又引導(dǎo)和培養(yǎng)了學(xué)生在網(wǎng)上文明發(fā)貼的意識。
東城六小以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型家庭”活動為載體,提高德育工作水平。學(xué)校朝著“讓讀書成為習(xí)慣,讓書香潤澤校園,讓美德在讀書中發(fā)揚光大”的目標,每個學(xué)期通過實施“一、二、三”讀書活動策略(“一”即一個家庭讀書主題,“二”即建設(shè)學(xué)校、家庭兩個讀書陣地,“三”即完善“舉行校園讀書周、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型家庭、開展160工程”三個載體),扎實推進學(xué)校德育工作。
3. 著重深化模式
東城初級中學(xué)始終堅持“德育優(yōu)先,育人為本”的德育原則,把加強學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育作為學(xué)校德育工作的重點和突破口。每年組織學(xué)生軍訓(xùn),在艱苦的訓(xùn)練中對學(xué)生進行行為習(xí)慣、集體主義、愛國主義教育。同時,注重學(xué)生的自主管理,每月進行文明班、文明宿舍的評比。德育處總結(jié)出“激發(fā)動機――明確要求――強化行為――反饋激勵”這一養(yǎng)成教育的基本模式,并在此模式的基礎(chǔ)上制定了具有個性特色的《東城初級中學(xué)學(xué)生管理手冊》,并充分利用校園廣播、宣傳欄等開展宣傳教育活動,形成“責任到人,上下共抓”的德育工作新局面。
4. 推重心育平臺
花園小學(xué)非常重視德育工作。學(xué)校定期召開專門的心理健康工作會議,認真制定工作計劃,在學(xué)科教學(xué)、教育活動、班主任工作中,都注重對學(xué)生心理健康的教育,全面滲透在學(xué)校教育的全過程中。為了使學(xué)生的心理環(huán)境健康素質(zhì)得以正常進行,在學(xué)校日常工作中,該校重視營造良好的校園氛圍和寬松心理環(huán)境。該校從校容校貌的建設(shè)入手,使學(xué)校環(huán)境實現(xiàn)綠化、美化、凈化,營造一個和諧、寬松的氛圍,使學(xué)生一進校園,就有一種輕松的感覺,孕育一種健康向上的心理氛圍。為了更好地開展個別學(xué)生的心理輔導(dǎo)咨詢工作,該校建立了心理咨詢室――心語小屋,在這里,學(xué)生可以傾訴自己的苦惱、困難、也可以和別人一起分享他的快樂,他們在這些地方可以得到心情的調(diào)節(jié)、可以獲得心靈的安慰。從而架起了師生心靈溝通的橋梁。
品味優(yōu)教
教育科研是教育內(nèi)涵發(fā)展的推動力,是提高教育教學(xué)質(zhì)量的必由之路。為探索教育教學(xué)規(guī)律,東城區(qū)立足區(qū)域?qū)嶋H,有計劃、有針對性的開展教學(xué)教研活動,確立并推行了“135”教學(xué)研究方案:“1”指的是一個中心,即以人(教師和學(xué)生)的發(fā)展為中心;“3”指的是三個結(jié)合,倡導(dǎo)每位教師做到讀書、實踐和寫作三者結(jié)合;“5”指的是教師通過教育日記(教學(xué)反思)、教育教學(xué)案例、教育隨筆、教育沙龍和教育論文寫作(反思)等五種形式,及時對教學(xué)實踐進行總結(jié)。并且在方案的實施過程中,東城注重引導(dǎo)學(xué)校和教師全員思考科研、投入科研、成就科研,并始終堅持教研活動貼近、貼緊、貼實教育教學(xué)實際,從而使東城教學(xué)研究逐漸呈現(xiàn)個性化、多樣化、專業(yè)化的特色,為東城的教育改革和發(fā)展提供了源源不斷的內(nèi)生動力。
1. 創(chuàng)新模式
東城初級中學(xué)狠抓教育科研,創(chuàng)新課堂教育模式。從根本上改變了以往學(xué)科教學(xué)唯書、唯授、唯練的程式化弊病,在教學(xué)中能注重探索、強調(diào)知識遷移與反饋、進行發(fā)散思維訓(xùn)練,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新性思維。結(jié)合教師的教學(xué)實踐經(jīng)驗,歸納提升了創(chuàng)新性課堂教學(xué)模式:設(shè)疑提問―激勵探索―建構(gòu)創(chuàng)新―鞏固拓展,充分開發(fā)自身的創(chuàng)新能力,實施創(chuàng)新教學(xué),促進學(xué)生創(chuàng)新學(xué)習(xí)。
2. 革新制度
東城區(qū)花園小學(xué)設(shè)語文、數(shù)學(xué)、英語和綜合四個教研組,學(xué)校對教研組實施制度化管理,落實學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)分組管理責任制,提高教研組建設(shè)的計劃性和針對性。創(chuàng)新機制,實施策略。學(xué)校積極創(chuàng)新校本教研機制,建立層級分明的學(xué)習(xí)型組織,構(gòu)建“學(xué)校――科組――級部科組”立體教研網(wǎng)絡(luò),實施“教研訓(xùn)一體化”的校本教研模式,開展“以專題課例研討促進教師專業(yè)成長”的校本行動研究,努力提高校本教研的實際效益。(1)“學(xué)研共同體”的組織機制。以學(xué)??平M為高層研究集體,以現(xiàn)有的級部為基層研究集體,以完成共同的研究任務(wù)為載體,強調(diào)在研究過程中以相互作用式的學(xué)習(xí)觀作指導(dǎo),層次分明地發(fā)揮學(xué)校名優(yōu)教師和級部骨干教師的引領(lǐng)作用,通過學(xué)習(xí)、交流和分享各種教學(xué)資源而相互影響、相互促進,達到促進研究集體成員全面成長的目的。(2)“三位一體”的研訓(xùn)機制。以專題課例研究為核心內(nèi)容,以學(xué)習(xí)反思為基礎(chǔ),為教師搭建一個“教研訓(xùn)三位一體”的交流平臺,具體措施是開展任務(wù)驅(qū)動下的“磨課”,即專題課例研究,分級分層分專題研討。
3. 更新思路
東莞師范附小加強教研組建設(shè),積極推進校本教研,在做好資源的整理、建設(shè)的同時,強調(diào)引導(dǎo)教師形成五個共識:教師成長需要公開課,我們更需要真實的公開課;讓教師明確校本教研是教師的成長路徑;怎樣構(gòu)建一個好課堂,什么樣的課算是優(yōu)質(zhì)課;科組長結(jié)合科組實際開展有價值的教研;讓科組內(nèi)每一位教師學(xué)會議課。當教師們形成共識后,對于教研便能步調(diào)一致,科研工作的開展便變得順暢起來。
東城區(qū)中心小學(xué)則突出“一個中心”(以教師專業(yè)化發(fā)展水平不斷提高為中心),實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”(教師課堂教學(xué)能力的提高,教學(xué)質(zhì)量、教研能力的提高)。確立了“個人反思同伴互助、整體提高”的教研思路;擬定了“加強理論學(xué)習(xí)、教學(xué)觀摩研討,專題研究,實踐體驗”的教研程序。在此基礎(chǔ)上,不同學(xué)科根據(jù)科目的特點進行教學(xué)研討,如:數(shù)學(xué)科圍繞數(shù)學(xué)計算、解決問題等專題進行研究。
東城五小的教研工作堅持既與課題研究相結(jié)合,又與校本培訓(xùn)相結(jié)合的工作思路。教研形式多樣化:理論學(xué)習(xí)、心得交流、集體備課、聽評公開課、觀看錄像、同課異構(gòu)、小專題研究等。在開展常規(guī)教研的同時,結(jié)合學(xué)科實際形成了各自的特色項目。比如語文科組開展經(jīng)典誦讀活動;數(shù)學(xué)科組的數(shù)學(xué)智慧樂園備受學(xué)生關(guān)注。
4. 變新載體
東城三小將教研、科研、課題研究有機融入常規(guī)教學(xué)活動中,將研究過程深層內(nèi)化為常規(guī)教學(xué)的工作環(huán)節(jié),創(chuàng)新教科研載體,不僅利用“學(xué)案”教學(xué)打造了五個平臺(“先學(xué)后教”預(yù)學(xué)平臺、“口述表達”交流平臺、“小組合作”互動平臺、“主研教師”成長平臺、“反饋驗證”評價平臺),還借助“學(xué)案”教學(xué)實現(xiàn)了五個創(chuàng)新(創(chuàng)新了由“教”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩W(xué)”的教學(xué)資源,創(chuàng)新了“評―議―點―練―升”的課堂結(jié)構(gòu),創(chuàng)新了口述表達模式,創(chuàng)新了“小組合作”形式,創(chuàng)新了自學(xué)能力評價體系)。
特色品牌
東城區(qū)進一步深化“創(chuàng)名校、育名師”工程,打造教育品牌。堅持“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”的辦學(xué)主張,努力做到學(xué)校有特色、教師有特點、學(xué)生有特長,進一步促進特色學(xué)校的形成。以“立足本土、立足實際、滿足市場”為方向,有計劃、有步驟地進行示范學(xué)校創(chuàng)建工作,著力打造一批環(huán)境一流、設(shè)施一流、管理一流、質(zhì)量一流的名校,以優(yōu)質(zhì)等級學(xué)校推動區(qū)域教育上臺階和上檔次,初見成效。
1. 書香家庭見實效
自2008年以來,東城一小開展了創(chuàng)建“書香家庭”活動。由于東城一小地處市郊,家長素質(zhì)參差不齊,家長讀書學(xué)習(xí)的積極性不高,引導(dǎo)教育孩子的方法總不理想。因此,東城一小通過開展創(chuàng)建“書香家庭”活動,引導(dǎo)家長利用空余時間,放下要看的電視節(jié)目,放下要玩的麻將、撲克,和孩子一起讀書學(xué)習(xí)。東城一小創(chuàng)建“書香家庭”活動分自薦和班組推薦兩種形式。經(jīng)過學(xué)校檢查驗收,達標的家庭,由學(xué)校統(tǒng)一頒發(fā)“書香家庭”的牌匾。在檢查驗收的過程中,學(xué)校發(fā)現(xiàn)不少家長為給孩子一個好的示范,都會和孩子一起拿起書,一起學(xué)習(xí)。家長陳亮珍說:“以前我只是全力工作,忽視了給孩子引導(dǎo)?,F(xiàn)在只要我有空,就會跟著孩子一起看書,孩子學(xué)習(xí)起來也特別認真?!?/p>
2. 口才訓(xùn)練進課堂
初中學(xué)校教學(xué)計劃1一、指導(dǎo)思想:
以教育教學(xué)為中心,加強宏觀調(diào)控與微觀量化管理相結(jié)合的教學(xué)管理方式,規(guī)范常規(guī)管理,做到教學(xué)常規(guī)管理制度化、具體化、規(guī)范化、網(wǎng)絡(luò)化,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。抓好學(xué)生信息錄入,完善和規(guī)范學(xué)籍管理,信息平臺管理,做好學(xué)生綜合素質(zhì)評定工作,繼續(xù)做好學(xué)生“雙控”工作,抓好“兩基”成果鞏固工作。
二、工作思路:
加強教師教學(xué)常規(guī)和課堂教學(xué)的管理、督導(dǎo)與檢查,提高教師的教學(xué)研究能力與業(yè)務(wù)水平;加強班級和學(xué)生學(xué)習(xí)管理,全面提高各年級教學(xué)成績;以中考升學(xué)為契機,加強畢業(yè)班工作管理與教師的考試應(yīng)對能力。真正做到向規(guī)范管理要質(zhì)量,向提高業(yè)務(wù)能力要質(zhì)量,向教學(xué)創(chuàng)新要質(zhì)量,向敬業(yè)精神要質(zhì)量。
三、工作目標:
1、畢業(yè)班工作目標:力爭中考總平均分居全市前三名和升入高級中學(xué)的學(xué)生絕對數(shù)比201_年有所增長,報考和升入中職的學(xué)生數(shù)較上年有大幅度增長,中考力爭實現(xiàn)“保三爭二”的目標。
2、七八年級工作目標:力爭七八年級教學(xué)成績有大幅度提升,爭取期末統(tǒng)考中每學(xué)科都有進入全市前五名,七八年級期末統(tǒng)考確保進入全市前五名。
四、工作內(nèi)容:
1、教學(xué)管理:
(1)搞好“掛幫帶”網(wǎng)絡(luò)立體工程:行政領(lǐng)導(dǎo)掛幫畢業(yè)班,行政領(lǐng)導(dǎo)掛幫教研組,黨員、骨干教師掛幫年輕教師,社會督導(dǎo)委員會監(jiān)督教務(wù)處和教師工作,使教學(xué)工作上臺階。
(2)抓好體、衛(wèi)、藝迎檢工作,作好學(xué)生體質(zhì)數(shù)據(jù)的檢測、統(tǒng)計和上報工作,力爭在迎檢中獲優(yōu)異成績。
(3)切實抓好非統(tǒng)考科目的管理和考查工作,力爭各項競賽取得好成績。
(4)擬訂畢業(yè)班工作方案,成立學(xué)科組,抓好畢業(yè)班工作。同時在七、八年級各學(xué)科成立相應(yīng)學(xué)科組,發(fā)揮學(xué)科組職能,提高教學(xué)質(zhì)量。
(5)各年級組長擬寫年級組工作計劃,年級組長統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)好年級組工作,推進各年級教學(xué)工作有序開展,提高各年級各科教學(xué)質(zhì)量。
2、學(xué)籍管理:抓好學(xué)生信息錄入工作,完善和規(guī)范學(xué)籍管理,建立健全學(xué)生相關(guān)檔案,使學(xué)生學(xué)籍管理常態(tài)化,規(guī)范化,有序化。
嚴格轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出、復(fù)學(xué)學(xué)生相關(guān)手續(xù)的完善。
3、實驗教學(xué)開發(fā)與管理:在“兩基”迎“國檢”成果的基礎(chǔ)上,認真開展實驗教學(xué)工作,確保實驗開出率達標,繼續(xù)完善各類資料,維護好實驗室各類器材,鞏固“兩基”成果。
①進一步規(guī)范實驗表、卡、冊及儀器的管理;
②確保學(xué)生實驗、演示實驗開出率達標;
③堅持實驗室開放和搞好科技活動;
④抓好任課教師實驗教學(xué)技能培訓(xùn);
⑤配齊各類實驗器材,加強維護和管理工作。
4、圖書室的開發(fā)與管理:
①繼續(xù)做好圖書室新到及各類圖書的整理、歸類、建檔工作;
②充分利用我校幾萬冊藏書,開闊師生視野;
③加大鄉(xiāng)土教材的開發(fā)和利用;
④準時開放圖書室、閱覽室,為師生提供方便,提高學(xué)生的借閱率;
⑤規(guī)范管理,憑卡借閱,按時歸還。
5、檔案管理:教學(xué)檔案分類歸檔和完善教師個人業(yè)務(wù)檔案。
6、學(xué)科競賽培訓(xùn):積極組織學(xué)生參與各學(xué)科競賽,力爭讓更多學(xué)生獲獎。
7、新課程實施:加強培訓(xùn),讓教師全面運用新課程理念進行教育教學(xué)。
抓好兩個生本教育課題實驗班的實驗工作,出成效,出特色。
8、常規(guī)工作:
(1)強化常規(guī)教學(xué)管理和督查力度,對教師備課實行教務(wù)處每日抽查制度,教研組對教師常規(guī)工作實行周查制度,教務(wù)處每月最后一周對教研組、教師工作進行抽查并及時匯總張榜公布,兌現(xiàn)獎懲。
(2)充分發(fā)揮教研組的職能作力,堅持每周的教研會議制度和加強常規(guī)教學(xué)檢查制度。教學(xué)常規(guī)工作實行備課,作業(yè)批改周查(教研組),抽查(行政)。
(3)切實開展好示范課、探討課、匯報課、評估課、優(yōu)質(zhì)課活動,不流于形式,使其真正起到提高教師教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力的作用。
(4)實行教師隨堂聽課和教研組安排聽課制度:隨堂聽課后聽課記錄立即交教務(wù)處登記,公開課聽課記錄在評課后由教研組長統(tǒng)一收交教務(wù)處。每學(xué)期聽課量:任課教師不少于10節(jié),教研組長不少于15節(jié),行政、督導(dǎo)員、教研人員不少于20節(jié)。
(5)作業(yè)布置量原則上不能少于一頁,次數(shù)按要求及時布置,批改要認真仔細,杜絕打大勾現(xiàn)象,教務(wù)處每周對作業(yè)進行抽查,教研組周統(tǒng)月報。
(6)搞好形式多樣的檢測,各學(xué)科教師每月進行一次月考,評卷完后把試卷交教務(wù)處統(tǒng)計,任課教師要及時了解學(xué)生情況并采取補救措施。
(7)配合相關(guān)部門開好五會,新教師培訓(xùn)會、班委會、科代表會,任課教師會和家長會,為搞好教學(xué)質(zhì)量營造良好氛圍。
(8)開展好學(xué)科競賽培訓(xùn),建立學(xué)科興趣小組,激發(fā)興趣,推尖展優(yōu)。
(9)加強實驗室和圖書室的建設(shè)和管理,提高“兩室”的利用率,并納入常規(guī)管理,每月最后一周由學(xué)校行政進行大檢查,及時兌現(xiàn)獎懲。
(10)狠抓畢業(yè)班的思想、學(xué)習(xí)、升學(xué)工作。
每月召開一次班主任會議,加強班級管理;定期召開年級任課教師會和學(xué)生大會;制定畢業(yè)班工作方案,使年級、班級工作有計劃有目標開展;定期抓好年級學(xué)生的成績檢測和摸底工作,別于查缺補漏。
(11)完善學(xué)生學(xué)籍管理,及時辦理新生學(xué)籍,做到表、卡、冊、賬目分明。
(14)加強學(xué)風(fēng)、考風(fēng)考紀建設(shè)。
(13)在校園內(nèi)全面使用普通話。
(14)加強體育及安全衛(wèi)生工作、開辦好男、_青春期教育講座。
(15)加強片區(qū)督查與輔導(dǎo),開展家訪接待日,建立學(xué)校、社會、家庭“三位一體”的管理體制。
(16)加強遠程教育工作的管理力度,提高多媒體教室的利用率。
9、“雙控”工作
①作好流失學(xué)生的統(tǒng)計,組織教師分片下鄉(xiāng)動員流失學(xué)生入學(xué);
②對動員后仍未入學(xué)的學(xué)生,及時上報政府部門;
③作好對困難學(xué)生及留守兒童的幫助和關(guān)愛,預(yù)防學(xué)生流失。
五、新課程的實施:
1、加強對教師的新課程培訓(xùn),真正做到轉(zhuǎn)變觀念,優(yōu)化過程,更新方法,積極主動地適應(yīng)新教材,并在教學(xué)中加以運用。
2、及時選派各學(xué)科教師參加上級組織的各類培訓(xùn)。
3、從課堂教學(xué)入手,狠抓教師課堂教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變,教學(xué)方式的改進,以促進學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。
初中學(xué)校教學(xué)計劃2一、總體工作思路
認真貫徹黨的教育方針和政策,全面落實省市區(qū)各級教育工作指導(dǎo)意見,圍繞“深化改革,內(nèi)涵驅(qū)動,保安提質(zhì),特色發(fā)展”的總體目標,堅持立德樹人,進一步優(yōu)化教學(xué)教研工作機制,完善質(zhì)量評估監(jiān)測體系,深化課堂教學(xué)改革,全面塑造特色教研文化和特色學(xué)校,推動我區(qū)初中教育教學(xué)質(zhì)量持續(xù)攀升。
二、重點工作任務(wù)
(一)建立有序高效的教學(xué)教研工作機制
1、不斷提升校長的課程領(lǐng)導(dǎo)力、教師的課程執(zhí)行力。
各校要配齊配足各學(xué)科教師,保證課程開全、開足、開好。本著立足學(xué)生成長需要、突顯辦學(xué)特色的原則,精心開發(fā)校本課程,努力完善校本課程體系,現(xiàn)有課程抓規(guī)范開設(shè),課程研發(fā)抓品位提升,逐步實現(xiàn)校本課程由量的開發(fā)到質(zhì)的飛躍,抓好校本課程的精品化實施。加大國家課程校本化改造和地方課程的校本化整合力度,積極探索實施三級課程內(nèi)容與課時的整合策略,嘗試推行虛擬班或“選課走班制”教學(xué),保證教學(xué)時間、場所的相對集中,整體提高課程實施水平。
2、抓實抓牢教學(xué)常規(guī)管理,提高備、講、批、輔、評等教學(xué)環(huán)節(jié)的有效性。
進一步探討備課形式多樣化,尤其要強化備課實效性研究,重視教師研究課標、解讀教材、學(xué)法指導(dǎo)等方面的實際教學(xué)能力。理化生等學(xué)科的教師演示實驗和學(xué)生分組實驗的開出率要達到規(guī)定標準,切實提高學(xué)生的動手能力和實踐能力。加大作業(yè)質(zhì)量監(jiān)控力度,加強自助餐式作業(yè)的研究,嚴格控制學(xué)生的在校時間和作業(yè)量。舉辦電子白板運用交流會、專項調(diào)研、教學(xué)比武等活動,探索教學(xué)手段現(xiàn)代化與傳統(tǒng)方式有效結(jié)合的方法和途徑。
3、各校組織開展的每項教學(xué)教研活動,都要做到開始有計劃、有方案,中間有推進措施、跟蹤問效,最后有歸納、總結(jié)、提升,使每個環(huán)節(jié)處于環(huán)環(huán)相扣的良性運行狀態(tài),確保工作的實效性。
本年度將組織全區(qū)初中教學(xué)精細化管理現(xiàn)場會,推進有效教學(xué)的常態(tài)化,教學(xué)管理的精細化,學(xué)校發(fā)展的內(nèi)涵化。
4、各校要進一步落實《關(guān)于進一步完善分片聯(lián)研機制促進優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共享的指導(dǎo)意見(試行)》,加強初中學(xué)校之間、初中與小學(xué)、初中與高中之間的校際合作,扎實做好分片聯(lián)研和學(xué)段銜接工作。
從學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、心理調(diào)適等方面,增強初中與小學(xué)銜接工作的針對性和實效性。積極創(chuàng)造條件,廣泛開展與市內(nèi)外縣區(qū)教研室和高校的教研合作與學(xué)術(shù)交流,學(xué)習(xí)借鑒先進課改教改考改經(jīng)驗,共同探討當前形勢下初中教研工作的方向和目標,切實提高教研員的綜合素養(yǎng)和團隊的整體實力,進一步提升我區(qū)的教研水平和教育質(zhì)量。
5、建立分層管理的三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。
教研室重點加強對青年教師、近5年內(nèi)轉(zhuǎn)教學(xué)科的教師和學(xué)科帶頭人進行培訓(xùn),通過課標和教材培訓(xùn)、教學(xué)基本功大賽、課堂教學(xué)展示等活動,建立全區(qū)青年教師、近5年內(nèi)轉(zhuǎn)教學(xué)科的教師和學(xué)科帶頭人課堂教學(xué)水平檔案。學(xué)校負責對全體教師進行培訓(xùn),教師個人進行自主研修。各校要支持鼓勵教師參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
6、不斷拓寬教研渠道,理順教研層級,針對教學(xué)管理和教學(xué)工作實際,分別組織召開學(xué)段核心組成員、學(xué)科核心組成員和學(xué)科兼職教研員專題會議,聽取他們對學(xué)段以及學(xué)科教學(xué)教研工作的意見和建議,并組織開展專題調(diào)研,充分發(fā)揮學(xué)段核心組、學(xué)科核心組和學(xué)科兼職教研員的研究、引領(lǐng)、指導(dǎo)、評議等作用。
7、創(chuàng)新教研員工作方式,搭建教研員與學(xué)校、教師互動式教研平臺。
教研員在保質(zhì)保量完成“教研員每年需做好的十件事”的基礎(chǔ)上,尤其要遵循“三三制”工作原則,全面推行“訂單式教研服務(wù)”,定期到學(xué)科基地學(xué)校與教師共同備課、共同聽課、共同評課,創(chuàng)新性地開展集調(diào)研、設(shè)計、總結(jié)、報告于一體的教研活動,變“工作檢查”為“專業(yè)服務(wù)”,不斷促進教師專業(yè)能力的提高。
8、全面推行“診斷性教學(xué)視導(dǎo)”。
圍繞課程實施、課堂教學(xué)、常規(guī)落實、教師發(fā)展等重點,通過聽課、評課、座談、問卷、查看資料等方式,變“常規(guī)檢查”為“診斷視導(dǎo)”,切實幫助學(xué)校發(fā)現(xiàn)和協(xié)同解決問題,大力提升學(xué)校教學(xué)品質(zhì)。
(二)健全全面科學(xué)的質(zhì)量評價體系
9、在學(xué)校自行組織階段性檢測和期末考試的基礎(chǔ)上,組織全區(qū)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,實施好《蘭山區(qū)教育教學(xué)質(zhì)量定期分析會商例會制度》,使教學(xué)質(zhì)量分析制度化、常規(guī)化,為指導(dǎo)和改進教育教學(xué)提供切實有效的參考和幫助,為學(xué)校提供科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量分析數(shù)據(jù)。
10、修訂和完善《蘭山區(qū)初中教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測評估方案》,加強全面性、科學(xué)性、指導(dǎo)性和可操作性研究,發(fā)揮評價對教學(xué)活動的正確導(dǎo)向作用和監(jiān)控結(jié)果對改進教學(xué)的反饋指導(dǎo)作用。
教學(xué)質(zhì)量評估,增加評估的項目和標準,既注重學(xué)業(yè)考試成績,又注重過程監(jiān)控,還要突出辦學(xué)特色。學(xué)業(yè)考試成績評估包括高分率、優(yōu)良率和合格率,充分體現(xiàn)初中教育普及性要求和選拔性特點。同時在學(xué)校辦學(xué)特色、教師專業(yè)成長和學(xué)生素養(yǎng)提升等方面也要有充分體現(xiàn)。為質(zhì)量分析會提供科學(xué)數(shù)據(jù)。
11、修訂和完善《蘭山區(qū)初中學(xué)校教學(xué)工作綜合評估方案》,突出對課程實施水平、教學(xué)質(zhì)量、辦學(xué)特色、高效課堂、教師教學(xué)水平、學(xué)生綜合能力的發(fā)展評價,加強音、體、美、信息技術(shù)等學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的調(diào)研與監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題,指導(dǎo)學(xué)校不斷改進教育教學(xué)工作,全面提高初中辦學(xué)水平。
為年終綜合督導(dǎo)提供科學(xué)數(shù)據(jù)。
(三)構(gòu)建多元本真的高效課堂策略
12、要積極營造高效課堂的氣場,以省規(guī)劃課題《區(qū)域推進高效課堂構(gòu)建的研究與實踐》為抓手,深入開展做“現(xiàn)代教育人”的大討論活動,讓廣大教師懂得教育的真諦、把握教育的本質(zhì),深刻理解高效課堂的內(nèi)涵和外延。
13、進一步落實校長引領(lǐng)課堂機制,充分發(fā)揮校長在課堂教學(xué)改革中的示范帶頭作用。
進一步突出教學(xué)全過程管理,完善教學(xué)常規(guī)、教研常規(guī)以及學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)的督查考評機制,夯實課堂教學(xué)改革基礎(chǔ)。
14、制定《蘭山區(qū)初中“本真”課堂推進方案》,精心謀劃高效課堂構(gòu)建的流程,鼓勵教師探索出適合教情學(xué)情的個性化的教學(xué)策略,發(fā)現(xiàn)、培植富有創(chuàng)新精神和推廣價值的典型,編輯出版《蘭山區(qū)初中本真高效課堂教學(xué)案例》,形成具有蘭山鮮明特色的教學(xué)品牌。
15、要把課題研究作為撬動高效課堂構(gòu)建的支點,以《區(qū)域推進高效課堂構(gòu)建的研究與實踐》為總課題,發(fā)動一線教師以教學(xué)實踐中迫切需要解決的問題為基礎(chǔ),形成具體鮮活的草根課題。
教研室將成立專題指導(dǎo)組全程跟蹤指導(dǎo)。
16、修訂并完善《蘭山區(qū)初中高效課堂評估標準》,引導(dǎo)教師對課堂結(jié)構(gòu)進行細化研究,精心研究學(xué)生個性特點和不同的發(fā)展需求,充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與的教學(xué)環(huán)境,把學(xué)習(xí)的責任和學(xué)習(xí)的主動權(quán)還給學(xué)生,促進學(xué)生主動地、個性化的學(xué)習(xí)。
教研室將組織由各學(xué)科骨干教師組成的課堂教學(xué)指導(dǎo)團隊,對全區(qū)初中所有一線教師進行分階段、分學(xué)科、分批次的聽課、評課,建立系統(tǒng)全面的課堂教學(xué)檔案,全力推進區(qū)域高效課堂的構(gòu)建和特色課堂教學(xué)模式的推介。
(四)打造富有個性品質(zhì)的教育教學(xué)典型
17、要關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)成績與關(guān)注多方面發(fā)展?jié)撃芟嘟Y(jié)合,關(guān)注學(xué)生成長與關(guān)注良好的思想道德形成相結(jié)合,著力提升學(xué)生的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)。
要積極開展主題性學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí),建立特長生信息庫,支持學(xué)生參加高層次學(xué)科競賽和特長培訓(xùn),促進學(xué)生的多元發(fā)展和特長發(fā)展,增強學(xué)生社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力。
18、教研室將對省、市、區(qū)級教學(xué)能手持續(xù)進行過程性考核和集中培訓(xùn),使名師在指導(dǎo)青年教師、開展課題研究、推廣教學(xué)成果、開發(fā)教學(xué)資源等方面,形成自己的教育思想和教學(xué)特色。
以名師為引領(lǐng),以先進的教育教學(xué)思想為指導(dǎo),搭建促進中青年教師專業(yè)成長以及名師自我提升的發(fā)展平臺,建立名師后備人才資源庫,打造一支在全區(qū)學(xué)校教育領(lǐng)域中有成就、有影響的高層次教師團隊,帶動全區(qū)教師專業(yè)向精深發(fā)展。
19、各校要準確把握“學(xué)校特色”的內(nèi)涵本質(zhì)和“特色建設(shè)”的基本要領(lǐng),堅持以促進學(xué)生全面、個性、和諧發(fā)展為根本,基于學(xué)校自身的歷史傳統(tǒng)、文化積淀和辦學(xué)優(yōu)勢,積極整合鄉(xiāng)土人情、地域文化資源,選準切入點、找準突破點,在辦學(xué)實踐中持續(xù)推進特色建設(shè),逐漸形成獨特、優(yōu)質(zhì)而且相對穩(wěn)定的辦學(xué)氣質(zhì)和育人風(fēng)格。
教研室將舉辦特色學(xué)校發(fā)展論壇,適時召開特色學(xué)校經(jīng)驗交流會,評選首批蘭山區(qū)初色學(xué)校,努力實現(xiàn)“一校一品牌,校校有特色”。
初中學(xué)校教學(xué)計劃3教育教學(xué)是學(xué)校的中心工作,也是學(xué)校工作的主陣地。結(jié)合201_年市教育科學(xué)技術(shù)局關(guān)于本學(xué)期工作要點及我校實際,力求做到以提高教師教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)為根本;以“一心一意抓教學(xué),全心全意為師生”為教務(wù)工作服務(wù)宗旨,以“早思考、早安排、細致實施”為工作部署,深化課堂教學(xué)改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量,推進素質(zhì)教育的深入實施。特擬定本學(xué)期工作計劃:
一、工作要點:
1、以201_年中考為目標,扎實抓好九年級復(fù)習(xí)備考工作,結(jié)合上級的中考目標安排,努力做到在保持201_年中考成績的基礎(chǔ)之上,力爭實現(xiàn)上級下達的中考排名進入前8名的任務(wù)并做到在升一中人數(shù)上有突破。
2、加強過程管理,完善各類制度(如常規(guī)教學(xué)管理制度、教學(xué)獎懲制度),并使之落到實處。
3、夯實七、八年級學(xué)生的基礎(chǔ),培養(yǎng)能力,為以后打下堅實基礎(chǔ);
并力爭在期末考試中的成績在全市學(xué)校的排名中提升2-3位。
4、抓實校本教研,提高教師的科研水平。
5、深入開展教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變教育觀念,適應(yīng)課改的需要。
6、以學(xué)困生的轉(zhuǎn)化為突破口,改革評價體制,搞好培優(yōu)補差。
7、以鞏固率求生存,努力抓好、抓實“控輟保學(xué)”工作。
二、加強教師隊伍建設(shè),提高教師教育教學(xué)能力
高素質(zhì)的教師隊伍,是深化教學(xué)改革,提高教學(xué)質(zhì)量,推進素質(zhì)教育的基礎(chǔ)和保證。爭取做好培養(yǎng)3—5名校級骨干教師和學(xué)科帶頭人的工作。
堅持重點培養(yǎng),普遍提高的原則,對我校任課教師進行分層培養(yǎng),做到培養(yǎng)有層次,努力有方向。教師和學(xué)科帶頭人在做好常規(guī)工作外,要有一名重點培養(yǎng)對象,要求切實起到幫、扶、導(dǎo)、領(lǐng)的作用,多深入課堂聽課和指導(dǎo),并協(xié)助其在學(xué)期內(nèi)上一節(jié)匯報課。
三、切實轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,深化課堂教學(xué)改革
1、充分發(fā)揮教研組的陣地作用,組織教師利用教研活動時間,爭取帶題上課,理論解析,通過理論聯(lián)系實際,深入學(xué)習(xí)《新課標》,加深對教育理論的理解,提高對學(xué)科性質(zhì)、任務(wù)和規(guī)律的認識。
處理好“教與學(xué)”、“師與生”的關(guān)系,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。
2、行政領(lǐng)導(dǎo)分管各年級,要深入課堂聽課指導(dǎo),及時把握教學(xué)動態(tài),了解教學(xué)情況。
四、加強教學(xué)常規(guī)管理,力爭教學(xué)質(zhì)量逐步提高。
1、加強對教師備課、上課、作業(yè)批改、培優(yōu)補差等工作的管理。
(1)備課:做到“三備”,即:備課標,了解本年級段的特點;備教材,了解本單元課程的特點;備學(xué)生,了解學(xué)生的接受能力、年齡特點和認知規(guī)律,教案中增加“自我反思”欄,主要體現(xiàn)教師對學(xué)生認知、自學(xué)過程和重點環(huán)節(jié)安排的指導(dǎo)理念。利用教研活動時間加強集體備課、說課。
(2)上課:要圍繞課堂教學(xué)改革的思想,明確“改”的方向,使課堂教學(xué)有實效、有活力、有價值,出現(xiàn)新的局面。課堂上注意抓好教學(xué)的組織管理,科學(xué)有效地利用40分鐘,挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛力,激發(fā)學(xué)生的思考、想象、表達的_,利用多種手段培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,加強學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,提高教學(xué)效果。
(3)練習(xí)與輔導(dǎo):加強聽說讀寫各項能力的訓(xùn)練,加大聽說練習(xí)的力度,培養(yǎng)學(xué)生認真聽、細思考、多動腦的好習(xí)慣;針對練習(xí),做到三個及時:即及時認真地批閱,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時進行補充練習(xí)和幫教。注重培優(yōu)補差工作,因材施教,使每個學(xué)生都學(xué)有所獲。教師要精心設(shè)計練習(xí),加強單元過關(guān)的訓(xùn)練力度。加強競賽輔導(dǎo)工作,爭取多出“品牌”學(xué)生,以此促良好學(xué)風(fēng)的形成。完成班級鞏固率,減少學(xué)生輟學(xué),做好控輟保學(xué)。
2、加強對學(xué)生的教育管理,強化教師“以生為本”的意識。
采取多種方式對不同層次的學(xué)生進行激勵,要多肯定學(xué)生的進步,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點,尤其是對待學(xué)困生,一定要多幫助、多發(fā)現(xiàn)、多表揚、多暗示,用教師高尚的教學(xué)藝術(shù)和真摯的關(guān)愛激發(fā)學(xué)生的自信和學(xué)習(xí)興趣。
3、以教學(xué)質(zhì)量為核心,完善評價制度。
鼓勵教師在教學(xué)中實實在在地抓好學(xué)生基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生能力的做法。
4、開展豐富多彩的教學(xué)實踐活動,使學(xué)生在活動中全面發(fā)展。
使學(xué)生進得來,留得住,真正做到使學(xué)校成為學(xué)生的學(xué)園、樂園,避免學(xué)生的流失,抓好實控輟保學(xué)。
5、認真組織好學(xué)生各項競賽,爭取獲得好成績。
五、以培養(yǎng)教科研型教師為目標,充分發(fā)揮教研組的陣地作用,深入扎實地開展教科研工作。
1、教師的教育觀念,教育行為的真正轉(zhuǎn)變還有一個過程,教和研要確保腳踏實地,研究創(chuàng)新,以《新課標》的精神為指導(dǎo),圍繞“以生為本,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力”的宗旨,開展好市、縣、校級專題的研究,改進課堂教學(xué)方法,優(yōu)化課堂教學(xué)過程,更新教學(xué)手段,力求取得顯著成果。
拓寬“自我反思,同伴互助,專業(yè)引領(lǐng)”的教研渠道,逐步形成_、開放、高效的教研機制。
2、開展以優(yōu)化教學(xué)過程為重點的教學(xué)研究,對課堂教學(xué)中有效和無效的教學(xué)行為進行歸因,對兩極分化現(xiàn)象較為嚴重的班級和薄弱學(xué)科展開教學(xué)調(diào)研和針對性地視導(dǎo),總結(jié)、推廣先進教學(xué)經(jīng)驗,探索教學(xué)規(guī)律。
3、繼續(xù)扎扎實實抓好新課程的教材培訓(xùn)和教學(xué)研討工作,繼續(xù)開展新課改實驗情況調(diào)研、指導(dǎo)工作,及時總結(jié),反饋,糾偏。
六、全體畢業(yè)班教師齊心協(xié)力,加強畢業(yè)班管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
本學(xué)期學(xué)生中考進入倒計時,為更好地促進我校中考成績的提高,要求各畢業(yè)班任課老師要早思考、早準備,擬定好備考方案和教學(xué)計劃,做到分層教學(xué)、查漏補缺、真抓實干,多深入課堂與學(xué)生交流、溝通,及時找學(xué)生談心,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不健康心理,疏通學(xué)生思想,不得出現(xiàn)言語上對學(xué)生的打擊行為,教師應(yīng)當用自己的言行、觀念去引導(dǎo)學(xué)生永不放棄。同時做好后進生的思想工作,抓好中職引導(dǎo),力爭完成9+3的工作任務(wù)。
認真組織教師研究學(xué)習(xí)《中考說明》,理清命題思路,研究新教法,探討新模式;定期召開畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量分析研討會,及時摸清命題方向與思路,確保復(fù)習(xí)的針對性與有效性;實行集中與分散相結(jié)合,切實做好“扶優(yōu)補差”工作;組織好中考專題和綜合復(fù)習(xí),組織中考摸擬考試,及時點評,提高復(fù)習(xí)效率。提高畢業(yè)班中考體育成績,是擺在體育教師面前急需解決的首要問題。20__年中考體育以50分納入中考總分,我們要在前幾年的經(jīng)驗上,抓好考試項目的強化訓(xùn)練,繼續(xù)抓好課余鍛煉工作,以良好的心態(tài)、科學(xué)訓(xùn)練,采取分層、分組教學(xué)鍛煉,提高學(xué)生興趣和積極性,提高學(xué)生體育成績。
七、未盡事宜在工作中逐步完善。
八、工作安排
三月份
1、開學(xué)報名工作。
2、制定本學(xué)期教學(xué)工作計劃。3、及時下發(fā)各類教材和教輔資料。4、對少數(shù)學(xué)科的任教教師作適當調(diào)整。5、清理學(xué)生到校情況,及時安排教師進行走訪。
四月份
1、九年級新課結(jié)束,各學(xué)科制定第一輪復(fù)習(xí)計劃。
2、三月份的常規(guī)檢查。3、九年級體育中考。4、做好中職的動員工作。5、九年級第一模擬考試及質(zhì)量分析
五月份
1、貫徹落實學(xué)校的教學(xué)工作計劃,召開畢業(yè)班工作科任教師聯(lián)系會。
四月份教學(xué)常規(guī)檢查。2、九年級第二次模擬考試及質(zhì)量分析。3、中考報名工作啟動。4、七、八年級期中考試及質(zhì)量分析。
六月份
1、五月份教學(xué)常規(guī)檢查。
2、九年級第三、四次模擬考試。3、九年級中考前學(xué)生動員、考試技巧培訓(xùn)。4、九年級中考。5、作好教學(xué)常規(guī)檢查并納入期末考核。
七月份
1、安排期末考試,成績登統(tǒng)工作;
2、上交各類總結(jié)材料,學(xué)校教學(xué)工作評優(yōu)選先;3、把相關(guān)資料收集歸檔備查。
初中學(xué)校教學(xué)計劃4現(xiàn)在國家的深化教育改革已經(jīng)不能讓我們感到高興了,在深化教育改革的同時,我們的中學(xué)教學(xué)任務(wù)更加的重了。因為國家規(guī)定布恩那個給學(xué)生過多的壓力,可是我們還是要把學(xué)生教好,在有限的時間里必須要把學(xué)生的成績保持住,這是對學(xué)校和老師的巨大考驗。
為了應(yīng)對教育改革的對學(xué)校的重點要求,我們必須要有新的教學(xué)工作計劃:
一、指導(dǎo)思想:
認真貫徹落實市教育大會和區(qū)教育大會精神,堅持用先進的教學(xué)理念指導(dǎo)學(xué)校的教學(xué)工作,教學(xué)工作中不斷更新教學(xué)觀念,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力。結(jié)合學(xué)校的實際情況,本學(xué)期教學(xué)工作將以義務(wù)教育法為引領(lǐng),以課堂教學(xué)實效為核心,以素質(zhì)教育督導(dǎo)驗收和課堂教學(xué)比賽為契機,以教學(xué)評價為機制,以教學(xué)管理為保障,以規(guī)范落實初中建設(shè)工程及教學(xué)質(zhì)量為目標,為保證學(xué)校教育與地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展同步,為全面提高教學(xué)質(zhì)量,形成全面發(fā)展的特色學(xué)校而努力奮斗。
二、工作目標:
1、初中一年級要狠抓養(yǎng)成教育,力爭做到嚴格、規(guī)范、科學(xué),使學(xué)生真正做到重學(xué)、勤學(xué)、篤學(xué)、博學(xué)。
2、初中二年級教學(xué)要確保扎實、規(guī)范、科學(xué),在原有基礎(chǔ)上逐步提高學(xué)生的認知能力,進一步激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,力戒兩極分化,確保全面提高。
3、初中三年級的教學(xué)要確保夯實基礎(chǔ),全面提升,充分發(fā)揮年級的整體優(yōu)勢和優(yōu)秀教師的潛質(zhì),力爭在首屆初三年級畢業(yè)、升學(xué)考試中取得突破。
4、學(xué)校的教學(xué)工作將立足于全面育人辦有特色,全面發(fā)展學(xué)有特長。
5、初中一、二年級教學(xué)成績指標,要達到區(qū)平均值之上,在教委直屬學(xué)校中要力爭進入前五名;
6、初三年級畢業(yè)生學(xué)考試的目標,年級總評及格率要達到100%,平均分、優(yōu)秀率要確保進入前十五名,力爭進入前十名;
年級學(xué)生分要進入全區(qū)的前100名;要有二至三個學(xué)科各項指標進入全區(qū)前十名。
三、工作內(nèi)容:
1、充分發(fā)揮家長學(xué)校的職能作用,使學(xué)校教育得到家長、社區(qū)及社會的有力支持。
2、結(jié)合新義務(wù)教育法的頒布實施,以此為主題開展征文活動,組織教師認真學(xué)習(xí)教學(xué)理論,并撰寫讀書心得,用于指導(dǎo)自己的教學(xué)工作。
3、初中各年級實行月考制度和晚自習(xí)制度,通過階段性的質(zhì)量監(jiān)控,找出存在的問題并及時給予解決。
4、各學(xué)科要結(jié)合年級學(xué)科特點,確定適合于學(xué)校、教師和學(xué)生發(fā)展的現(xiàn)代信息技術(shù)與課堂教學(xué)整合的典型教改課、教學(xué)案例,培養(yǎng)學(xué)校的名師。
5、依法治教,以德育人,嚴格執(zhí)行、全面落實原國家教委頒布的課程方案,繼續(xù)開齊課程開足課時,進一步規(guī)范中學(xué)各年級的課外活動,豐富學(xué)生的課外知識,提高學(xué)生的能力,深入推進素質(zhì)教育。
6、認真做好十一五的課題立項工作以及第十六屆教科研論文的征集工作;加強教科研的課題認證工作,確保所有教師都有研究的教學(xué)課題;
7、繼續(xù)完善我校40+5的課堂教學(xué)模式,強化課堂教學(xué)的特色,加強教學(xué)過程管理、改革課堂結(jié)構(gòu),優(yōu)化課堂教學(xué)方法,真正做到向課堂45分鐘教學(xué)要效率,要質(zhì)量,課堂教學(xué)改革追求的目標是全面發(fā)展減輕負擔提高質(zhì)量發(fā)揮個性培養(yǎng)能力。
8、認真貫徹落實學(xué)?!墩n堂教學(xué)改革的具體評價標準》。
任課教師月聽他人課時不得少于3節(jié),全年累計聽課數(shù)應(yīng)達到12——-15節(jié),有3——-5節(jié)課應(yīng)為中、小學(xué)互聽課。
8、規(guī)范教研組活動,加強校本教研工作的力度。
根據(jù)學(xué)校的工作安排,學(xué)校將成立初中學(xué)科備課組,分為數(shù)學(xué)組備課組、語文備課組組、英語備課組組、理化生備課組組、史地政備課組組,本學(xué)期的第一學(xué)期是開展各學(xué)科教研、教科研的時期。初中各學(xué)科要以備課組為單位,備課組組長具體組織實施,備課組活動要有計劃、有記錄、有總結(jié)、有音像資料,有典型個案總結(jié)。圍繞備課、上課、聽課、說課、評課、觀摩課展開教研活動,各備課組確定觀摩課教師人選,采取集體備課,集體聽課,集體評課的方式推薦優(yōu)秀教改典型課。
10、實驗教學(xué)工作,本學(xué)期學(xué)校將全力以赴做好實驗教學(xué)的檢查工作。
學(xué)校行政會要繼續(xù)堅持每學(xué)期不少于二次研討實驗教學(xué)工作,確保實驗教學(xué)開出率100%,實驗員教師要嚴格管理學(xué)生,保證實驗教學(xué)課的課堂紀律,保證學(xué)生安全,加快我校實驗教學(xué)工作特色化進程。
11、以課堂教學(xué)改革為重點,規(guī)范教學(xué)行為,本學(xué)期學(xué)校將在中學(xué)各年級中實行推門課活動,以提高教師們的適應(yīng)能力。
12、各年級側(cè)重抓住兩頭學(xué)生,促進中間狀態(tài)的學(xué)生向優(yōu)秀生轉(zhuǎn)化,把后進生控制在最低限度,通過分層教學(xué)和分類指導(dǎo)全面提高初中各年級學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
初中三年級的具體工作詳見《初三年級工作方案》。
13、建立學(xué)校骨干教師隊伍,積極培養(yǎng)、選拔市、區(qū)級骨干教師。
校級骨干教師應(yīng)達到任課教師的15%以上。
14、進一步規(guī)范教師教案的書寫,學(xué)校對教師的優(yōu)秀教案將編印成《學(xué)校優(yōu)秀教案集》和《學(xué)校優(yōu)秀課例集》供教師交流、學(xué)習(xí)提高。
四、工作重點:
1、充分發(fā)揮學(xué)校教學(xué)評估與指導(dǎo)小組的作用,進一步完善學(xué)校教學(xué)的常規(guī)工作和電化教學(xué)工作。
2、加強學(xué)?!把杏?xùn)一體”工作,使課堂教學(xué)不斷向縱深發(fā)展。
3、建立學(xué)校中青年骨干教師隊伍,發(fā)揮他們的表率、輻射、示范作用。
4、加強教師隊伍建設(shè),特別是加強教師隊伍的師德建設(shè),切實加強新教師業(yè)務(wù)方面的培訓(xùn)工作,在昌平區(qū)東南部打造一支業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。
5、進一步加強學(xué)校特色教學(xué)的貫徹與落實,逐步形成教學(xué)特色。
6、以區(qū)課堂教學(xué)基本功大賽為契機,實實在在的上課,上實實在在的課!狠抓中學(xué)各年級教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。
只要我們學(xué)校順應(yīng)歷史發(fā)展的潮流,深化中學(xué)教育改革,在不提高學(xué)生的壓力情況下,實現(xiàn)學(xué)生教學(xué)成績的大爆發(fā),這才是一個歷史的進步,這才是我們國家多年以來教育改革的最終成果!
不過理想是美好的,在實現(xiàn)理想的過程中還有很多的困難,這是我們必須要面對的,沒有任何的退路。不過只有直面困難,戰(zhàn)勝困難,到達成功的變,才是我們多年以來追求的效果,我相信我們學(xué)校會能夠達到歷史的!
初中學(xué)校教學(xué)計劃5為了全面貫徹落實《沿河縣中小學(xué)教學(xué)管理實施方案》,強化學(xué)校教學(xué)管理,落實教學(xué)任務(wù),提高教學(xué)效率,促進我校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升,現(xiàn)制定如下計劃。
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞《沿河縣中小學(xué)教學(xué)管理實施方案》目標要求,完善落實各項管理制度,狠抓良好校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的養(yǎng)成,關(guān)注教學(xué)質(zhì)量,關(guān)注教學(xué)過程,關(guān)注師生情感,關(guān)注師生成功,力爭使我校的教育教學(xué)質(zhì)量有新的突破。強化教研教改,提高新課堂創(chuàng)建水平。
二、重點工作
從加強教師隊伍管理、教師教學(xué)常規(guī)管理、學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)管理、教學(xué)評價、學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè)、改進工作作風(fēng)等方面入手,采取得力措施,增強管理服務(wù)意識,提高管理效能,構(gòu)建高效課堂,打造名師隊伍,使學(xué)校的各項工作沿著低耗高效的道路健康和諧發(fā)展。
三、主要工作及措施
(一)加強教師隊伍建設(shè),促進教師素質(zhì)提升。
1、精心挑選骨干教師、優(yōu)秀班主任、青年教師參加市、縣教育局組織的各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,促進骨干教師、名師隊伍建設(shè)。
2、認真開展校本培訓(xùn)活動。
學(xué)校教務(wù)處、教科室、教研組要依據(jù)學(xué)科特點,精心、高質(zhì)組織以“新課堂”為主題的校內(nèi)精品課、公開課、示范課、教研課活動。深入進行課改大探討,召開各種主題的專題講座,組織教師觀看名師風(fēng)彩課堂實錄,探討教法和學(xué)法。
3、針對學(xué)校教師特點,繼續(xù)抓好“青藍”工程,促使新教師、新班主任盡快成熟。
創(chuàng)造條件,以“走出去、請進來”的模式,將教師培訓(xùn)活動創(chuàng)出特色,讓教師增加新營養(yǎng),補充新理念,借鑒新方法,再添新后勁;鼓勵教師多讀教育專著,不斷加強學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)水平。
4、以教育局本學(xué)期要對全體教師進行教材教法考試為契機,組織教師重溫各科課程標準,用近幾年的中考題讓教師做來拓展知識面。
5、加強師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí)活動。
組織教師學(xué)習(xí)教育方面的法律法規(guī),提升教師職業(yè)道德水平,增強廣大教師敬業(yè)奉獻的精神,讓每一位教師都真正具備“求真務(wù)實、敬業(yè)愛生”的作風(fēng),樹立以質(zhì)量求生存、以質(zhì)量求發(fā)展的教育理念。通過教師互評、學(xué)生評教師、家長評教師等多種形式促進師德、師風(fēng)建設(shè)。
(二)強化教學(xué)過程管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量
1、抓教學(xué)過程管理,規(guī)范教師的教學(xué)行為。
教學(xué)過程是一個動態(tài)的過程,本學(xué)期在注重教學(xué)質(zhì)量目標管理的同時,將著力加強教學(xué)過程的管理:①加大聽、查課的力度:采用兩人檢查制度,一查授課情況,根據(jù)教學(xué)常規(guī)考核細則有針對性地提出改進措施,嚴禁不按時上下課和無故缺課現(xiàn)象發(fā)生。繼續(xù)加大對聽常規(guī)課的力度。教師聽課每周不少于一節(jié)。二查早晚自習(xí)輔導(dǎo)的情況,要求輔導(dǎo)老師準時到班按時下班,嚴禁教師在早晚讀時間將學(xué)生放到教室以外來讀書,而下班的教師聚到一塊擺瞎扯或自己個人玩手機等。做好學(xué)生的考勤、輔導(dǎo)工作,切實履行輔導(dǎo)教師的工作職責。②加大教學(xué)工作檢查的力度:本學(xué)期除嚴格每月一次的常規(guī)檢查外,將不定期檢查教師備課及作業(yè)批改情況并及時記載,作為學(xué)期結(jié)束考核的依據(jù)之一。③要重視作業(yè)的時效性,做到“四必”:即有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有評必補。加強對學(xué)生作業(yè)的有效控制,作業(yè)、練習(xí)布置要科學(xué)合理,重在質(zhì)量,做到有效作業(yè),練有效果,切實做到“減負增效”。嚴禁亂印亂訂,教務(wù)處定期檢查,嚴格控制。抓好學(xué)生教學(xué)日志記錄,抓好每學(xué)期學(xué)生評教工作。④嚴抓教學(xué)計劃的制定和落實,科任教師制定計劃要細心、用心,教研組長把關(guān)專心、精心,教務(wù)處審核耐心、盡心。實行每月必考制度,學(xué)校統(tǒng)一控制學(xué)科教學(xué)進度,確保計劃、進度有效落實。⑤嚴格考試紀律,加強考風(fēng)建設(shè)。⑥加強理化生教學(xué)的管理、規(guī)范實驗教學(xué),在學(xué)生實驗期間加強巡回指導(dǎo),嚴格操作規(guī)程,質(zhì)量第一,安全至上。實行指導(dǎo)教師負責制,保證學(xué)生在最短的時間內(nèi)掌握操作技能,效率優(yōu)先。開足開齊各種實驗課。⑦加強老師業(yè)務(wù)檔案管理。
2、轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣
轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式是新課程的核心理念,轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式就是要強化學(xué)風(fēng)班風(fēng)建設(shè),優(yōu)化班級管理模式,培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣。①培養(yǎng)學(xué)生遵規(guī)守時的良好習(xí)慣,做到不遲到,晚讀前預(yù)備鐘一響,操場上的一起體育活動就要停止,為上課做好準備;②上課認真做好筆記,引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生課后鞏固預(yù)習(xí);③注重形成學(xué)習(xí)策略,主動學(xué)習(xí),勤于思考,敢于質(zhì)疑。提倡教師設(shè)計出質(zhì)量較高的問題,鼓勵學(xué)生提出問題,培養(yǎng)學(xué)生的“發(fā)問、發(fā)現(xiàn)”意識。同時要正確對待學(xué)生,全方位的衡量學(xué)生、評價學(xué)生,給學(xué)生以人格尊嚴;教師要關(guān)懷和幫助出錯的學(xué)生,師生共同關(guān)注珍惜有價值的錯誤;從而引導(dǎo)學(xué)生重視錯誤,糾正錯誤。
3、抓好教研組建設(shè),提高新課堂創(chuàng)建水平
創(chuàng)新課堂教學(xué)模式,走出特色路子。要抓好教研組建設(shè),發(fā)揮教研組在創(chuàng)新課堂教學(xué)模式的組織和牽動作用,適時開展高效課堂研究活動?;顒又饕愿母飫?chuàng)新課堂教學(xué)模式為目標,以“一人一品”為平臺,以課堂教學(xué)為突破口,以打造高效課堂為核心。在課堂教學(xué)上,我們要貫徹“高效教學(xué)”理念,引導(dǎo)老師逐步將課堂上的“說教”讓位于學(xué)生的“學(xué)練”,真正把課堂變成“演兵場”、“訓(xùn)練場”。新學(xué)期開始,學(xué)校一定要加大課堂教學(xué)的督導(dǎo)力度。要加強課堂教學(xué)經(jīng)驗交流,取長補短,切實提高課堂教學(xué)效果。
教科研要立足學(xué)情,立足課堂高效,要突出激發(fā)興趣、主動參與、自主學(xué)習(xí)。要根據(jù)學(xué)科特點制定有效教研計劃?;顒右龅健八亩ā保杭炊〞r間、定地點、定內(nèi)容、定計劃,做好活動記錄。本年度要切實落實好我校在縣級立項的“情景式心理主題班會課堂”的開展過程、資料收集和整理工作。
4、做好教務(wù)處常規(guī)管理工作,發(fā)揮教務(wù)處職能
進一步督促本學(xué)期各教師、教研組完成各自的工作計劃和總結(jié)。為學(xué)校教學(xué)的正常運轉(zhuǎn)作好工作。教務(wù)處將定期召開學(xué)生座談會及教師座談會,以及相關(guān)測評,及時了解各年級的教學(xué)情況,有的放矢地調(diào)整相應(yīng)措施,提高教學(xué)質(zhì)量。做好各類教育教學(xué)科研的資料收集、整理歸檔工作。完善各項記錄,抓好任課教師的績效評價工作。加強對各專用教室的使用和管理。圖書室要做好服務(wù)工作,確保正常提供借書和閱覽。電教人員要主動與各教研組聯(lián)系,使各教研組及時利用電教資源。做好各類賬冊的登記工作,加強設(shè)備的管理與維護保養(yǎng)。實驗室做好學(xué)生實驗及演示實驗的實驗準備及教學(xué)工作。
5、協(xié)調(diào)信息技術(shù)管理人員完成好各項工作,完善電教工作、教師培訓(xùn)、繼續(xù)教育工作,并加強對計算機課的指導(dǎo)。
6、抓好語言文字工作,全面加強“讀儒家經(jīng)典、做君子少年”的讀書活動和規(guī)范漢字書寫教育,扎實推進寫字課的開展。
(三)抓好畢業(yè)班的教學(xué),做好迎接中考的研究工作。
1、認真抓好畢業(yè)班的教學(xué)管理工作。
定期召開“三會”:畢業(yè)班教師會、畢業(yè)班學(xué)生會、成績分析會。學(xué)生會學(xué)期2次,其它會每學(xué)期至少3次。跟蹤好畢業(yè)班的教學(xué)情況,及時調(diào)整畢業(yè)班的教學(xué)策略。做好培優(yōu)補差工作,做到有計劃、有目的,落到實處。
2、做好迎接中考的研究工作。
畢業(yè)年級各科都要研究《考試說明》,明確考什么和怎么考;研究近三年中考卷(教師必做),弄清題型、題量和難度變化,把握命題特點和趨勢;研究中考復(fù)習(xí)的策略及措施,提高復(fù)習(xí)的針對性和實效性。
3、抓好月考、模擬考試和體育考試工作。
(四)完善考核方案,加強常規(guī)管理。
1、加強常規(guī)檢查、督查力度,及時反饋、及時反思、及時總結(jié)。
堅持常規(guī)管理,強化教學(xué)日常規(guī)范管理,突出精細化管理和實效性管理。